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簡易版勞動合同協(xié)議書參考3篇-勞動合同書-簡易版word(文件)

2025-04-24 21:00 上一頁面

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【正文】 為7小時,每周五個半工作日,其工作、休息、休假等,依員工手冊辦理之?! 【?、乙方在醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷和勞保福利方面享受正式員工一半的待遇。甲方對乙方之懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等5種?! ∈⒁曳街鲃犹岢鼋獬竞贤瑫r,須提前1個月通知甲方,調(diào)離時,乙方須按員工手冊辦理有關(guān)手續(xù),且甲方不予增發(fā)1個月工資。  十七、甲、乙雙方就履行本合同所發(fā)生一切爭執(zhí),同意以市勞動局為第一仲裁機(jī)關(guān)?! ?、乙雙方如單方面解除合同,需提前15天在本合同截止日期前通知對方?! 。囉闷诠べY為_________元人民幣。本合同截止日期為_________年______月______日?! ?,勞動合同即行終止本合同有效期通常為一年,自本合同簽訂之日起生效?! ?,乙方應(yīng)妥善使用保管,如有人為損壞須照價(jià)賠償。  、苛扣乙方工資,按時支付乙方的勞動相應(yīng)所得工資、報(bào)酬?! ∈?、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽章后于?年?月?日起生效。獎勵及懲處記錄列為甲方考核乙方之依據(jù)之一。甲方得提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放?! ∑?、甲方按國安規(guī)定實(shí)行社會保險(xiǎn)制度,并為乙方投保。應(yīng)出差服務(wù)之場所?! 《?、乙方這職務(wù)或工種為?! 〉谑龡l、本合同未約定的事項(xiàng),按照法律、法規(guī)、行政規(guī)章以及地方性法規(guī)等規(guī)定執(zhí)行。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨(dú)承擔(dān)責(zé)任,與甲方無關(guān)。保證工作場所的符合國家規(guī)定的安全生產(chǎn)
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