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領導班子成員述職述責述廉報告(供電公司3篇)(文件)

2024-12-07 02:22 上一頁面

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【正文】 殊化、超標準、超范圍和鋪張浪費?! ”救撕炞郑骸 ?0xx年 月 日市供電公司領導班子述廉報告(3)  我公司班子在xxx供電公司黨委正確領導下,嚴格按照《中國共產(chǎn)黨員領導干部廉潔從政若干準則》、省公司黨組《關于實行黨風廉政建設責任制規(guī)定的實施辦法》等廉zd規(guī),狠抓了我公司的黨風廉政建設,在班子全體的共同努力下,確保了上級黨委下達的《黨風廉政建設責任書》和《行風工作責任書》的較好落實。五是班子成員把“建設一流的班子,帶出一流的隊伍,創(chuàng)造一流的業(yè)績”作為奮斗目標,凡要求職工做到的,自己首先做到,凡要求職工不做的,自己首先不做,凡提倡實施的新風尚,班子成員首先去實踐的自我要求,在歷次職工評議班子活動中,對班子的勤政廉政和各項主要工作都給予了較高評價。二是建立完善了黨風廉政建設、行風建設的責任制度措施,做到了有崗必有責,以制度規(guī)范人、約束人和激勵人,創(chuàng)造出人人有事可做,事事有章可循。研究黨政工團階段工作的開展情況,討論和解決帶傾向性問題,制定廉政建設的舉措,努力調(diào)動各方面的積極性,形成協(xié)調(diào)發(fā)展、齊抓共管的格局。七是堅持每周五工作例會匯報生產(chǎn)經(jīng)營的同時匯報本部門的黨風廉政情況,做到了有情況報情況,無情況報平安。十是與市檢察院結成警企共建對子,經(jīng)常了解反腐倡廉的最新工作動態(tài),請檢察院的同志來公司上法制課,結合社會上的黨員干部違犯黨紀國法的具體案例,以案說法。十二是積極支持工會工作,按期召開職工代表大會,對職工提出的參政議政方案給予充分尊重,努力改善黨委工作。在實際工作中,我們突出抓了“四個結合”。與此同時,我們還加強了全公司干部職工的廉政建設工作,對發(fā)現(xiàn)的思想苗頭問題,進行及時的糾正。在XX年民主評議行風基礎上,我公司將9個供電所和公司客戶服務中心主動列為全市的民主行風評議單位?! ∷?、黨風廉政建設和反腐敗工作中存在的重點問題?! ♂槍σ陨蟽蓚€方面的問題,我們不斷地同時也是加強了有效工作力度,對農(nóng)電工隊伍建設我們主要從強化思想政治理論和技術理論學習,開展各種活動加強集體主義觀念,加大法律法規(guī)的學習和貫輸,增強法制觀念,以人民電力為人民的宗旨思想教育為主線,附之以廉潔優(yōu)質(zhì)服務規(guī)章制度的建立,以及應用各種有效機制加以保障等措施,使農(nóng)電工素質(zhì)有了明顯提高,文明廉潔從業(yè)和優(yōu)質(zhì)服務成為一種新時尚。 。這許多措施和辦法有力保障了我公司使權力運作始終處于有效監(jiān)控之下,為企業(yè)建設創(chuàng)造了良好條件。其主要有,農(nóng)電隊伍管理還需要進一步加強,有償服務的思想還沒有徹底根除,廉潔從業(yè)根基還存在所謂的“軟土層”現(xiàn)象,其目標是努力防止反彈現(xiàn)象的發(fā)生。四是與基層組織建設相結合。XX年,我公司班子廉政建設對窗口部門的多項改革,實行了客戶服務中心的一口對外,首問工作制等有效服務方法,出臺了一系列轉變作風優(yōu)質(zhì)服務的制度規(guī)章,在“樹立行業(yè)新風,優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境”活動中,我公司以供電所為單位組成了9個下鄉(xiāng)服務小分隊,對優(yōu)化我市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境作出積極貢獻。XX年初,上級黨委對我公司班子廉潔自律工作部署了重點要求。去年我公司又新增聘了40余名電力行風監(jiān)督員,對我公司優(yōu)質(zhì)服務、行業(yè)作風進行監(jiān)督。使參加人員都受到了深刻的教育,從思想深處進一步增強了廉潔自律意識,針對自身的感受,寫出了心得體會。對全局性基建或改造工程項目向社會公開招、投標,并實行工程“七制”,企業(yè)大額度資金運作,由班子研究后,經(jīng)黨政聯(lián)席會擴大會通過執(zhí)行,重要決策和重要人事任免,由經(jīng)理辦公會和黨委工作會集體研究決定。五是進一步加強了思想政治工作力度,做到了言教身教同時并舉,以理服人,以情暖人,以德感人,努力把關心職工生活和關注企業(yè)建設融為一體,因人施教,因事施教,使思想政治工作入腦入心。四是定期召開黨政聯(lián)席會和黨委學習研討會。一是對黨風廉政建設領導小組進行了重新調(diào)整,充實了力量,按照xxx供電公司黨風廉政建設責任制的要求實行了責任分工,使貫徹落實上級黨委的黨風廉政建設部署,完善管理機制、監(jiān)督機制,組織黨員干部進行黨風黨紀和廉政教育,以及履行監(jiān)督責任
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