駕校工作計劃6篇(文件)
【正文】 互相學習和促進，我愛車護車，經(jīng)常對車輛進行擦洗和保養(yǎng)，因為我的勤勞和細心，車輛在教學工作中沒有出現(xiàn)過任何故障。 三、 培訓內(nèi)容 機動車駕駛員培訓相關法律、法規(guī)及規(guī)章 教練員職業(yè)道德素質培訓 規(guī)范化教學方法與新教學手段 教育心理學，駕駛安全意識 駕駛新技術新知識 交通事故處理與緊急救護常識 四、學習組織與時間安排 每月最后一周星期天下午2點至6點為集中學習時間 五、具體要求 1，教練員對此次脫崗培訓要予以高度重視，講解人須按規(guī)定培訓內(nèi)容認真?zhèn)湔n。為了更好的為領導服務，我在較短的時間內(nèi)熟悉了領導的工作、生活習慣等，并按照新的要求，積極調(diào)整自己的服務方式，做到了隨時用車、隨時出車，沒發(fā)生各種由于出車不及時而耽誤領導工作的事情。為此，我堅持把功夫下在平時，在沒出車任務時，及時對車輛進行保養(yǎng)和維護。領導外出期間的服務工作，非常大程度上就由司機來承擔。 (五)愛崗敬業(yè)，樂于奉獻。作為一名龍暉員工除保證了公務用車外，還要積極參加各項義務勞動。聽從交通警察指揮，不酒后開車，文明駕駛、禮讓三先，確保安全行車無事故。但我深知，取得的一點成績，是在公司的正確領導下，在老同志的精心指導下，在同志們的幫助下取得的，我只是做了我應該做的事?！ ∩习肽?，駕校積極配合公司對駕校環(huán)境進行治理，組織教職工進行義務勞動十多次?！ 《?、認真做好招生、培訓考試工作，使考試合格率穩(wěn)步提高。全年度招收學員近3000余名，較上年度有大幅提升。對教練員的培訓考試和合格率與收入掛鉤，對合格率低的教練員實行末位淘汰制度。既保證培訓安全，又確保培訓質量，沒有因教練車損壞而影響培訓、考試現(xiàn)象發(fā)生?？贫s考3265人，合格2800人?？荚嚾藬?shù)和合格率，都有大幅度提升。力爭達到行業(yè)風氣零投訴。做好計時系統(tǒng)等設施設備的使用與維護記錄。擴大我駕校的知名度，積極招收學員，爭取招生學員數(shù)量超過上年度?！ 猿肿龊媒叹氒嚨娜粘＞S護和“一日三檢”工作?！ 栏駜?nèi)部管理，不斷加強教練員隊伍建設做好教練員繼續(xù)教育工作，提高培訓、考試合格率?？迫s考3458人，合格2991人?！ ?0xx年度，科一考試11期，約考2688人，合格2619人。通過多項舉措，既提高了合格率，又端正了行業(yè)風氣，打擊了教練員的“吃”“拿”“卡”“要”等違規(guī)行為。確保每期每科目定額培訓和考試，不浪費一個名額。培訓公司在總公司的正確領導下，在繡水大街1550號新建高規(guī)格報名大廳1處?！ ∠掳肽?，根據(jù)濟南市交通運輸局培訓行業(yè)服務中心的部署，組織駕校管理人員加班學習國標《機動車駕駛員培訓機構資格條件》（GB/T3034020xx）和《機動車駕駛員培訓教練場地技術條件要求》（GB/T3034120xx）的相關內(nèi)容。駕校工作計劃 篇6 20xx年工作已基本結束，培訓公司在運輸公司新的領導班子的正確領導下，開拓創(chuàng)新，多措并舉，全體員工干勁十足，在學員招生、培訓、安全管理、行業(yè)風氣、校容校貌等各項工作都取得了長足進步?！ ∥覠釔燮囻{駛工作，愛護車輛，工作一直勤勤懇懇，任勞任怨，遵章守紀，具有強烈的工作責任感、敬業(yè)精神和職業(yè)道德。要自覺遵守各項交通法規(guī)和單位的規(guī)章制度，在工作中要做到任勞任怨，在工作需要時不論早晚或節(jié)假日都要隨叫隨到，認真完
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