保險企業(yè)年金與傳統(tǒng)年金產(chǎn)品區(qū)別ppt-保險綜合(文件)
【正文】 整體協(xié)調(diào)配合 ,通過前端銷售、專家團(tuán)隊(duì)伍、后臺系統(tǒng)支持等整個流程的銜接與配合。 專業(yè)度要求不同 六、專業(yè)度要求 結(jié) 論 制作收集整理，未經(jīng)授權(quán)請勿轉(zhuǎn)載轉(zhuǎn)發(fā)，違者必究 。 其他年金產(chǎn)品 銷售的是一種保險產(chǎn)品。 不同企業(yè)對企業(yè)年金的態(tài)度 項(xiàng)目 公司 決策機(jī)制 財(cái)務(wù)狀況 人員結(jié)構(gòu) 以往經(jīng)驗(yàn) 風(fēng)險態(tài)度 消費(fèi)行為 國有特大型、大型企業(yè) 實(shí)力雄厚 穩(wěn)定 人數(shù)較多，平均 40歲左右 有社保，對企業(yè)年金有一些了解 比較保守，希望有保底收益 建立企業(yè)年金意愿較強(qiáng) 股份制企業(yè)、特別是上市企業(yè) 實(shí)力參差不齊 起伏較大 一般不多，平均 35歲以下 補(bǔ)充養(yǎng)老比較薄弱 仍偏向保守，但個別企業(yè)除外 有一定意愿 “ 三資”企業(yè)，特別是跨國企業(yè) 總部管控 贏利能力強(qiáng) 人數(shù)不多，平均年齡 30歲 各企業(yè)不同 能承受投資風(fēng)險 樂意建立 民營企業(yè)，特別是成熟的、大中型 總部有較強(qiáng)的管控能力 平均盈利水平較高 人數(shù)不多，平均年齡 30歲 參差不齊 認(rèn)識模糊 取決企業(yè)老板 其他
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