餐飲業(yè)簡易勞動(dòng)合同(文件)
【正文】 _月__日止?！ ∫曳降墓ぷ鞯攸c(diǎn)為___________________________________。 三、工作時(shí)間和休息休假 第三條 甲方安排乙方執(zhí)行以下第___種工時(shí)制度： (一)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。 (三)經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門批準(zhǔn)，執(zhí)行不定時(shí)工作制度。日延長工時(shí)、休息日加班無法安排補(bǔ)休、法定節(jié)假日加班的，甲方按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付加班工資。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月___日。甲方為乙方辦理有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)義務(wù)?！ ∫曳皆谠衅凇a(chǎn)期、哺乳期等各項(xiàng)待遇，按國家有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。 甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理，建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營條件?！ “?、勞動(dòng)爭議處理 第八條 甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議，可以協(xié)商解決，也可以依照《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定通過申請(qǐng)調(diào)解、仲裁和提起訴訟解決?！ 〖追?公 章) 乙方(簽字或蓋章) 法定代表人或委托代理人 (簽字或蓋章) 簽訂日期： 年 月 日 使用說明 一、本勞動(dòng)合同(參考文本)供餐飲業(yè)企業(yè)與生產(chǎn)操作服務(wù)類崗位的勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同時(shí)參考使用，主要適用于來自農(nóng)村 的務(wù)工人員等流動(dòng)性較大的勞動(dòng)者。勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個(gè)月。休息日安排乙方工作又不能安排補(bǔ)休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報(bào)酬?！?
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