20xx人事部個(gè)人工作參考計(jì)劃范文(文件)
【正文】 公司監(jiān)視機(jī)制。作為一個(gè)治理者，對(duì)下屬充分做到察人之長(zhǎng)、用人之長(zhǎng)、聚人之長(zhǎng)、展人之長(zhǎng)，充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性。 作為行政人事部負(fù)責(zé)人，我充分認(rèn)識(shí)到本人既是一個(gè)治理者，更是一個(gè)執(zhí)行者。xx年行政人事部將從以下幾個(gè)方面著手工作： 一、完善公司制度，向?qū)崿F(xiàn)治理標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)軍。 二、加強(qiáng)培訓(xùn)力度，完善培訓(xùn)機(jī)制。另外完成新員工入店手冊(cè)。因而加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建議也是年行政人事部工作的重心。 接著配合各門店及部門工作，協(xié)助處理各種突發(fā)事件。目前公司各門店及部門人員的綜合素養(yǎng)普遍有待提高，尤其是各店長(zhǎng)及部門負(fù)責(zé)人，他們身肩重責(zé)。隨著公司的不斷開(kāi)展，搞好公司治理制度無(wú)疑是其持續(xù)開(kāi)展的根本?！ ⌒碌囊荒暌馕吨碌钠瘘c(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn)。 ?、闯浞忠龑?dǎo)員工勇于承擔(dān)責(zé)任。
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