高寨鄉(xiāng)20xx年勞動(dòng)保障工作總結(jié)-wenkub
2024-11-15 07 本頁(yè)面
【正文】 。二是廣泛宣傳勞動(dòng)保障法律法規(guī)。（三）加大維權(quán)力度，依法開(kāi)展勞動(dòng)保障監(jiān)察2010年，勞動(dòng)保障所通過(guò)強(qiáng)化監(jiān)察、開(kāi)展勞動(dòng)保障執(zhí)法專(zhuān)項(xiàng)檢查和廣泛宣傳勞動(dòng)保障法規(guī)等行之有效的活動(dòng)，切實(shí)地維護(hù)了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。建立健全了各項(xiàng)制度，促進(jìn)全鄉(xiāng)就業(yè)培訓(xùn)工作的整體推進(jìn)。（二）、穩(wěn)步推進(jìn)，千方百計(jì)促進(jìn)就業(yè)我們始終把就業(yè)、培訓(xùn)工作作為勞動(dòng)保障工作的重點(diǎn)，全面落實(shí)市縣的各項(xiàng)就業(yè)培訓(xùn)優(yōu)惠政策，穩(wěn)步推進(jìn)就業(yè)和培訓(xùn)工作。第一篇：高寨鄉(xiāng)2010年勞動(dòng)保障工作總結(jié)高寨鄉(xiāng)勞動(dòng)保障所2010年工作總結(jié)2010年高寨鄉(xiāng)勞動(dòng)保障工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)部門(mén)的大力支持下，圍繞工作重點(diǎn)，解放思想、開(kāi)拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取、奮力推進(jìn)就業(yè)培訓(xùn)、社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面和勞動(dòng)監(jiān)察工作，大力開(kāi)展勞務(wù)輸出，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，為促進(jìn)勞動(dòng)保障工作的全面發(fā)展和再登新臺(tái)階作出積極的貢獻(xiàn)。截止11月30日，城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)474人，%，其中組織輸出226人，自發(fā)輸出128人，就地轉(zhuǎn)移120人；城鄉(xiāng)統(tǒng)籌培訓(xùn)331人；%；其中農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)320人，超額完成目標(biāo)數(shù)（315人）5人；城鎮(zhèn)失業(yè)人員培訓(xùn)11人，占全年目標(biāo)任務(wù)11人的100%；特別培訓(xùn)66人，超額完成目標(biāo)數(shù)（40人）26人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)6人，超額完成目標(biāo)數(shù)（5人）1人。二是強(qiáng)化服務(wù)，發(fā)揮貴陽(yáng)市勞動(dòng)力市場(chǎng)、縣勞動(dòng)力市場(chǎng)、鄉(xiāng)勞動(dòng)就業(yè)協(xié)會(huì)、各村級(jí)協(xié)理員的作用，2010年以來(lái)，鄉(xiāng)勞動(dòng)保障所共組織218人到縣人才市場(chǎng)應(yīng)聘，其中當(dāng)場(chǎng)與省內(nèi)外企業(yè)簽定意向用工合同128人，使勞務(wù)輸出有序有組織地進(jìn)行。一是積極協(xié)助縣勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)開(kāi)展了勞動(dòng)用工年檢、整頓勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序及職業(yè)資格證書(shū)檢查、禁止使用童工、勞動(dòng)合同簽訂、拖欠民工工資和執(zhí)行最低工資制度、單位勞動(dòng)用工年審持證情況檢查等執(zhí)法專(zhuān)項(xiàng)檢查活動(dòng)，按要求協(xié)助轄區(qū)內(nèi)用人單位按規(guī)定參加勞動(dòng)保障用工年度審查10戶(hù),完成率為100%；同時(shí)督促各企業(yè)自行繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，還根據(jù)自身工作開(kāi)展情況，安排了主動(dòng)監(jiān)察12次。對(duì)每名信訪人，做到認(rèn)真接待，及時(shí)登記，并耐心地向他們介紹相關(guān)勞動(dòng)法律、法規(guī)，讓他們掌握維護(hù)自身合法權(quán)益的基本方法。截止目前，鄉(xiāng)勞動(dòng)保障所共接受信訪17件，其中新農(nóng)保15件，職業(yè)中介2件，已通過(guò)專(zhuān)人全部解決，回復(fù)率達(dá)100%，轄區(qū)內(nèi)沒(méi)有一件因克扣、拖欠農(nóng)民工工資引發(fā)到縣級(jí)各部門(mén)集體上訪事件發(fā)生。使他們老有所管、老有所養(yǎng)、老有所樂(lè)。在鄉(xiāng)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下我所還積極為穆芊、昌正友、馬杰、曾忠遠(yuǎn)等31名返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年申請(qǐng)了返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)資金。用“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)勞動(dòng)保障工作全局，正確認(rèn)識(shí)和把握勞動(dòng)保障工作面臨的新形勢(shì)和新任務(wù)，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性。二是細(xì)化工作任務(wù)，狠抓工作落實(shí)。在思想上，牢固樹(shù)立“立黨為公，執(zhí)政為民”的理念和群眾利益無(wú)小事觀念，要以廣大人民的根本利益為勞動(dòng)保障工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿，不斷改進(jìn)我們的工作方式和工作方法，滿(mǎn)腔熱情，腳踏實(shí)地地為民辦實(shí)事、解難事、做好事。勞動(dòng)關(guān)系不夠理順，維權(quán)工作力度有待加強(qiáng)，用人單位侵權(quán)現(xiàn)象偶有發(fā)生。積極推進(jìn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移，形成以勞動(dòng)保障所為主導(dǎo)，鄉(xiāng)直各單位、各類(lèi)企業(yè)、村級(jí)勞動(dòng)保障站各方面力量積極參與的多元化格局。加強(qiáng)培訓(xùn)后的職業(yè)技能鑒定工作，推行和規(guī)范國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)制度。一是開(kāi)拓進(jìn)取，廣泛開(kāi)辟輸出渠道。三是廣泛搜集勞務(wù)信息，提高勞務(wù)輸出的組織化、有序化程度。完善勞務(wù)輸出的跟蹤服務(wù)工作，加強(qiáng)對(duì)外出務(wù)工人員的管理，及時(shí)協(xié)助他們處理好勞資糾紛，切實(shí)維護(hù)好外出務(wù)工人員的合法權(quán)益，解除其后顧之憂(yōu)。服務(wù)社會(huì)化，要依托村級(jí)就業(yè)服務(wù)站，把離退休人員管理好，實(shí)現(xiàn)老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、困有所助、貧有所濟(jì)。以鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)和有雇工的個(gè)體工商戶(hù)為重點(diǎn)，采取有效措施推動(dòng)各類(lèi)用人單位與職工依法簽訂勞動(dòng)合同，企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率要達(dá)到95%以上。（三）進(jìn)一步做好做實(shí)創(chuàng)建國(guó)家級(jí)創(chuàng)業(yè)型城市各項(xiàng)工作 在今年所做各項(xiàng)工作基礎(chǔ)上繼續(xù)做好做實(shí)各類(lèi)工商戶(hù)摸底調(diào)查工作，進(jìn)一步完善各類(lèi)基礎(chǔ)臺(tái)賬，進(jìn)一步做實(shí)各項(xiàng)工作。就失、業(yè)工作是一項(xiàng)民生工作，從上到下都十分重視，XX鄉(xiāng)勞動(dòng)保障所也十分重視，因?yàn)樗P(guān)系到我鄉(xiāng)老百姓的生活水平，關(guān)系到XX的和諧穩(wěn)定。再次，十分重視失地農(nóng)民的職業(yè)技能培訓(xùn)。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)公益性崗位人員的管理和使用，我鄉(xiāng)勞保所通過(guò)制定公益性崗位管理辦法、簽訂就業(yè)協(xié)議等制度性規(guī)定來(lái)管理和使用公益性崗位人員。這就迫使我在工作之余要十分重加強(qiáng)視業(yè)務(wù)知學(xué)習(xí)。二是理論與實(shí)踐結(jié)合還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。在以后的工作中我要發(fā)揚(yáng)偉大的青川抗震救災(zāi)精神，讓勞動(dòng)保障事業(yè)取得新的更大的進(jìn)步。同時(shí),勞務(wù)輸出領(lǐng)導(dǎo)小組成員定期召開(kāi)會(huì)議,安排部署本階段的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)工作。（一）明確任務(wù)，責(zé)任落實(shí)到人為切實(shí)保證培訓(xùn)工作落到實(shí)處，我鄉(xiāng)將全年的培訓(xùn)任務(wù)培訓(xùn)任務(wù)下達(dá)到各村，明確各村主任為勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)第一責(zé)任人，采用領(lǐng)導(dǎo)包片，機(jī)關(guān)
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