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20xx縣人事人才工作參考計(jì)劃范文要點(diǎn)(文件)

2025-03-30 02:36 上一頁面

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【正文】 新情勢(shì)下人事人才工作新做法,創(chuàng)新工作機(jī)制,提高工作水平。嚴(yán)格操縱鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)編制和財(cái)政供養(yǎng)人員增長(zhǎng),積極探究除自然減員外的其他消化超編人員的方式,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)構(gòu)編制和實(shí)有人員只減不增?! “恕⒓訌?qiáng)人事部門本身建立  1加強(qiáng)政治政策理論學(xué)習(xí),提高思想業(yè)務(wù)素養(yǎng)。深化開展講黨性、重品行、作表率為主題學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),深化基層調(diào)查研究,認(rèn)真協(xié)助群眾處理實(shí)際征詢題。完善黨風(fēng)廉政責(zé)任制建立,自覺接受組織監(jiān)視、社會(huì)監(jiān)視、言論監(jiān)視和群眾監(jiān)視,打造陽光人事,堅(jiān)持重要征詢題,嚴(yán)重事項(xiàng)集體研究決定,為**縣建立營建良好的人事氣氛,樹立良好的人事干部形象。以飽滿工作熱情,良好精神狀態(tài),團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)作風(fēng),做好各項(xiàng)人事人才工作。加強(qiáng)人事業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)培訓(xùn),加強(qiáng)工作的前瞻性、預(yù)見性、創(chuàng)新性。抓好事業(yè)單位法人年檢工作,實(shí)在加強(qiáng)對(duì)事業(yè)單位的監(jiān)管。接著推進(jìn)編制實(shí)名制工作的開展,認(rèn)真做好機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制工作,進(jìn)一步完善編制治理證(卡)制度,加強(qiáng)對(duì)編制、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)使用情況審核,依托實(shí)名制研究建立各有關(guān)部門協(xié)調(diào)配合的機(jī)構(gòu)編制綜合約束機(jī)制和機(jī)構(gòu)編制政務(wù)公開機(jī)制。抓好到齡人員退休手續(xù)辦理,做好行政事業(yè)單位工作人員遺屬生活困難補(bǔ)助審批。認(rèn)真做好行政復(fù)議、
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