【正文】 和業(yè)務(wù)水平，服從工作安排，搞好本職工作。做好報(bào)刊的剪貼及閱報(bào)欄工作。不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，創(chuàng)造性地開展工作。如工作失誤造成經(jīng)濟(jì)損失，則由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。如工作失誤造成經(jīng)濟(jì)損失，則由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。如工作失誤造成經(jīng)濟(jì)損失，則由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。進(jìn)行教研協(xié)調(diào)、布置教研任務(wù)，組織學(xué)生學(xué)習(xí)及課外活動(dòng)。制定并執(zhí)行教師教學(xué)常規(guī)考勤及評(píng)價(jià)制度。負(fù)責(zé)面授班教師材料收集，打印、復(fù)印、分發(fā)等項(xiàng)工作。一、教學(xué)工作：協(xié)助校長組織教師學(xué)習(xí)和貫徹上級(jí)有關(guān)教育工作的文件、教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱，提高教學(xué)質(zhì)量。幫助教研組制定具體教研工作計(jì)劃，并指導(dǎo)各教研組的教學(xué)研究活動(dòng)，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)生積極開展綜合實(shí)踐活動(dòng)，開拓和滿足學(xué)生自主學(xué)習(xí)的渠道和內(nèi)容，豐富和活躍學(xué)生生活。大力開展課外文娛活動(dòng)，活躍學(xué)生文娛生活。學(xué)籍檔案指定專人保管。及時(shí)安排調(diào)課、代課，建立教師的業(yè)務(wù)檔案。辦理文印工作，各科試題、提綱、計(jì)劃、總結(jié)等分別歸檔，積累資料。做好每月教師代課的`登記統(tǒng)計(jì)工作。、資料。，將應(yīng)進(jìn)檔的材料整理、裝訂、立卷后上交校綜合檔案室保管。協(xié)助任課老師維護(hù)教學(xué)紀(jì)律。每2周召開一次班委會(huì)議并做好會(huì)議記錄。安排好值日生，督促值日生做好各項(xiàng)工作。教務(wù)員的職責(zé)解析篇十七在校長、副校長領(lǐng)導(dǎo)下履行以下工作職責(zé)：指導(dǎo)和管理本鎮(zhèn)基礎(chǔ)教育、特殊教育、職業(yè)教育、成人教育等工作，制定教育發(fā)展規(guī)劃，擬定本校教學(xué)工作計(jì)劃，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。根據(jù)課程計(jì)劃，合理安排課程，開齊開足課程和課時(shí)，編制課程表、作息時(shí)間表，合理配置本校內(nèi)的任課教師，負(fù)責(zé)教師考勤、調(diào)配和業(yè)務(wù)檔案的建立。制定“兩基”鞏固提高工作方案，制定“普九”和“掃盲”工作計(jì)劃，指導(dǎo)本轄區(qū)“兩基”業(yè)務(wù)工作。負(fù)責(zé)“兩免一補(bǔ)”工作，堅(jiān)持對(duì)貧困生扶助實(shí)行“公開、公平、公正”的原則，嚴(yán)格按要求扶助貧困生，建立貧困生檔案資料和“兩免一補(bǔ)”工作實(shí)施過程資料。1完成上級(jí)業(yè)務(wù)部門和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。負(fù)責(zé)上級(jí)教育行政機(jī)關(guān)及主管部門的聯(lián)絡(luò)溝通、請(qǐng)示匯報(bào)與接待工作；負(fù)責(zé)學(xué)校重點(diǎn)專業(yè)和精品課程建設(shè)；負(fù)責(zé)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系的建立及實(shí)施；負(fù)責(zé)學(xué)校教學(xué)改革的研究及實(shí)施。負(fù)責(zé)對(duì)本鎮(zhèn)教職工的年度工作考核。負(fù)責(zé)征訂、管理和發(fā)放中小學(xué)教學(xué)用書、教輔資料，管好用好圖書資料，教育教學(xué)音像資料。負(fù)責(zé)學(xué)生學(xué)籍管理，學(xué)生學(xué)習(xí)成績、成長記錄管理，辦理學(xué)生升、休、轉(zhuǎn)、復(fù)及注冊(cè)等手續(xù)，填發(fā)《適齡少年入學(xué)通知書》，頒發(fā)《義務(wù)教育證書》。組織好其它各類考試，開展好質(zhì)量分析統(tǒng)計(jì)。每天及時(shí)了解班級(jí)衛(wèi)生評(píng)分情況（由寢室長提供具體扣分情況），并在班會(huì)課上公布。參與組織班會(huì)活動(dòng)。思想動(dòng)態(tài)和各種例外情況，向班主任反映、匯報(bào)。教務(wù)員的職責(zé)解析篇十六班長：班長乃是全班同學(xué)的領(lǐng)頭羊，肩負(fù)著帶動(dòng)全班同學(xué)發(fā)展進(jìn)步的重要責(zé)任，對(duì)班上學(xué)習(xí)、紀(jì)律、勞動(dòng)、衛(wèi)生和生活情況全面負(fù)責(zé)，必須各方面嚴(yán)格要求自己，起到表率作用。(作息時(shí)間表、課程表、課外活動(dòng)表、統(tǒng)計(jì)表等)的發(fā)放工作。、裝訂好各年級(jí)期中、期末試卷及答案、期末考試。教務(wù)員的職責(zé)解析篇十五。加強(qiáng)圖書館、閱覽室、實(shí)驗(yàn)室、儀器室的教室，及時(shí)解決教學(xué)參考書和工具書。根據(jù)學(xué)校規(guī)定做好招生、轉(zhuǎn)學(xué)工作。健全學(xué)生健康卡，定期對(duì)學(xué)生進(jìn)行健康檢查。積極開展學(xué)校群眾性的體育運(yùn)動(dòng)，指導(dǎo)體育教研組、班主任督促學(xué)生提高早操質(zhì)量，落實(shí)體育鍛煉活動(dòng)，不斷增強(qiáng)體質(zhì)。組織教師進(jìn)修專業(yè)業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)教育學(xué)、心理學(xué)、現(xiàn)代教學(xué)手段。制定教學(xué)常規(guī)，建立正常的教學(xué)秩序，以保證教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行。電話定期、不定期與所轄班級(jí)學(xué)生、家長進(jìn)行聯(lián)絡(luò)、互動(dòng)、交流、溝通。責(zé)任落實(shí)：在教學(xué)管理過程中出現(xiàn)經(jīng)校長辦公室認(rèn)定的相應(yīng)教學(xué)事故（含教師和學(xué)生），分管副校長扣績效工資1050元不等，教務(wù)主任扣績效工資530元不等。負(fù)責(zé)安排組織各類考試，批卷、登分，成績發(fā)放、統(tǒng)計(jì)、查分等考務(wù)工作；學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、學(xué)籍管理等。研制校本課程開發(fā)計(jì)劃。若不能履行工作職責(zé)，致使工作失誤達(dá)二次及以下的，在處室范圍內(nèi)進(jìn)行批評(píng)教育，如工作失誤達(dá)三次及以上的，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)。若不能履行工作職責(zé)，致使工作失誤達(dá)二次及以下的，在處室范圍內(nèi)進(jìn)行批評(píng)教育，如工作失誤達(dá)三次及以上的，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)。若不能履行工作職責(zé)，致使工作失誤達(dá)二次及以下的，在處室范圍內(nèi)進(jìn)行批評(píng)教育，如工作失誤達(dá)三次及以上的，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)。嚴(yán)格遵守學(xué)校規(guī)章制度和郵政信件投遞要求，依法做好本職工作，嚴(yán)禁侵犯通信權(quán)利。做到報(bào)刊交接簽字，收發(fā)數(shù)目清楚。經(jīng)批評(píng)教育仍不能履行職責(zé)的，下年在崗位聘任中不得進(jìn)行續(xù)聘。十、按時(shí)更換“讀報(bào)欄”中的報(bào)紙，供師生閱覽。六、按時(shí)向師生開放：中午12：30—2：20(冬季)12:30—2:40(夏季)下午5：20—6：20（冬季）5：40—6：40（夏季）。月刊半年裝訂一次，雙月刊、季刊一年裝訂一次，日?qǐng)?bào)每月裝訂一次，周報(bào)半年裝訂一次。閱覽室管理員崗位職責(zé)。做好本職工作以及領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)工作。每學(xué)期第二學(xué)月應(yīng)將該期教材發(fā)放和余缺情況進(jìn)行清理，并填報(bào)《學(xué)生教材發(fā)放情況統(tǒng)計(jì)表》，一式二份上報(bào)教務(wù)主任和分管校長審閱備案。每學(xué)期第三學(xué)月中應(yīng)將本期征訂及采購來的教材進(jìn)行清理并填寫《征訂及采購教材清單》和《剩余教材清理統(tǒng)計(jì)表》，一式三份，上報(bào)教務(wù)主任和分管校長審閱備案。保護(hù)好圖書室內(nèi)的公物，做好愛護(hù)圖書的教育宣傳工作，做好圖書資料和教材的四防（防潮、防蛀、防鼠、防盜）工作。圖書、教參到后，應(yīng)及時(shí)進(jìn)行分類編目登錄上架，出借。如工作失誤造成經(jīng)濟(jì)損失，則由本人承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，創(chuàng)造性地開展工作。協(xié)助教務(wù)處其它人員完成突擊工作。每期期末統(tǒng)計(jì)公布考核結(jié)果，并及時(shí)準(zhǔn)確填寫教師考核檔案。認(rèn)真加強(qiáng)平時(shí)和期末考核工作，其崗位職責(zé)如下：考勤全校教師上課和早晚自習(xí)的輔導(dǎo)出勤情況，準(zhǔn)確記錄各項(xiàng)數(shù)據(jù)。1若不能履行工作職責(zé)，致使工作失誤達(dá)二次及以下的，在處室范圍內(nèi)進(jìn)行批評(píng)教育，如工作失誤達(dá)三次及以上的，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)。保管好學(xué)生學(xué)籍檔案，為校內(nèi)外有關(guān)人員提供服務(wù)。統(tǒng)計(jì)各班學(xué)生成績，協(xié)助專業(yè)辦組織補(bǔ)考工作。收回時(shí)檢查，填寫質(zhì)量不合格的應(yīng)予返工。及時(shí)下發(fā)和回收有關(guān)學(xué)生學(xué)習(xí)管理的表冊(cè)。報(bào)到注冊(cè)：發(fā)放新舊生“報(bào)到單”、新生分班名單、注冊(cè)簿和記分冊(cè)。1若不能履行工作職責(zé)，致使工作失誤達(dá)二次及以下的，在處室范圍內(nèi)進(jìn)行批評(píng)教育，如工作失誤達(dá)三次及以上的，當(dāng)年不能評(píng)優(yōu)。協(xié)助教務(wù)主任完成教學(xué)常規(guī)管理工作。檢查教案：每學(xué)月一次進(jìn)行全面檢查。如屬一次性的考核項(xiàng)目，該項(xiàng)內(nèi)容發(fā)生后就及時(shí)收取和記下考核數(shù)據(jù)；如屬學(xué)期總結(jié)性考核項(xiàng)目，則在16至20周內(nèi)收集數(shù)據(jù)，實(shí)施考核；凡已定案的考核數(shù)據(jù)應(yīng)向教師公布?？紕?wù)工作：（1）編制考試時(shí)間和科目表、考室考號(hào)表和監(jiān)考教師表；（2）收取和交付印制試卷，分裝保管試卷和考試時(shí)分發(fā)試卷。發(fā)布教務(wù)行政方面的通知。另：未取得報(bào)關(guān)從業(yè)資格從事報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)的，予以取締，沒收違反所的，可以并處10萬元以下罰。(五)、提供虛假資料騙取海關(guān)注冊(cè)登記、報(bào)關(guān)從業(yè)資格的，取消其報(bào)關(guān)從業(yè)資格，并處