20xx年家庭保姆用工合同樣本(文件)
【正文】 過(guò)一年的給予一個(gè)月工資，超過(guò)半年不滿一年的給予半個(gè)月工資，不到半年的給予四分之一個(gè)月工資。
，有權(quán)隨時(shí)解除合同。有權(quán)拒絕乙方使用家中長(zhǎng)途電話。
。
，如因過(guò)失責(zé)任造成甲方極其家人的人身傷害或財(cái)產(chǎn)損毀，應(yīng)付賠償責(zé)任。
(包括上下班在途時(shí)間)所發(fā)生的交通事故或人身?yè)p傷，由其自己解決，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
甲方：乙方：
年月日年月日
6 。
，尊重甲方家的生活習(xí)慣，不得虐待所服務(wù)對(duì)象。乙方不得擅自不辭而別，否則，甲方有權(quán)扣留上月績(jī)效工資，并將追究其違約責(zé)任。
，不得隨意翻動(dòng)甲方家中物品，如有偷竊等違法行為，甲方將依法移送公安機(jī)關(guān)處理。并按實(shí)際天數(shù)支付乙方相關(guān)服務(wù)費(fèi)用及績(jī)效工資。
，如果體檢不合格，費(fèi)用乙方承擔(dān)，反之，由甲方承擔(dān)。
。半年后，服務(wù)薪酬每年調(diào)整一次，調(diào)整幅度按市
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