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20xx年免費培訓協(xié)議書(9篇)(文件)

2025-08-05 22:11 上一頁面

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【正文】 提高業(yè)務技能和晉級進行不斷培訓的義務。七、若因為乙方違約解除勞動合同時,乙方除應按本協(xié)議第六條的規(guī)定承擔培訓費外,還應按培訓費總額的50%向甲方承擔違約金。甲方簽字(蓋章) 乙方簽字(蓋章)年 月 日免費培訓協(xié)議書篇八甲方:乙方:根據《勞動法》、《勞動合同法》的相關規(guī)定,在甲、乙雙方已經簽訂勞動合同的基礎上,經雙方平等協(xié)商,在公平自愿的原則下,就乙方培訓支付問題特達成如下協(xié)議,作為雙方簽訂的勞動合同的補充內容,具有同等效力。四、乙方在勞動合同期限內,提前解除或終止與甲方簽訂的勞動合同的,甲方將不返還培訓費用,并應當按照我國勞動法律和雙方簽訂的勞動合同的約定承擔相應的法律責任。本協(xié)議自雙方簽名蓋章之日起生效。培訓地點: 甲方所屬礦山生產輔助崗位實習期間甲方與乙方不構成勞動合同關系;甲方無義務為乙方繳納社會保險,不承擔勞動法上用人單位的義務。培訓人員在實習期間的必要勞動防護用品由甲方提供。 乙方在來甲方公司途中、實習期滿后離開甲方途中和休假往返途中的安全和交通費用由乙方自行負責,甲方不承擔對乙方的管理義務。乙方在甲方實習期間,甲方對乙方進行安全教育,乙方若不按操作規(guī)程發(fā)生安全事故,經相關部門鑒定,由乙方原因造成的安全事故責任由乙方承擔。乙方若提前解除協(xié)議,應提前三日通知甲方,在辦理完解除協(xié)議相關手續(xù)后離開實習單位。本協(xié)議一經簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。甲方(蓋章) : 甲方代表簽字: 日期:乙方簽字:乙方代表簽字: 日期:丙方(蓋章) : 丙方代表簽字: 日期:。本協(xié)議未盡事宜由三方另行協(xié)商。對乙方實習期間的行為予以監(jiān)督和管理,以確保乙方遵守本協(xié)議及甲方的規(guī)章制度。實習期間,未經批準,不得擅自離開實習單位。乙方在實習期間必須嚴格遵守甲方的規(guī)章制度、安全保障制度,服從甲方的工作安排,接受甲方的考核。實習結束到甲方正式報到上班時一次性支付。甲方按規(guī)定實施三級安全教育,確保實習(培訓)人員在實習期間具備必要的安全、環(huán)保、質量意識。甲方: 乙方:日期:年 月 日日期: 年 月 日免費培訓協(xié)議書篇九甲方(實習單位) :乙方 (學生) : 身份證號碼:丙方(學校) :乙方(學生)個人申請自愿到甲方進行實習培訓,經過甲乙丙三方充分協(xié)商,現就甲方同意接收乙方學員前來實習培訓一事,達成以下協(xié)議:實習培訓期限為 2個月 。六、本協(xié)議作為雙方簽訂的《勞動合同》的補充約定,與《勞動合同》同等法律效力。三、在服務期限內,乙方必須按照甲方為其安排的工作崗位,嚴格履行該崗位的工作職責,履行雙方簽訂的服務的期限。九、本協(xié)議一式兩份,雙方各持一份,與勞動合同具有同等法律效力。五、乙方接受甲方對其培訓工作后,應認真搞好本職工作,不得在自己有了一定技能后,就千方百計的跳槽,應根據勞動合同所規(guī)定服務期限同步履行。二、甲方對乙方應承擔的培訓和培訓費用主要包括:甲方送乙方到其他培訓單位進行的一切有貨幣支出的培訓;甲方為培訓企業(yè)職工自己組織的聘請外面的師資力量,以支付培訓報酬有合法收據的培訓,按實際參加培訓人員分攤到乙方個人所發(fā)生的培訓費用,作為乙方應分攤的培訓費用;甲方為了招聘乙方時所發(fā)生的招錄費,含廣告費、考試費、師資費,若該批次為多人參加時,乙方只按比例承擔其所分攤的費用。第五條違約責任發(fā)生下列情況之一,乙方承擔的經濟責任:培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現遲到、早退、曠工現象,按規(guī)定給予處罰;在培訓期間損壞甲方形象和利益,造成經濟損失,乙方補償甲方全部經濟損失。乙方通過甲方培訓期考核的,甲方可依據公司規(guī)定給予乙方適當的經濟補助及獎懲,補助具體金額為______元月;乙方不享受甲方員工根據《勞動合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇,但甲方可視具體情況給予適當的福利待遇;乙方培訓期間的出勤考核及休假,參照甲方相關規(guī)定執(zhí)行,乙方向甲方請假期間,甲方不承擔對乙方的管理義務。第三條工資及福利待遇風險提示:對于培訓期間的待遇要明確,包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。(以下無正文)甲方(蓋章):代 表 簽 字:乙方簽字:年 月日 年 月日免費培訓協(xié)議書篇六甲方:乙方:風險提示:注意慎重選擇培訓對象,不對試用期內的員工進行委外出資培訓,因為,按法律規(guī)定,即使與其簽訂了服務期協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。 由于甲方原因,造成乙方無法履行勞動合同,從而無法完成培訓協(xié)議所約定的服務期限,乙方將不負賠償責任。乙方在培訓中所取得的技術、資料等相關信息,未經甲方授權,不得私自外傳或外泄,培訓期間所有重要技術資料等均交還甲方保存。服務期限:根據以下規(guī)定標準,乙方從培訓結
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