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競聘分行行長助理精選5篇-wenkub

2024-11-15 05 本頁面
 

【正文】 奢求什么,只想用我誠懇的演講,明朗的工作思路,堅如磐石的工作信心讓大家認識我、支持我。如定期組織點鈔、辨鈔、漢字輸入等業(yè)務技能培訓和考核,強化前臺柜員的操作技能,提高業(yè)務辦理速度,減少差錯和客戶投訴。加強員工隊伍建設,充分發(fā)揮員工的工作積極性,是網(wǎng)點負責人的重要工作之一。只有在柜臺業(yè)務辦理的每一項業(yè)務、操作的每一個節(jié)都按章處理,風險是可控的。發(fā)展目標以代發(fā)工資、我行的vip客戶、收入穩(wěn)定的公務員、事業(yè)單位等目標客戶為主,同時,計劃與區(qū)個體協(xié)會聯(lián)系,舉辦一次個貸業(yè)務宣傳活動,為有資金需求、信用好、有抵押物的工商個體辦理生產(chǎn)經(jīng)營性個人貸款。我行的中間業(yè)務主要來源于結(jié)算收入、銀行卡收入和代收、代發(fā)手續(xù)費收入,收入來源渠道較窄。營銷人員要對周邊的社區(qū)資源、環(huán)境變化、市場動態(tài)等進行認真的調(diào)查分析,及時掌握信息,并根據(jù)相關(guān)信息,積極、主動開展工作,走出行門,走進社區(qū),主動出擊,將客戶帶進銀行。經(jīng)營客戶,就是要對客戶進行綜合評價,根據(jù)客戶對銀行的貢獻度確定營銷的方向和方法,對客戶有所取舍,并將主要精力集中在能為本行帶來更多利潤的客戶身上,從而擴大網(wǎng)點的盈利空間。在以我行為中心的前后300米范圍內(nèi),聚集了6家商業(yè)銀行,金融競爭異常激烈。支行目前是多功能網(wǎng)點,正在報批精品網(wǎng)點。這次,我競聘的崗位是:支行行長。從根本上杜絕了客戶經(jīng)理在業(yè)務工作中的道德風險和操作風險。要求客戶經(jīng)理定期對高端客戶回訪,對重點的客戶每月走訪,對客戶提出的問題及時解決,對客戶的服務意見和建議及時反饋。第二、加強任務考核。三、加強客戶經(jīng)理的考核與管理工作。二是完善績效考核制度。如企業(yè)財務顧問、投資咨詢等業(yè)務。從而,為扭轉(zhuǎn)我行對公存款同業(yè)占比的不利的局面做出自己的貢獻。其次,提升服務質(zhì)量,逐漸培養(yǎng)客戶心目中的工行地位,要求業(yè)務人員提高工作效率。第一、大力爭拉存款,牢固樹立“存款是第一要務”觀念。作為行長助理應當擺正自己的位置,就是為支行領(lǐng)導當好參謀,當好配角。熟知對公業(yè)務的操作流程,掌握營銷技巧。在2002年CB2000系統(tǒng)投產(chǎn)期間,被抽調(diào)到市行參加對全區(qū)的柜員培訓工作,榮獲省行“二等功”?!蔽疑钌畹囟?,要實現(xiàn)上面的工作目標,光坐而論道、紙上談兵是無濟于事的,重要的是腳踏實地地去干。我將對客戶評級、分類、授信,篩選確定全年國際業(yè)務保、搶、挖客戶序列,抓好當?shù)剡M出口前XX強企業(yè)及進出口總額超千萬美元以上客戶優(yōu)質(zhì)客戶申報工作,同時是加大與招商部門的溝通聯(lián)系,加強對新批項目的跟蹤,拓展一批資本金項目。三、履行職責,全力提升業(yè)務經(jīng)營水平做實資產(chǎn)業(yè)務項目與新建企業(yè)的營銷流動資金貸款個私和小企業(yè)貸款結(jié)合實際情況,提高評估審批速度,要做好項目貸款的投放;對信用度高、綜合回報率高且未用足授信的優(yōu)質(zhì)客戶,特別是建安企業(yè),要逐戶逐企上門對接,完善發(fā)放手續(xù),盡快投放到位;利用當前政府大力支持發(fā)展這一有利契機,做好小企業(yè)客戶的營銷管理工作,廣泛摸排,鎖定目標,列出目錄,對第一還款來源充足、第二還款來源有保證的中小企業(yè)要積極營銷,爭取在中小企業(yè)貸款的拓展上取得較好的成效;對網(wǎng)點實行分類指導,明確營銷重點,落實營銷責任,借鑒吸收同業(yè)好的經(jīng)驗和做法,重點拓展“房抵貸”、“隨薪貸”等新產(chǎn)品,并提供增值服務,吸引個人信貸。作為行長助理,我一定會團結(jié)同志,傾聽大家的呼聲,多作調(diào)查研究,及時準確地掌握全行各方面工作動態(tài),及時向行領(lǐng)導反饋各方面的信息,充分發(fā)揮主觀能動性,增強工作的預見性。三、任職后的思路及措施奧斯特洛夫斯基說過“把握生命里每一次機會,每一次挑戰(zhàn),讓自己成為一枝自立自強的寒梅;不要害怕,不要畏懼,讓自己成為一棵傲霜迎雪的松柏。自從參加工作的那一天,我就深深地喜歡上了XX行的工作,并且以極大的熱情投身工作。我熟悉銀行工作的政策性、法規(guī)性,善于通過制定一些規(guī)章制度來加強管理。第二,我具有扎實的知識和豐富的工作經(jīng)驗?!按蜩F還需自身硬”,作紀檢監(jiān)察更需要提高自身的政治素質(zhì)。過去的工作中也囊括了領(lǐng)導和同事的大力支持,今后我將繼續(xù)孜孜以求,爭取做出更大的貢獻。自2009年3月起任XX行XX市XX支行營業(yè)部主任,全面主持營業(yè)部的各項工作,獨立支撐基層網(wǎng)點的工作,克服了種種困難,很快適應了新的工作崗位,很好地完成了從行政管理者向業(yè)務管理者的角色轉(zhuǎn)變,緊緊圍繞著支行下達的各項任務,狠抓了營業(yè)部的各項管理工作,進一步完善了各項規(guī)章制度,進一步落實了各自的崗位責任,充分調(diào)動的營業(yè)部員工的工作積極性和主動性;突出強調(diào)了業(yè)務拓展和營銷工作,帶領(lǐng)營業(yè)部的X名干部員工,勵精圖治,發(fā)憤圖強,取得了較為出色的業(yè)績。2000年在XX行參加工作,先后做XX行XX分行科技部綜合管理人員、XX支行團委書記、綜合管理科副科長、黨委辦公室主任,自2009年3月起任XX行XX支行營業(yè)部主任。希望通過這次競聘,歷練自己的膽量、展現(xiàn)自己的志向、開拓自己的視野,也領(lǐng)略其他競聘者的風采。我堅信,這次競聘將成為我人生旅程上的新起點。回首在XX行的十年工作經(jīng)歷,我不由的從內(nèi)心要感恩組織的培養(yǎng)教育,感謝領(lǐng)導熱情的幫助,感謝周圍的同事們給予的大力的支持。至2013年年底,各項存款余額達X萬元,比年初增加X萬元,其中對公存款增加X萬元,儲蓄存款增加X萬元;任職期間,各項貸款余額X萬元(不含貼現(xiàn)),比年初增加X萬元;累計貼現(xiàn)X萬元;全年實現(xiàn)國際結(jié)算X萬美元;星級客戶增長率達X%;新增貸記卡X張;新增電子銀行注冊客戶X個;全年代理壽險X萬元;代理基金X萬元;收取財務顧問費XX萬元。應聘行長助理的職位,我充滿希望,也滿懷信心。工作的鍛煉,讓我接受了很好的教育,閑暇之余我經(jīng)常學習黨的文件,尤其近年來堅持學習實踐科學發(fā)展觀,積極參加組織的各種活動,不斷提高自己的政治覺悟。XX工作優(yōu)勢參加工作后,新的形勢和新的工作崗位對人員提出了新的要求,為了跟上時代的步伐,我不斷加強學習,我參加東南大學金融學研究生班學習,取得了合格證書,又利用業(yè)余時間完成了金融管理學專業(yè)的進修,這讓我的知識體系更加完善。平時工作中我就喜歡看一些管理方面的書,崇尚現(xiàn)代管理理念,我相信這些對我做好以后的工作必將大有裨益?!案梢恍芯鸵獝垡恍?,愛一行就要專一行”,這是我一貫的工作原則?!眳⒓咏裉斓母偲肝也⒉皇菫榱藢で舐毼簧系臉s耀,我只是感覺自己非常具備統(tǒng)領(lǐng)銀行行長助理的各項工作的能力,我自信能在這一工作崗位上,發(fā)揮出我的個人能力,為我們XX行的輝煌明天出一份力。二是加強學習,不斷提升綜合素質(zhì)。同時做好重點客戶的跟蹤營銷,對存量客戶進行排隊分析,確定重點支持類客戶名單,通過增加授信擴大市場份額,逐步培養(yǎng)一批XX行的忠誠客戶。四、加強管理,夯實業(yè)務發(fā)展基礎(chǔ)。如果承蒙大家的厚愛,給我一個施展才華、發(fā)揮潛能的平臺,我將全力以赴,以切實的行動,來回報大家的信任!謝謝大家!第二篇:行長助理競聘材料行長助理競聘材料尊敬的各位領(lǐng)導、評委、同事們:大家好!首先,感謝領(lǐng)導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!請允許我簡要介紹一下自己。今天參加行長助理一職的競聘活動,是一次充分展示我個人才華、全面檢閱我綜合能力的機會。憑這些素質(zhì)與能力優(yōu)勢,我認為自己應該能夠擔任行長助理這一職務。要做到胸懷全局,服從領(lǐng)導。首先,掌握第一手材料,搞好市場調(diào)查。將堅持鞏固老客戶,再發(fā)展新客戶原則,我會逐一拜訪大戶,拉近關(guān)系,做到親情營銷。第二、大力拓展中間業(yè)務,提升盈利能力。第三、大力發(fā)展個貸業(yè)務。將部室、網(wǎng)點二個營銷平臺有效統(tǒng)一起來,實行集中管理模式,激勵有效到位,把任務指標與績效掛鉤,充分調(diào)動全行全員的積極性。第一、加強紀律管理。嚴格考核客戶經(jīng)理,對客戶經(jīng)理攬存要預報,每月上報營銷業(yè)績,業(yè)績與效益的掛鉤。在節(jié)假日是對高端進行維護,密切銀企關(guān)系。各位領(lǐng)導、評委、同事,古人說:“不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。根據(jù)省分行的改革思路,我行已實行了“公司業(yè)務上移,個人業(yè)務下沉”戰(zhàn)略,對網(wǎng)點功能進行重新定位。網(wǎng)點作為銀行最基層的經(jīng)營單位,經(jīng)營目標是效益最大化。經(jīng)過11年的發(fā)展,該辦已吸收、積累了大量的客戶,目前已有客戶44,000戶,儲蓄存款余額為19,300多萬元,但是戶均存款僅4,300元。網(wǎng)點要注重對原有客戶和新客戶的客戶關(guān)系管理,通過各種方式了解客戶信息,如對存量客戶,可通過查看每天打印的《儲蓄重要事項稽核清單》,找出余額達到一定數(shù)額的客戶帳號,然后通過帳號查閱詳細客戶資料,挖掘潛在的vip客戶;對新客戶,一定要求前臺柜員配合,對大額存款客戶資料詳細登記,并及時發(fā)放vip卡,逐步建立完善的客戶檔案,便于加強與客戶的溝通與聯(lián)系,全面提高客戶維護水平。對于陌生的環(huán)境,可通過旁人的穿針引線,特別是政府主管部門的引薦,尋找突破口。明年,我辦將在繼續(xù)加大原有中間業(yè)務產(chǎn)品營銷的基礎(chǔ)上,不斷拓寬新的收入渠道,增加中間業(yè)務收入。四、加強內(nèi)控基礎(chǔ)管理,防范風險銀行是經(jīng)營風險的行業(yè),風險防范是銀行一項常抓不懈的基礎(chǔ)工作。除此之外,還必須依靠、支持風險經(jīng)理的工作,充分發(fā)揮風險經(jīng)理對網(wǎng)點柜臺的交易、授權(quán)以及核心環(huán)節(jié)實施全面協(xié)調(diào)、監(jiān)督與控制的職能。我認為:作為網(wǎng)點負責人,除了要發(fā)展業(yè)務,還應該帶好隊伍,對員工的成長負責,為員工提供良好的發(fā)展空間。除組織技能上的培訓,還要多進行我行金融產(chǎn)品和營銷技能的培訓,讓所有員工都熟悉掌握本行的各種個人金融產(chǎn)品,每一個員工都能勝任業(yè)余的產(chǎn)品宣傳、營銷工作。同時我也真誠感謝上級領(lǐng)導通過公開、平等、競爭、擇優(yōu)的方式,為我們搭建了一個鍛煉參與的平臺,給予了我們晉升提拔的機會,在此我愿意接受領(lǐng)導和大家對我的考驗和挑選。入行十五年來,在領(lǐng)導的關(guān)心和同事們的幫助下,我在各方面都取得了長足的進步,多次被評為支行和營業(yè)部先進工作者,曾被省分行評為“全省先進個人”。擔任副行長工作后,我積極調(diào)整角色,迅速進入工作狀態(tài),憑借自己扎實的理論功底和實踐經(jīng)驗,總結(jié)形成了一套合適的工作方法,保質(zhì)保量的完成了領(lǐng)導交辦的各項工作,在工作中我團結(jié)同事,盡量做到心往一處想,勁往一處使,九牛爬坡個個使力,我的工作呈現(xiàn)了可喜的局面,我的業(yè)績也得到了上級行的肯定,這為我未來的工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。四、我具有了極強的廉政意識和拒腐防變的能力。特別是在處理公與私、感情與原則等問題上,做到原則面前不讓步、不含糊,是非分明、立場堅定、作風扎實,確保了我做業(yè)務的安全。一直以來,我注重鍛煉、加強學習,努力做到管理能力與業(yè)務素質(zhì)齊頭并進、均衡發(fā)展。在副行長的崗位上永葆持積極向上的工作姿態(tài),放下架子,沉下身子,強化內(nèi)部管理,用制度管人,當好行長的參謀和助手,平時多請示、勤匯報,堅持做到不越權(quán)、不越位、不錯位、不失位;既充分尊重上級領(lǐng)導的意見,又敢于表達自己的看法,提出合理化建議;協(xié)助行長營造一個和諧愉快的工作氛圍,提高工作效率。四、我將立足本職,培養(yǎng)團隊精神注重全局意識、優(yōu)質(zhì)服務意識、防范風險意識培養(yǎng),作為副行長這一領(lǐng)導崗位,不能僅僅滿足于低頭拉車,還要抬頭看路,在工作中不斷開拓視野,著眼全行發(fā)展動向及發(fā)展戰(zhàn)略,樹立團隊精神,提高整體凝聚力,強化服務理念,打造優(yōu)質(zhì)服務品牌,以人為本,以考核激發(fā)營銷積極性。我叫***,現(xiàn)年**歲,中共黨員,??茖W歷,經(jīng)濟師,現(xiàn)任********,我于 19**年*月參加工作,先后在*****************擔任出納員、信貸員、副主任、主任******************等職務。2007年,擔任****,我克服了所處位置偏遠帶來的諸多困難,迎難而上,積極尋找機遇,千方百計抓存款,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,尋找優(yōu)良客戶,并積極的為支行領(lǐng)導獻計獻策,配合全行營銷方案,使部門工作在全行業(yè)務發(fā)展中做出了突出貢獻,******************存款業(yè)務一年一個臺階,具體數(shù)字************。從入行那天起,我就堅信愛崗敬業(yè)是工作的起點,但它沒有終點。三、善于營銷,穩(wěn)健發(fā)展,在業(yè)務發(fā)展中,我利用自身基層接觸客戶多的優(yōu)點,善于從工作中尋找優(yōu)良客戶,善于同不同類型的客戶打交道,并能夠利用各種舉措,營銷存款。具體我將在以下幾個方面做好我的工作:一、鼎力協(xié)助行長,做好助手和參謀。同時,具有全局觀念,能夠站在支行整體工作的角度看問題、想問題,從大處著眼、小處著手,做好分內(nèi)的每項工作。針對不同企業(yè)客戶提供差別服務,站在客戶的角度為其提供方便。我認為:作為支行副行長,除了要發(fā)展業(yè)
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