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【實用】聘用合同模板錦集10篇(文件)

2025-04-05 12:21 上一頁面

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【正文】 、動亂、罷工,政府行為或法律規(guī)定等。本合同的附件和補充合同均為本合同不可分割的組成部分,與本合同具有同等的法律效力。  甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________  委托代理人(簽字):_________委托代理人(簽字):_________  簽訂地點:_________簽訂地點:_________  _________年____月____日_________年____月____日聘用合同 篇6  甲方:通許縣金達(dá)商貿(mào)城市場開發(fā)有限公司  乙方:  甲方聘用乙方為公司員工,雙方經(jīng)過平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守。如甲方認(rèn)為乙方不合要求不必試用期滿則按日發(fā)給試用期間待遇?! ∪?、乙方上下班時間、休息、休假等,依公司規(guī)定辦理。甲方提前或推后一日或數(shù)日發(fā)放。員工聘用合同八、甲方因業(yè)務(wù)萎縮或乙方不能勝任甲方工作時,甲方有權(quán)終止本合同?! 〖?方:通許縣金達(dá)商貿(mào)城市場開發(fā)有限公司 乙方(簽名): 蓋章 身份證號碼:  戶口所在地地址:  年 月 日 聯(lián)絡(luò)方式:聘用合同 篇7  甲方:XX汽車運輸有限責(zé)任公司  乙方:駕駛員  根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。乙方應(yīng)按時完成公司規(guī)定的營運任務(wù)?! ×?、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。  九、甲乙雙方當(dāng)事人任何一方違反勞動合同規(guī)定,給對方造成損失或損害的,應(yīng)當(dāng)依據(jù)國家和山西省有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。  一、 乙方工作職責(zé):   嚴(yán)格遵守工作規(guī)范,認(rèn)真履行工作職責(zé),注意儀容儀表,講究團結(jié)協(xié)作。保安人員全年實行每天24小時輪崗值班制(時間見安排表),值班期間執(zhí)行校園巡邏?! ?學(xué)校實行半軍事化封閉式管理,保安應(yīng)協(xié)助值班人員從周一至周五早上出操催寢工作,保證上、下午上課期間沒有學(xué)生在宿舍內(nèi)逗留和在校園內(nèi)溜達(dá),負(fù)責(zé)學(xué)生就寢時間的巡邏和處理緊急事件;周六、日協(xié)助學(xué)生科或教務(wù)科做好教師、學(xué)生活動保衛(wèi)工作  二、 甲乙雙方權(quán)利和義務(wù):   甲方應(yīng)給乙方提供必要的工作條件,保安冬夏服裝由甲方提供,但乙方須繳納每套100元押金。   若發(fā)現(xiàn)保安人員脫崗或巡邏不到位,導(dǎo)致工作失誤或?qū)π@內(nèi)的打架斗毆、破壞公物等事件沒有及時制止,每班每人扣罰50元;因脫崗、擅離職守導(dǎo)致重大事件發(fā)生的,扣除當(dāng)月工資,甲方有權(quán)提前解除乙方,終止合同?! ?未盡事宜,雙方協(xié)商解決?! ∫曳巾毺峁?zhǔn)確的個人資料,如實認(rèn)真填寫甲方的會員申請表,并辦理甲方相關(guān)手續(xù),經(jīng)甲方核實無誤后方可成為甲方業(yè)務(wù)人員,取得會員卡一張,并獲得銷售獎勵編碼?! 楸阌谝曳酵卣故袌?,甲方須向乙方提供有效的證件及公司宣傳資料、公司系列化產(chǎn)品的詳細(xì)說明書,并配合乙方作好銷售服務(wù)工作?! ?如乙方個人資料有任何更改,應(yīng)及時通知甲方,否則由此而造成的乙方業(yè)績收入減少或未能取到獎金等損失均由乙方自行承擔(dān),與甲方無關(guān)?! ?本協(xié)議一式叁份,甲方、乙方及當(dāng)?shù)芈?lián)盟店各執(zhí)一份,自簽字后生效,并具有同等法律效力。  乙方在受聘期內(nèi)辭職,應(yīng)提前6個月通過所在院系向?qū)W校遞交辭呈。  ,實現(xiàn)工作目標(biāo)。或至少主持1項省部級以上重大項目的子課題?;蚩己似趦?nèi)有1篇公開發(fā)表在sci收錄雜志()學(xué)術(shù)論著(第1作者或通訊作者,作者單位為_______大學(xué))?! ∫曳皆诒拘C窟B續(xù)工作滿五年,在學(xué)院允許的前提下,可享受6個月的學(xué)術(shù)假,職從事學(xué)術(shù)研究工作?! 〖追奖仨殲橐曳缴暾堩椖刻峁┍匾臈l件。  乙方必須完成《_________醫(yī)學(xué)院教師職務(wù)基本責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)》中所要求完成的工作任務(wù),并達(dá)到相應(yīng)職務(wù)所規(guī)定的考核指標(biāo)?! 。曳竭€可按學(xué)校規(guī)定領(lǐng)取校內(nèi)津貼(含稅金)。  (3)受黨政紀(jì)律處分?! ??! 〉诹鶙l 聘任考核  。  。  (2)乙方受聘期間發(fā)生重大教學(xué)責(zé)任事故和工作責(zé)任事故,對學(xué)校和他人造成了嚴(yán)重?fù)p失。  乙方未經(jīng)學(xué)校同意擅自離?;虺鰢藛T未經(jīng)學(xué)校同意逾期不歸,超過六個月,或者經(jīng)兩次書面催促而明確拒絕歸校。申訴和投訴必需以書面形式提出,且必須充分說明理由?! 〉谑畻l 本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效,一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,校人事處備案一份?! 〖滓译p方的有關(guān)文件只要寄往本合同的通訊地址,一經(jīng)寄出3日內(nèi)即視為送達(dá),如有地址改變,改變方需在一周內(nèi)通知對方,否則仍以本合同地址視為送達(dá)地址。任何一方違反合同約定,給對方造成損失的,應(yīng)當(dāng)付給對方相應(yīng)的賠償金。  (4)乙方未經(jīng)學(xué)校同意擅自離?;虺鰢藛T未經(jīng)學(xué)校同意逾期不歸,超過三個月,或在一個月內(nèi)經(jīng)兩次書面催促明確拒絕歸校。若乙方經(jīng)考核不合格,則甲方有權(quán)視情況減發(fā)或停發(fā)工資,職位津貼,甚至可以根據(jù)實際情況解除本合同?!   ?1)乙方同意按照學(xué)?!督處熅幹坪硕?,職位設(shè)置與職務(wù)聘任規(guī)程》以及《_________》中所列各項內(nèi)容與指標(biāo)進(jìn)行考核?! ?出境)按照學(xué)校教職工出國(出境)辦法執(zhí)行?! ?,_________省地方法規(guī)和學(xué)校規(guī)定的各種社會福利待遇,包括保險,醫(yī)療等費用?! ?,甲方可根據(jù)法律,法規(guī)和學(xué)校規(guī)定減發(fā)或停發(fā)乙方基本工資,校內(nèi)津貼和生活補貼,并視情形解除本合同:  (1)當(dāng)月事假,病假超過學(xué)校規(guī)定工作日。  乙方承諾,未經(jīng)書面向甲方提出申請,并獲甲方許可,不在校外兼任有報酬性的職業(yè)?! 〉谒臈l 乙方義務(wù)  乙方必須遵守憲法和法律,忠誠教育事業(yè),遵守學(xué)校的規(guī)章制度,恪守學(xué)術(shù)規(guī)范,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),團結(jié)合作,愛護(hù)學(xué)生,關(guān)心集體,自覺維護(hù)學(xué)校聲譽。乙方要求享受學(xué)術(shù)假,需提前6個月向所在院系提出申請?! ??! ?2)乙方對主持的科研項目,應(yīng)該認(rèn)真負(fù)責(zé),必須按照項目計劃書的內(nèi)容以及學(xué)院科研項目中后期管理的相關(guān)規(guī)定保質(zhì)保量地完成。  ,認(rèn)真完成學(xué)院及教研室分配的教學(xué)工作,認(rèn)真進(jìn)行課程建設(shè)(如教材編寫,教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方式改革,實驗方法變革等)。如果院系發(fā)生變化,雙方應(yīng)該根據(jù)需要重新確認(rèn)乙方工作的院系和職位。  第一條 職位聘任合同期限  本合同期限類型為無固定期限聘任合同?! ?以上條款如有未盡事宜,雙方可協(xié)商而定?! ∫曳接胸?zé)任為甲方收集并分析當(dāng)?shù)氐氖袌鲂畔ⅲ⒓皶r準(zhǔn)確的提供給甲方?! 〖追桨匆曳戒N售業(yè)績的大小給予不同的獎勵,詳見《會員市場消費計劃書》,并按其規(guī)定發(fā)放獎金,甲方不承擔(dān)乙方其它任何費用。  甲方:(蓋章)  年 月 日  乙方簽名: 身份證號碼: 家庭住址: 年 月 日聘用合同 篇9  業(yè)務(wù)員申請編號:_________  甲方:________有限公司  電話:___________________  乙方:___________________  身份證號碼:_____________  甲方聘用乙方成為________有限公司(以下簡稱甲方)系列化產(chǎn)品及企業(yè)文化理念傳播的正式業(yè)務(wù)人員,就聘用事宜,雙方達(dá)成如下協(xié)議:  雙方本著真誠合作,共謀發(fā)展的原則,友好協(xié)商共同訂立本協(xié)議?! ?乙方有事須先請假,經(jīng)甲方同意后方可離開,病、事假1天扣當(dāng)天日工資,無故曠工1天,扣除本人日工資的2倍。工作滿一年后,工資每月增加30元(叁拾元);若滿兩年,則每月增加60  元(陸拾元);以此類推?! ?要全面了解校園內(nèi)的電力設(shè)施、水路管道、消防設(shè)施、監(jiān)控和報警設(shè)備的基本狀況,掌握搶險、滅火、防護(hù)的基本技能。值班時間不得脫崗、誤崗、擅自調(diào)崗?! 〖追剑ㄉw章):神池縣吉祥汽車運輸有限責(zé)任公司  乙方(簽字):  車牌號碼:  簽訂日期: 年月日聘用合同 篇8  甲方:吉安市高級技工學(xué)?! ?監(jiān)管部門:學(xué)生科)  乙方: 性別: 年齡:歲 文化程度:  根據(jù)學(xué)校工作需要,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,甲方聘用乙方負(fù)責(zé)學(xué)校安全保衛(wèi)工作(以下簡稱:保安)?! “?、駕駛員對車輛要勤保養(yǎng)、勤檢查。  四、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、遵章守紀(jì)、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。其中試用期一個月,本合同年 月 日終止?! 【?、本合同為長期合同,甲、乙雙方若不特別聲明,本合同經(jīng)雙方簽章起生效。甲方對乙方之懲處,分為警告、記過、降級、辭退、除名等。繼后考核、升遷、調(diào)職、
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