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廉政風險自查報告(文件)

2024-12-07 03:44 上一頁面

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【正文】 施工作的通知相關文件精神,要求全局干部職工涉及廉政風險崗位積極進行自查,確保從源頭上防治腐敗工作領域,現(xiàn)將開展情況匯報如下:  一、工作目標  以推行“查找廉政風險、建立防范機制”為重點的廉政風險防范工作為目標,按照個人崗位職責,針對可能發(fā)生腐敗行為的重要崗位,圍繞重大事項決策、重大項目安排、行政審批、行政執(zhí)法、資金使用、項目批復、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等環(huán)節(jié),通過自查的方式,認真查找廉政風險點。主要針對理想信念動搖、政治素質較低,形式主義、官僚主義、脫離實際、弄虛作假、虛報浮夸,鋪張浪費、貪圖享樂,陽奉陰違、獨斷專行,以權謀私等方面進行查找?!  ! ?。  三、方法步驟  廉政風險防范管理以年度為周期,分為計劃階段、執(zhí)行階段、考核階段、修正階段四個環(huán)節(jié)。結合落實黨風廉政建設責任制,成立廉政風險防范管理工作領導小組及辦公室,具體負責廉政風險防范管理的租住實施、督察指導個考核、估計、建檔工作?! ?。按照查找出的風險點情況,制定針對性和可操作性較強的有效管用措施,做到崗位職責明確、廉政風險清楚、防范措施得力,確保風險防范措施扎實、有力、到位,使每一個崗位都及時受到提醒教育和監(jiān)督制約?! ?二)執(zhí)行階段。主要是立足于預防風險和保護干部,注重事前防范,綜合運用廉政教育、談心活動、人文關懷、聽證質詢、辦事公開、權利制衡、公開承諾、述職述廉、民主測評等措施,增強黨員干部廉潔自律主動性和監(jiān)督制約機制有效性,達到關口前移和預防腐敗行為發(fā)生的目的。后期處置辦法是針對中期監(jiān)控發(fā)現(xiàn)問題,視情節(jié)嚴重程度不同,按照干部管理權限,分別實施警示提醒、誡勉糾錯和責令整改等措施,及時糾正失誤偏差,堵塞漏洞,避免廉政風險演化違紀違法行為。按照廉政風險防范管理考核標準,每季度進行一次自查小結,每半年一次自查總結,并形成自查總結報告,報縣紀委(監(jiān)察局)?! ?四)修正階段。  四、工作要求  (一)加強領導,健全機構。并在學習領會文件精神的基礎上,結合實際制定廉政風險防范管理工作實施細則。 。領導小組辦公室將切實加強對此項工作的督察指導,并將督查情況作為對黨風廉政建設責任制和績效考核的重要依據(jù)?! ?二)高度重視,扎實推進。  主要工作有:  ,總結廉政風險防范管理經驗,修正完善廉政風險防范管理措施?!  ! ≈饕蝿帐菍︼L險防范管理工作進行質量考核。在前期預防措施基礎上,通過信息監(jiān)測(包括述職述廉、民主測評)、信訪舉報、郵箱舉報、網絡舉報、行政投訴、電子監(jiān)察、民主評議政風行風、定期自查和專項檢查、抽查等手段,構建風險監(jiān)控網絡,一便采取相應的后期處置辦法,避免問題擴大化、嚴重化?! ≈饕ぷ饔校骸 ?。  、公式和上報。同黨的群眾路線教育實踐活動想結合積極開展批評和自我批評,對照“四風”方面存在的突出問題找準班子成員存在的風險點。廣泛宣傳動員,引導廣大黨員干部特別是領導干部,牢固樹立廉政風險意識,認真查找風險點?! ≈饕蝿帐遣檎绎L險點和制定《廉政風險防范管理實施細則》?!  ! ?二)構“三道防線”  。針對未能根據(jù)自然資源工作和黨風廉政建設的需要及要求,及時制定、完善相關制度?! 《⒅饕獌热荨 ×L險防范管理的主要內容是查找“三類風險”、構筑“三道防線”,著力構建廉政風險防范機制。  推進廉潔風險防控工作是拓展預防xx工作領域的有效措施,也是加強領導干部作風建設和廉潔自律的客觀需要。圍繞排查確定的各類風險點,有針對性地抓好領導干部和重要崗位管理人員的學習和教育,打牢思想道德基礎。將風險等級為高級和中級的列入了重要風險數(shù)據(jù)庫,進行重點防控。對高中低三個等級進行了細致認真的評定。緊緊圍繞每一個權力崗位、每一個工作環(huán)節(jié)上容易導致x
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