20xx會(huì)計(jì)面試自我介紹大集錦（實(shí)用）(文件)
【正文】 否則你絕無(wú)可能在眾多的應(yīng)征求職者中奪魁。
最后一個(gè)問(wèn)題：你過(guò)去是干什么的?你的過(guò)去當(dāng)然都在履歷上已有反映。
會(huì)計(jì)面試時(shí)要投其所好
好處眾多，但只有短短一分鐘，所以一切還是與該公司有關(guān)的好。但是要注意一點(diǎn)，必須突出自己對(duì)該公司可以作出的貢獻(xiàn)，如增加營(yíng)業(yè)額、減低成本、發(fā)掘新市場(chǎng)等。與此同時(shí)，可呈上一些有關(guān)的作品或紀(jì)錄增加印像分。
其次，你可以簡(jiǎn)單地介紹一下你的會(huì)計(jì)相關(guān)證件、工作經(jīng)歷等基本個(gè)人情況。工作單位如果多，選幾個(gè)有代表性的或者你認(rèn)為重要的介紹，就可以了，但這些內(nèi)容一定要和面試及應(yīng)考職位有關(guān)系。這些個(gè)人基本情況的介紹沒(méi)有對(duì)或錯(cuò)的問(wèn)題。或者自己在專業(yè)上取得的重要成績(jī)以及出色的學(xué)術(shù)成就。你還可以談如果你被錄取，那么你將怎樣盡職盡責(zé)地工作，并不斷根據(jù)需要完善和發(fā)展自己。那么考官們對(duì)你的求職動(dòng)機(jī)的信任，就要大打折扣了。
一般情況下，自我介紹應(yīng)該是三～五分鐘較適宜。如果你事先分析了自我介紹的主要內(nèi)容，并分配了所需時(shí)間，抓住這三、五分鐘，你就能中肯、得體地表達(dá)出你自己。
通過(guò)自我介紹，主動(dòng)地向面試考官推薦自己，這是面試組成結(jié)構(gòu)的重要內(nèi)容，同時(shí)也是面試測(cè)評(píng)的重要指標(biāo)。
(2)自我介紹要有充分的信心。同時(shí)也要注意適可而止，重要的、關(guān)鍵的，要談，與面試無(wú)關(guān)的特長(zhǎng)最好別談。另一方面，如果考官進(jìn)一步追問(wèn)有關(guān)問(wèn)題，將令”。自信、為人等是其中的重要的潛臺(tái)詞，請(qǐng)需要面試的學(xué)員務(wù)必注意。的面試者下不了臺(tái)。
特別指出的是，不要夸大自己。
應(yīng)試者在談自己的優(yōu)點(diǎn)的一個(gè)明智的辦法是：在談到自己的優(yōu)點(diǎn)時(shí)，保持低調(diào)。
自我介紹也是一種說(shuō)服的手段與藝術(shù)，聰明的應(yīng)試者會(huì)以會(huì)計(jì)崗位的要求與職業(yè)道德的重點(diǎn)而組織自我介紹的內(nèi)容，你不僅僅要告訴考官們你是多么優(yōu)秀的人，你更要告訴考官，你如何地適合這個(gè)工作崗位。但也有的學(xué)員想把面試的全部?jī)?nèi)容都?jí)嚎s在這幾分鐘里。一般地，第一部分可以用約二分鐘，第二部分可以用約一分鐘，第三部分用一～二分鐘。為了保證結(jié)構(gòu)明確，有條有理，你可以多用短句子以便于口語(yǔ)表述，并且在段與段之間使用過(guò)渡句子，口語(yǔ)也要注意思路、敘述語(yǔ)言的流暢，盡量避免顛三倒四，同一句話反復(fù)說(shuō)幾遍的”。不過(guò)，如果你將自己描述為不食人間煙火的、不計(jì)較個(gè)人利益的”。你可以談你對(duì)面試單位或職務(wù)的認(rèn)識(shí)了解，說(shuō)明你選擇這個(gè)單位或崗位的強(qiáng)烈愿望。
接下來(lái)由這部份個(gè)人基本情況，自然地過(guò)渡到一兩個(gè)自己學(xué)習(xí)或工作期間圓滿完成的事件，以這一兩個(gè)例子來(lái)形象地、明晰他說(shuō)明自己的經(jīng)驗(yàn)與能力，例如：在學(xué)校擔(dān)任學(xué)生干部時(shí)成功組織的活動(dòng)。
應(yīng)試者還要注意這部份內(nèi)容應(yīng)與個(gè)人簡(jiǎn)歷、報(bào)名材料上的有關(guān)內(nèi)容相一致，不要有出入
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