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勞動爭議仲裁申訴書(文件)

2025-04-05 07:28 上一頁面

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【正文】 mp。amp。amp。amp。times。times。times?! 〔脹Q被訴人支付一次性傷殘就業(yè)補助金amp。元。times。個月)的工資差額共amp。元(amp。元/月amp。amp。amp。個月)及25%經(jīng)濟補償金amp。元。times。hellip。times。times。times。times?! 〖碼mp。年amp。amp。月加班費差額共amp。元及25%經(jīng)濟補償金amp。元(詳細見加班工資明細表。amp。月amp。amp。月amp。times。times。times。amp。個月amp。amp。amp?! 」9ち粜狡陂g的工資是申訴人工傷后的全部所得,法律明確規(guī)定用人單位應按月足額支付,但被訴人未依法支付其行為損害了申訴人的報酬權。amp。月amp?! ?,那樣申訴人就能在社保部門足額領取工傷待遇,但因被訴人瞞報了申訴人的工資使申訴人不能在社保部門足額領取工傷待遇,所以應由被告按照本條例規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準向申訴人支付以上各項工傷待遇。times。times。times?! 【C上所述,為了維護申訴人的合法權益特申請仲裁,望貴委秉公執(zhí)法,支持申訴人的仲裁請求。日依據(jù)《勞動合同法》第38規(guī)定書面通知被訴人解除了雙方的勞動關系,被訴人理應按《勞動合同法》第346規(guī)定和《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》第10條支付經(jīng)濟補償金及50%額外經(jīng)濟補償給申訴人。年amp?! 榇松暝V人特在amp。元。元/月=amp。amp。元工資,共付了amp?! ∩暝V人工傷后在工傷停工留薪期被訴人每月只付了amp。times。times。日認定為工傷。年amp。日,發(fā)生受傷事故,
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