珠寶銷售工作計劃范文(文件)
【正文】 有所下滑。根據(jù)以上情況做以下工作規(guī)劃。以每月、每周、每日的銷售目標分解到各個系統(tǒng)及各個門店，完成各個時段的銷售任務?！ /a、代理商管理及關(guān)系維護 針對現(xiàn)有的k/a客戶、代理商或?qū)⑼卣沟膋/a及代理商進行有效管理及關(guān)系維護，對各個k/a客戶及代理商建立客戶檔案，了解前期銷售情況及實力情況，進行公司的企業(yè)文化傳播和公司20XX年度的新產(chǎn)品傳播。 品牌及產(chǎn)品推廣 品牌及產(chǎn)品推廣在20XX年至20XX年度配合及執(zhí)行公司的定期品牌宣傳及產(chǎn)品推廣活動，并策劃一些投入成本，較低的公共關(guān)系宣傳活動，提升品牌形象。 終端布置(配合業(yè)務條線的渠道拓展) 根據(jù)公司的20xx年度的銷售目標，渠道網(wǎng)點普及還會大量的增加，根據(jù)此種情況隨時隨地積極配合業(yè)務部門的工作，積極配合店中店、園中園、店中柜的形象建設(shè)，(根據(jù)公司的展臺布置六個氛圍的要求進行)。(特殊情況再適時調(diào)整) 促銷活動的策劃與執(zhí)行 促銷活動的策劃及執(zhí)行主要在20xx年04月―8月銷售旺季進行，第一嚴格執(zhí)行公司的銷售促進活動，第二根據(jù)屆時的市場情況和競爭對手的銷售促進活動，靈活策劃一些銷售促進活動。b、制定相關(guān)的團隊管理制度及權(quán)責分明明晰和工作范圍明晰，完善促銷員的工作報表?！ ?0XX年1月1日1月31日：進行四節(jié)的促銷活動及終端布置培訓 20XX年2月1日2月29日：進行全體成員現(xiàn)場模擬銷售培訓及現(xiàn)場測試?！ 、?所有工作都建立在基礎(chǔ)工作之上 第四階段：20XX年3月1日7月31日 第四階段全面啟動整個深圳市場，主抓銷售所有工作重心都向提高銷售傾斜?！ 〉谒模焊M促銷贈品及贈品的合理化分配。 第八：利用團隊管理四大手段：即周工作例會。嚴格控制團隊，保持團隊的穩(wěn)定性。根據(jù)技術(shù)與人員支持，全力以赴完成終端任務。全力打造一個快速反應的機制。述職談話。隨訪輔導，執(zhí)行督導?！ 〉诙赫衅概嘤柵R時促銷員，以備做活動，全力打造在各個環(huán)節(jié)都比較有戰(zhàn)斗力的團隊?！ 〉谌A段：20XX年2月1日2月29日 ?、?用一周的時間根據(jù)網(wǎng)點數(shù)量的需求進行招聘促銷員工作，利用10天的時間對新入職促銷進行系統(tǒng)培訓、考核、篩選?！ 〉诙A段 9月1號20XX年2月1日 第二階段主要是對主力團隊進行系統(tǒng)的強化培訓，配合公司的品牌及產(chǎn)品的推廣活動及策劃系列品牌及產(chǎn)品宣傳活動，并協(xié)作業(yè)務部門進行網(wǎng)點擴張，積極進行終端布置建設(shè)，并保持與原有終端
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