20xx經(jīng)營理念口號大全(文件)
【正文】 結(jié)構(gòu)與崗位職責、全球的工作機會、業(yè)績導向的激勵機制等。文化最初是一個理念，然后通過種種機制，正式變?yōu)槊恳粋€員工的行為。
三、成功的關(guān)鍵是客戶，客戶決定一切。思科講求”從正面看問題”，且”不斷學習，自我提高”，以員工間的競爭來評價其價值，這樣的競爭帶給企業(yè)活力。
思科作為行業(yè)中最大的企業(yè)，從企業(yè)到員工都具有”危機感”，挑戰(zhàn)的是自己，所以思科41個季度都沒有停止過增長，并準備迎接思科越來越大的發(fā)展空間。
3. 講究實效、精致管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。
7. 自我提升，良性競爭；相互欣賞，相互支持。
，左右協(xié)調(diào)求進步。
，以厚德載物。
精神：團結(jié)融合，艱苦創(chuàng)業(yè)，開拓創(chuàng)新，科學高效
企業(yè)精神：長輸為業(yè)，效益優(yōu)先，自強進取，求實奉獻
核心價值觀：為社會奉獻財富，為企業(yè)創(chuàng)造效益，為員工提供發(fā)展平臺
企業(yè)使命：連接上下游，構(gòu)架最具活力的油氣儲運網(wǎng)絡(luò)，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，鑄就良好人品，奉獻于中國石化
經(jīng)營理念：安全是生命，管理是基礎(chǔ)，誠信樹形象，創(chuàng)新求發(fā)展
企業(yè)理念
用心服務(wù)業(yè)主 用行創(chuàng)造價值
企業(yè)精神
團結(jié)協(xié)作 共同發(fā)展
誠信服務(wù) 創(chuàng)造和諧
奮力拼搏勇于創(chuàng)新 追求完美
強員工素質(zhì) 創(chuàng)最佳效益 謀企業(yè)發(fā)展 促和諧社會
高效、誠信、競爭、恒久
一分一秒一份價值
吃苦耐勞 追求卓越
滿發(fā)多供、誠實守信
和諧促發(fā)展、拼搏創(chuàng)高效
以誠信求發(fā)展,以拼搏求進取,以務(wù)實求效益
1誠信,友好,開拓,務(wù)實
1求精務(wù)實 銳意進取
1我們可以適應(yīng)任何環(huán)境
1我們能夠完成任何任務(wù)
1嚴謹務(wù)實，團結(jié)拼搏
1無私奉獻、開拓進取
1開拓、創(chuàng)新、求實、奉獻
1同心同德，團結(jié)拼搏；精誠合作，攜手共進；創(chuàng)造價值，成就你我
1事事謀發(fā)展人人促發(fā)展
企業(yè)興旺在管理，管理有效在文化
2最佳服務(wù)最佳業(yè)績控制精細
2優(yōu)質(zhì)高效、追求卓越
2打造專業(yè)化運行品牌
2誠信進取，銳意創(chuàng)新
企業(yè)經(jīng)營理念
安全就是效益
用安全給客戶一個承諾
精細管理，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，最佳效益
樹立一流形象 提供一流服務(wù) 創(chuàng)造一流效益
規(guī)范管理 拓寬市場 規(guī)范管理 持續(xù)改進
一流管理 一流技術(shù) 人機匹配 一流效益
業(yè)主滿意 員工受益 節(jié)約和拓展并重 精細與策劃共舉
憑技術(shù)開拓市場, 憑服務(wù)樹立形象
拓展業(yè)務(wù)范圍、提高服務(wù)質(zhì)量、增加員工效益
長遠規(guī)劃，廣泛合作，真誠實干，開拓創(chuàng)新
以人才為先導、為客戶提供最滿意的服務(wù)。
以誠信贏得市場，以創(chuàng)新開拓市場。
風險可以防范 失誤應(yīng)該避免 事故能夠控制
2安全是幸福的源泉 安全是效益的保證
2一人安全不安全 人人安全保安全
2對企業(yè)負責、對國家負責、對家庭負責
1幸福你我他 安全靠大家
2對自己負責 對他人負責 從身邊的事做起 一切按生產(chǎn)安規(guī)程序作，把不安全因素降到最低，是我們每個員工的職責。
2誠信為本，技術(shù)創(chuàng)效
企業(yè)安全理念
以人為本，安全為首
保證安全等于提高效益，關(guān)注安全等于關(guān)注生命
沒有消除不了的隱患、沒有避免不了的事故
安全第一，警鐘長鳴
安全高于一切，責任重于泰山，安全為天，杜絕違章
時時想安全 人人講安全
天天從零做起 時時從嚴抓起
規(guī)范操作 珍愛生命 生命寶貴 安全第一
任何操作都是不能有差錯的
在崗1分鐘，安全60秒
杜絕一絲一毫的違章和麻痹
事故只有一種原因——違章
1讓安全成為行為習慣 進一步加強企業(yè)安全文化建設(shè)
1遵章守法、預防事故
1安全就在你、我、他
1安全是最大的政治、最大的責任、最大的福利、最大的效益
1生命誠可貴，安全價更高
1將事故消滅在萌芽狀態(tài)
1以國家法律、法規(guī)、行業(yè)標準為依據(jù)，以完善的規(guī)章制度體系為保障，以業(yè)績評估為載體，以實現(xiàn)運行四化為目標，推行風險預控管理，全員參與、全過程控制、全方位預防，實現(xiàn)“無事故、無違章、無傷害、無意外”。
誠信 創(chuàng)新 服務(wù) 共贏
業(yè)主不是上帝，業(yè)主在我心里，放在心上的事就是最重要的事
1用高素質(zhì)的團隊，用業(yè)主的滿意評價，打造運營專業(yè)品牌
1對員工負責，對企業(yè)負責，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，以內(nèi)部市場為載體，大力開拓外部市
場，提高員工生活水平和企業(yè)效益，提升企業(yè)價值。
2020年上半年整理的集團公司部分單位的企業(yè)理念匯總?cè)缦?，僅供參考。
，并努力超越客戶期望。
9. 以廠為校，以廠為家，互相學習，互相關(guān)懷。
5. 態(tài)度決定一切，細節(jié)決定成敗。
篇三：經(jīng)典企業(yè)理念標語
經(jīng)典企業(yè)理念標語
組建一流團隊，培訓一流人才，創(chuàng)造一流業(yè)績，建設(shè)一流企業(yè) 工作原則：生活因拼搏而存在，拼搏因生活而永恒
會議原則：沉默不是金，發(fā)言要用心
企業(yè)的成功來自于每一名員工的付出
上班努力點，下班輕松點
企業(yè)以人為本，員工以廠為榮
效益靠質(zhì)量，質(zhì)量靠技術(shù)，技術(shù)靠人才，人才靠教育
管理的第一步，就是管好自己
堅持一流管理，生產(chǎn)一流產(chǎn)品，提供一流服務(wù)
正確指導+強制執(zhí)行=管理
抓住不落實的事+追究不落實的人=落實
好領(lǐng)導：工作前指導，工作時督導，工作后輔導
好員工：想公事，做實事，不出事
經(jīng)營企業(yè)就是要經(jīng)營人，經(jīng)營人首先要尊重人
要為解決問題找方法，不要為逃避問題找理由
工作要簡化，不要簡單化
工作三要素：責任人、時限、結(jié)果
看不出問題是最大的問題
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