20xx辦公室工作參考總結(jié)新農(nóng)村建設(shè)辦公室個人工作參考總結(jié)范文(文件)
【正文】 車費和領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作經(jīng)費。三是制定詳細(xì)目的任務(wù)?！ ∫皇敲鞔_“點子”詳細(xì)內(nèi)容。“點子”的提出要結(jié)合縣、鄉(xiāng)、村實際，進展廣泛深化的調(diào)研，掌握第一手材料，通過和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、村組干部、黨員群眾共同討論研究，考慮和觀察在社會主義新農(nóng)村建立進程中的新氣象、新探究和新做法。 四是建立“點子”獎勵機制。五是建立“點子”反響機制?！ ∪h新農(nóng)村建立工作隊及指導(dǎo)員駐村后，黨組織關(guān)系隨即轉(zhuǎn)入各駐點村。據(jù)統(tǒng)計，截止11月底，全縣新農(nóng)村指導(dǎo)員在駐村工作中提出合理化建議880條，其中被采納條459，完成駐村摸底調(diào)查報告421個，參加調(diào)解矛盾糾紛262021，制定駐村工作計劃146個，落實產(chǎn)業(yè)開展工程20214個。全體新農(nóng)村工作隊員進村寨入院落，走山頭赴地塊，深化宣傳貫徹各項涉農(nóng)法規(guī)、支農(nóng)惠農(nóng)護農(nóng)政策，做到工作隊員到哪里宣傳講解政策到哪里?！ ?六)思想認(rèn)識到位，制造工作條件。省、市、縣、鄉(xiāng)四級多數(shù)抽派單位深化駐點村探望工作隊員1次以上，有的多達3次、4次，全縣累計探望指導(dǎo)員達280多人次。三是協(xié)助處理指導(dǎo)員的家庭困難征詢題。個別指導(dǎo)員對社會主義新農(nóng)村建立的長期性和艱巨性認(rèn)識缺乏。二是少數(shù)單位對派出的指導(dǎo)員關(guān)心和支持不夠，對派駐村的新農(nóng)村建立工作調(diào)研不夠，認(rèn)識不到位?！ ∪?、下步計劃 (一)進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。每一位指導(dǎo)員都要防止和糾正鍍金思想和急躁心態(tài)，真正沉下心來，撲下身子，帶著農(nóng)民群眾苦干實干，通過一年的實踐，實實在在為當(dāng)?shù)厝罕娹k幾件實事，要在實踐中鍛煉提高本人。一是嚴(yán)格堅守崗位。三是嚴(yán)格信息編報制度。在此根底上，將不斷總結(jié)、加大工作力度，努力使“點子”工程獲得新的更大的成效，使其真正發(fā)揮助推新農(nóng)村建立的作用。通過要治理好、使用好這支隊伍，真正把這支隊伍建立成為不折不扣地執(zhí)行中央、省、市、縣在農(nóng)村的政策，制造性地開展農(nóng)村工作的隊伍。建立成為紀(jì)律嚴(yán)明、工作扎實、作風(fēng)過硬，能夠代表黨政機關(guān)、事業(yè)單位良好形象的隊伍。在總結(jié)各地成功經(jīng)歷的根底上，進一步搞好指導(dǎo)員的組織治理，完善指導(dǎo)員工作的運轉(zhuǎn)機制?！ ?五)進一步完善機制，促進“點子”工程。二是嚴(yán)格考勤紀(jì)律。各級派出單位要從政治上、思想上、工作上、生活上，全面關(guān)心和支持派出人員，為他們制造必要的條件，主動協(xié)助處理實際困難，做好新農(nóng)村指導(dǎo)員的堅強后盾?！ ?二)進一步更新觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。四是相關(guān)治理機構(gòu)工作有待加強。有的找不到工作的重點和切入點，見子打子。截止11月底，反映家庭有困難的指導(dǎo)員有4人，所反映的困難和征詢題都根本得四處理?！ ∫恍┏榕蓡挝环e極想方法、出點子，或協(xié)助掛鉤村協(xié)調(diào)資金、工程，或力所能及地制造條件給予處理詳細(xì)征詢題。同時，花精力研究掛鉤工作，深化一線探望工作隊員，協(xié)助基層開展工作。四是出謀劃策建新村。樹立“一年工作隊，十年農(nóng)村情”的信念，想群眾之所想，急群眾之所急，理解群眾疾苦，反映群眾呼聲，盡心盡力為駐村群眾辦好事、辦實事，累計辦實事好事900多件?！ ∫皇欠e極參與中心工作。截止11月底，共收到指導(dǎo)員出“點子”180個，已采納51個，擬采納50個，待研究23個，暫不具備條件(或內(nèi)容不詳細(xì))的56個。其次，對具有可操作性的“點子”，將反響到相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村及職能部門，促成組織施行。三是建立“點子”評比機制?！包c子”立足實際，著眼長遠(yuǎn)，從最有利于農(nóng)民、最需要處理、最有條件處理的征詢題入手，實在處理“三農(nóng)”征詢題?！ ?四)建立鼓舞機制，創(chuàng)新工作方法。二是建立健全制度治理?！ ?三)提高治理水平，抓好措施落實。結(jié)合全縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村中心工作和產(chǎn)業(yè)開展現(xiàn)狀，新農(nóng)村建立試點推進以及其他專項工作的開展，縣、鄉(xiāng)分別組織新農(nóng)村建立工作隊及指導(dǎo)員進展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。同時，堅持每季度組織召開1次的省、市新農(nóng)村建
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