20xx最新企業(yè)臨時(shí)用工協(xié)議范本(文件)
【正文】 予以經(jīng)濟(jì)賠償。協(xié)議期滿后即終止執(zhí)行，并辦理終止協(xié)議手續(xù)。（3）乙方非因工負(fù)傷，治療終結(jié)兩個(gè)月仍不能復(fù)工的。（2）違反操作規(guī)程，損壞設(shè)備、工具，浪費(fèi)原材料、能源，造成經(jīng)濟(jì)損失的。甲方有下列情形之一的，乙方可以申請(qǐng)辭職：（1）經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn)，勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，無(wú)有效勞動(dòng)保護(hù)措施，嚴(yán)重?fù)p害工人身體健康的。九、違約責(zé)任甲方違反協(xié)議有關(guān)條款或無(wú)正當(dāng)理由在協(xié)議期內(nèi)辭退乙方的，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予乙方賠償，最高賠償金額不超過(guò)乙方一個(gè)月工資。本合同自雙方簽署之日起生效。十、糾紛解決方式因履行本合同發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成可向__________________人民法院提起訴訟。（3）人格受到甲方負(fù)責(zé)人侮辱的。（4）有貪污、盜竊、賭博，營(yíng)私舞弊等違法行為，尚未構(gòu)成刑事責(zé)任的。（2）乙方被除名開(kāi)除、勞動(dòng)教養(yǎng)或判處徒刑的。有下列情形之一的，可以解除勞動(dòng)協(xié)議：（1）雙方一致同意的。乙方合同期內(nèi)及合同終止后均必須遵守保密約定，不得向外透露，并絕對(duì)禁止使用這些商業(yè)秘密為自己或他人謀取利益；違反本規(guī)定乙方須賠償甲方一切經(jīng)濟(jì)損失，并承擔(dān)賠償。保質(zhì)保量完成任務(wù)。甲方為乙方提供午餐補(bǔ)助、高溫補(bǔ)貼。否則，在合同實(shí)際履行時(shí)，企業(yè)有權(quán)拒絕繳納投保。ldquo。ldquo。乙方應(yīng)接受甲方的對(duì)乙方勞務(wù)成果的考核，考核不達(dá)標(biāo)者，在支付勞動(dòng)費(fèi)時(shí)將扣減相應(yīng)的勞務(wù)費(fèi)。
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