20xx年學(xué)者聘用合同范本3篇(文件)
【正文】 __
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為確立勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，根據(jù)《中國人民共和國勞動法》和國家及省、市有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意，簽訂本合同。
三、勞動保護和勞動條件
甲方應(yīng)提供符合國家法律法規(guī)規(guī)定的勞動場所、設(shè)備、設(shè)施和必要的防護用品，保證乙方的人身安全和健康。乙方必須服從甲方制定的各項規(guī)章制度和職業(yè)道德，維護甲方的聲譽。
因乙方工作責(zé)任心不強或者缺乏必要的安全保健意識，給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成損害的。勞動合同期滿或勞動合同終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止。
(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同。
(三)有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，但是應(yīng)當(dāng)提前通知乙方：
乙方患病或非因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事用人單位另行安排的工作的。
(五)有下列情形之一的，乙方可隨時通知甲方解除勞動合同：
甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
十、本合同未盡事宜，按國家法律、法規(guī)和省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。資料共分享，我們負責(zé)傳遞知識。本合同代簽、涂改無效。
八、本合同依法訂立，即具有法律約束力，雙方必須履行。
勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的。
嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。
七、勞動合同的解除
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致勞動合同可以解除。
其他違反甲方單位規(guī)章制度，情節(jié)嚴重，使甲方單位利益受損的。
私下將生源介紹到其他單位的。
(二)乙方在國家規(guī)定的工作時間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的工作任務(wù)。
二、工作內(nèi)容
甲方根據(jù)需要安排乙方從事工作。聘用單位、受聘人員各執(zhí)一份，具有同等效力并受到法律保護。
六、合同期滿，本合同終止。有公辦幼兒教師
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