深圳市企業(yè)員工保密合同書(文件)
【正文】 前已仔細審閱過合同的內(nèi)容，并完全了解合同各條款的法律含義。
第十六條 本合同如與雙方以前的口頭或書面協(xié)議有抵觸，以本合同為準。無論違約金給付與否，乙方均有權(quán)不經(jīng)預告立即解除與甲方的聘用關系。
第十三條 因本合同而引起的糾紛，如果協(xié)商解決不成，任何一方均有權(quán)提起訴訟。任職期間包括甲方在正常工作時間以外加班的時間，而無論加班場所是否在乙方工作場所內(nèi)。此種情況甲方無須將載體返還，乙方也無須給予甲方經(jīng)濟補償。
若記錄著秘密信息的載體是由甲方自備的，則視為甲方已同意將這些載體物的所有權(quán)轉(zhuǎn)讓給乙方。
甲方的上級主管人員提出的要求或交付的工作任務，視為乙方提出的要求或交付的工作任務，除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權(quán)限.
第八條 甲方承諾，其在乙方任職期間，非經(jīng)乙方事先同意，不在與乙方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務的其他企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體內(nèi)擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監(jiān)事、經(jīng)理、職員、代理人、顧問等等。
若甲方違反上述承諾而導致乙方遭受第三方的侵僅指控時，甲方應當承擔乙方為應訴而支付的一切費用。
乙方同意就甲方離職后承擔的保密義務，向其支付保密費。
甲方的上級主管人員同意甲方披露、使用有關的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密的，視為甲方已同意這樣做，除非乙方已事先公開明確該主管人員無此權(quán)限。甲方申明后，乙方對成果的權(quán)屬有異議的，可以通過協(xié)商解決。
第二條 甲方在乙方任職期間所完成的、與乙方業(yè)務相關的發(fā)明創(chuàng)造、作品、計算機軟件、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，甲方主張由其本人享有知識產(chǎn)權(quán)的，應當及時向乙方申明。深圳市企業(yè)員工
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