河南省勞動合同書樣本(文件)
【正文】 及經(jīng)濟補償按《中華人民共和國勞動合同法》相關規(guī)定執(zhí)行。
甲方必須根據(jù)國家有關規(guī)定對女職工和未成年工實行特殊保護。
甲方為乙方提供的補充保險和福利待遇為：
第六條 勞動保護和勞動條件
甲方必須建立健全勞動安全衛(wèi)生制度和操作規(guī)程、工作規(guī)范，對乙方進行必要的培訓。
第五條 社會保險及有關福利待遇
雙方必須依照國家和地方有關社會保險的規(guī)定，參加社會保險，按時足額繳納社會保險費。
乙方試用期工資為 元／月（不得低于第一款約定工資的80％或單位同一崗位最低檔工資，并不得低于本地最低工資標準）。乙方工資標準為 元／月（ 元／周）。
第四條 勞動報酬
乙方按甲方規(guī)定完成生產(chǎn)(工作)任務的，甲方必須依法定貨幣形式按時足額支付乙方的工資報酬，每月至少支付一次。
甲方因生產(chǎn)（工作）需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。
第三條 工作時間和休息休假
甲、乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間：
(1)執(zhí)行標準工時工作制，即每日工作時間不超過八小時，平均每周不超過四十小時，每周至少休息一天。其中（有，無）試用期，試用期自________年____月____日至________年____月____日止。河南省勞動合同書樣本
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