【正文】 辦法給的。
所以我以前怎么樣進(jìn)入阿賓機(jī)構(gòu)的，大部分不知道，我以前進(jìn)的時(shí)候有85人面試，我21歲，我口袋只有不到20塊美金，然后我經(jīng)驗(yàn)最差的，英文講得最差的，其余84個(gè)都是老美，然后他錄取一個(gè)人，錄取我，他自己這么失敗，英文這么差，因?yàn)槟闶且欢ㄒ晒Φ?，其它都是有興趣想要成功的。你會(huì)去錄取一個(gè)條件差的人。給他熱烈的掌聲。在人民保險(xiǎn)的這片沃土上，我們并肩
耕耘，播撒汗水，擁有廣闊的天地，擁有盡情施展才華的平臺(tái)，我們還得到了比其他工作崗
位更多的關(guān)愛與支持，這一切極大豐富了我們的生活和事業(yè)。我見證了公司規(guī)模從一個(gè)億到兩個(gè)億的突
破，創(chuàng)造的一個(gè)又有一個(gè)的記錄；而公司則看著我從一個(gè)稚嫩的學(xué)生到慢慢精通業(yè)務(wù)知識(shí)的
基層客戶經(jīng)理的轉(zhuǎn)變。作為人民保險(xiǎn)的一名普通員工，能在這個(gè)平凡的崗位上為祖國(guó)的繁
榮興旺添磚加瓦，為企業(yè)的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的青春，讓我倍感光榮和幸運(yùn)。我要讓身邊的每個(gè)人都知道，有保險(xiǎn)，可以讓生活變得更美好!
作為愛的傳遞者，在這過程中，我不僅僅得到了事業(yè)上的成功，更收獲了尊重和友情。全體上下不斷的通過實(shí)踐和學(xué)習(xí)，承受了許許
多多的考驗(yàn)，擁有過鮮花和掌聲，接受過批評(píng)和指責(zé)，在激烈的競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)上執(zhí)著頑強(qiáng)的耕耘
播種，目前在保險(xiǎn)業(yè)內(nèi)已站在眾多競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的前列，傲視群雄。既然選擇了人保，我就會(huì)全身心投入，絕不輕言
放棄。今天是中國(guó)xx保險(xiǎn)x分工司陽(yáng)光區(qū)雷霆行動(dòng)預(yù)演的第一天。我對(duì)我的團(tuán)隊(duì)想說三個(gè)詞：一是有幸。中國(guó)x保險(xiǎn)是中國(guó)的驕傲，業(yè)界的旗艦。而在眾多分公司中，
東莞陽(yáng)光區(qū)占有舉足輕重的地位。其次是有緣。有頭腦的人經(jīng)過了解選擇向保險(xiǎn)公司投保，把未來不可控制的
風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)嫁出去，確保自己辛苦賺的錢不被意外或大病搶走；一生健康平安，晚年過上幸福有
品質(zhì)的生活。真正是有緣千里來相會(huì)啊。在這500多天里，學(xué)到了不少生活
之道，溝通藝術(shù)，談判技巧等等。在平安，我自豪，我驕傲。經(jīng)過一年多的磨練，我深刻認(rèn)識(shí)到?jīng)]有完美的
個(gè)人，只有完美的團(tuán)隊(duì)。在保險(xiǎn)業(yè)也一樣，組織發(fā)展才是硬道理?！伴L(zhǎng)
風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄海?？梢哉f，合規(guī)文化貫穿于我們安華發(fā)展的方方面面，貫穿于我們工作生活的方方面
面，合規(guī)就在你我身邊。
從我自身的工作角度來講，我是一名出納員，我每天在工作中嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律，按章
辦事，作好收支憑證單據(jù)的填寫、多種原始和記帳憑證的復(fù)核工作。而安華事業(yè)大廈的拔地而起，
歷經(jīng)風(fēng)雨而面無懼色，更需要我們大家的共同付出和合規(guī)文化的深入人心。帶著青春的激情，帶著對(duì)未來的憧憬。謝謝你們！（鞠躬）今天，我演講的題目是——我的人保夢(mèng)之“與武林同成長(zhǎng)”。揮揮手告別了大
學(xué)生涯，卻完全沒有做好踏入社會(huì)的準(zhǔn)備，也完全沒有一個(gè)職員應(yīng)該有的基本技能。
更堅(jiān)定了我投身人保的信念。如果我們能把個(gè)人的理想和企業(yè)的發(fā)展相融合，那么我們將可以實(shí)現(xiàn)企業(yè)興旺與個(gè)人價(jià)
值的“雙贏”。因?yàn)?，那是我的?mèng)——我的人保夢(mèng)。然后他接著說：“這枚錢幣的故
事是這樣的??”這時(shí)大家的注意力已經(jīng)很集中了，都在聽他講有關(guān)錢幣的故事?！边@時(shí)候聽眾的心里馬上就會(huì)緊張起來，怎么一個(gè)人沒有辦法平安回家？誰(shuí)呀，
不會(huì)是我吧？接下來你可以說：“不知道你們了解到?jīng)]有，我們這個(gè)城市，每天發(fā)成交通事故
的概率是1/500，而我們?cè)谧目赡芫陀?00人?！?第五種賣懸念開場(chǎng)白
案例（先讓聽眾的情緒緊張起來，然后再做解釋。我們現(xiàn)
在是不是應(yīng)該把站上蓋橫獻(xiàn)給我們的董事長(zhǎng)，對(duì)他的精辟的分析和獨(dú)到的見解表示感謝？”
這
b案例（借教授的話）“各位，昨天晚上，我和一位教授聊天。給我這么積極而熱烈的回應(yīng)。我在家里打開海爾冰箱儲(chǔ)存食品、打開海
爾洗衣機(jī)清洗衣服、打開海爾電視觀看節(jié)目時(shí)，我就在想，是你們海爾的每一個(gè)員工，
創(chuàng)造了這么多優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品；是你們這些無名英雄，創(chuàng)造了今天的海爾，使海爾取得了世界級(jí)
的榮耀?！?b案例（給保險(xiǎn)公司員工演講） “各位親愛的伙伴們，我們每一個(gè)人都有屬于自己的家，每個(gè)人都希望自己的家人平安
幸福。資料共分享，我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。在這里我要向保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的專家們，一直最深的敬意。” 第八種開場(chǎng)白，發(fā)掘他人的價(jià)值a案例.（給漢堡公司演講）“每年不知道有多少人吃你們的漢堡，我是其中的一個(gè)。相信我 今天的演講也會(huì)在你們的關(guān)注下取得圓滿的成功，我想我們最熱烈的掌聲首先應(yīng)該先給
我最熱心的聽眾們?！? 第七種開場(chǎng)白：贊美
《人性是喜歡被贊美，每個(gè)人都有被贊美的需求》 a案例1（在公眾場(chǎng)合）
“各位親愛的朋友們，你們好！我今天真的很高興能來到這里和大家共同度過一段美好的時(shí)光。第六種借力打力開場(chǎng)白
a案例（引用前面演講人說過的話?！闭l(shuí)不想平安回家啊，于是大家都很認(rèn)真地挺你接下來的內(nèi)容。我們可以采用宣布型的警示。篇三：3分鐘演講稿十二開場(chǎng)方式周
科榮講師
3分鐘演講稿十二開場(chǎng)方式第一種問題式開場(chǎng)白
a塑造式問題設(shè)問法
1你想知道一個(gè)50歲不到，但已經(jīng)治愈50萬病人,，她扎針最高紀(jì)錄：一小時(shí)為400個(gè)
病人，上海中山醫(yī)院不接收癌癥患者，經(jīng)過3個(gè)月針灸，病人奇跡般康復(fù)，哪個(gè)人是誰(shuí)嗎？2你想知道一個(gè)抽30年香煙，患上肺炎，上海中山醫(yī)院已經(jīng)不接收的病人，是誰(shuí)用三十
天時(shí)間為癌癥患者針灸，讓病人多活十五年，哪個(gè)人是誰(shuí)嗎？ 3你想知道培訓(xùn)界的名師身體出現(xiàn)異常的時(shí)候，都第一時(shí)間想到誰(shuí)嗎？那就是王**？b貪婪式問題設(shè)問法：1今天我要跟大家分享一套影響你一生的超級(jí)機(jī)會(huì)，大家說好不好？ 那么大家看到我手
中這本玄宗智慧！就是一套幫助你們，如何你在成功路上，打造一個(gè)有利的環(huán)境！ 2請(qǐng)問各位：要成功要有一個(gè)成功的環(huán)境，重不重要？ 3如果這套玄宗智慧能夠幫助你們，打造一個(gè)有利的環(huán)境，你說需不需要他？（那么大家我先跟大家分享個(gè)人的收獲！案例見證某公司某人 1992年從負(fù)資產(chǎn)200萬到正500萬元?？梢苑艞夁x擇，但是不可以選擇放棄。嚴(yán)酷的生存環(huán)境歷練了我
們的生存智慧，激勵(lì)我們迸發(fā)出無限的動(dòng)力。()經(jīng)常有對(duì)保險(xiǎn)還不了解
的朋友問我，什么是保險(xiǎn)？保險(xiǎn)能給我們帶來什么？這時(shí)我都會(huì)自豪的對(duì)他們說：“保險(xiǎn)就是
無私的愛！”保險(xiǎn)是一種愛的信仰。我見證了公司規(guī)模從一個(gè)億到兩個(gè)億的突
破，創(chuàng)造的一個(gè)又有一個(gè)的記錄；而公司則看著我從一個(gè)稚嫩的學(xué)生到慢慢精通業(yè)務(wù)知識(shí)的
基層客戶經(jīng)理的轉(zhuǎn)變。在人民保險(xiǎn)的這片沃土上，我們并
肩耕耘，播撒汗水，擁有廣闊的天地，擁有盡情施展才華的平臺(tái)，我們還得到了比其他工作
崗位更多的關(guān)愛與支持，這一切極大豐富了我們的生活和事業(yè)。我相信，平凡的一滴水也會(huì)折射出太陽(yáng)的光輝，平常的一塊磚也會(huì)壘起萬丈高樓，
最后我想說的一句話就是，合規(guī)從你我開始，共同努力，希望就在前方。我把合規(guī)管理的工作要求
銘記在心，并且努力用自己最平常最真實(shí)的行動(dòng)遵守公司的合規(guī)管理，從小事做起，從自身
工作做起。要始終堅(jiān)持將
合規(guī)的觀念和意識(shí)滲透到每個(gè)員工的理念中，使每位員工充分認(rèn)識(shí)到合規(guī)經(jīng)營(yíng)絕不僅僅是合
規(guī)部門或者合規(guī)人員的事情，它與保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)的各個(gè)流程、各個(gè)工作環(huán)節(jié)和每個(gè)員工都息息