服裝企業(yè)勞動合同書新整理版(文件)
【正文】 鑒證機(jī)關(guān)蓋章：
年 月 日
注：
服裝企業(yè)勞動合同書(二)】
用人單位(甲方)：*****集團(tuán)有限責(zé)任公司
地址：**市**區(qū)**新村28幢
郵政編碼：
職工(乙方)：
住址：**市**區(qū)**新村**幢**室
郵政編碼：365000
身份證號碼：3*******05283511
甲方：**集團(tuán)有限責(zé)任公司因工作需要，聘用***(簡稱乙方)為本企業(yè)職工。
二、工作任務(wù)
(一)乙方工作崗位：***。甲方因工作需要可安排乙方加班。
六、勞動紀(jì)律
乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項管理制度，甲方有權(quán)對乙方履行的情況進(jìn)行檢查、督促、考核。
(三)有下列情況之一的，乙方可解除勞動合同：
。
八、違反合同承擔(dān)的責(zé)任
(一)一方違反合同，承擔(dān)違約責(zé)任。一方無故不履行培訓(xùn)合同，應(yīng)按合同規(guī)定賠償對方的損失。
十、在合同期內(nèi)，如本合同的條款與《勞動法》、《勞動合同法》不符，雙方按《勞動法》、《勞動合同法》執(zhí)行。協(xié)商無效，可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會
申請調(diào)解，或向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
(二)乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn)，雙方簽訂培訓(xùn)合同并相應(yīng)變更本合同有關(guān)條款。
，嚴(yán)重違反國家法規(guī)、政策，侵害乙方其他合法權(quán)益的。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同。
五、保險福利待遇
在合同期內(nèi)，甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等社會保險。
(二)乙方完成甲方正常安排的工作任務(wù)。
一、合同期限
(一)本合同自2013年8月1日起生效。
十一、勞動爭議處理：
合同履行中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)本著互諒互讓的原則協(xié)商解決，或經(jīng)企業(yè)勞動 爭議調(diào)解委員會調(diào)解解決。乙方不經(jīng)甲方同意私自離單位的，賠償甲 方____元，否則甲方不予辦理
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1