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新版教師聘用合同樣本(文件)

2024-12-16 23:16 上一頁面

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【正文】 章)____日期:  登記單位: ?。ㄉw章)____日期





第 7 頁 共 7 頁?! ∈?、本合同一式二份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力、。在執(zhí)行中,如發(fā)現(xiàn)合同有不完善的地方,經(jīng)雙方協(xié)商同意可作適當補充。有下列情形之一的,按乙方在本院實際工作年限,每工作________年給予其一個月工資的經(jīng)濟補償:  1)聘用單位提出解除聘用合同,受聘人員同意解除的;  2)受聘人員患病或者非因公負傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事單位安排的其他工作,聘用單位單方面解除聘用合同的;  3)受聘人員年度考核不合格或者聘期考核不合格,又不同意單位調整其工作崗位,或者雖同意調整工作崗位,但到新崗位后考核仍不合格,聘用單位單方面解除聘用合同的;  4)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原聘用合同無法履行,經(jīng)當事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成一致,由聘用單位單方面解除聘用合同的;  5)聘用單位未按照聘用合同約定支付工資報酬、提供工作條件和福利待遇的;  6)  聘用單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫工作的;  7)  聘用單位被撤消、解散,不能安置受聘人員就業(yè)或者接收安置單位重新計算本單位工作年限的。乙方在聘用期間受過甲方國內外各種培訓,則由甲方根據(jù)培訓時間的長短及必須為甲方服務年限的長短,用逐年遞減的計算辦法,可向乙方索賠培訓費?! ∫曳接邢铝星闆r之一的,甲方不得解除合同;  1)受聘人員患病、負傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內的;  2)女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期內的;  
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