手術室五年內護士培訓計劃-wenkub
2024-10-21 10 本頁面
【正文】 1）培養(yǎng)計劃及目標 ① 熟悉手術室環(huán)境② 熟悉手術室工作特點 ③ 掌握手術室無菌技術操作 ④ 熟悉敷料室、器械室工作 ⑤ 模擬教學（2）實施方法 1~4周：器械室① 介紹地下供應部環(huán)境② 了解器械室工作特點及工作性質 ③ 常用外科、骨科器械名稱及用途 ④ 手術器械包的包法 ⑤ 了解EO的滅菌方法 5~8周：敷料室① 各種敷料的名稱及用途 ② 各種敷料包的包法 ③ 各種敷料的疊法④ 各種單包敷料的包法 ⑤ 了解高壓蒸汽的滅菌方法 2． 第二階段（9~10周）（1）培養(yǎng)計劃及目標① 熟悉手術室各種規(guī)章制度 ② 熟悉手術室各種應急預案③ 熟悉手術室工作人員崗位職責 ④ 熟悉手術室護理工作（2）實施方法① 介紹手術室各項規(guī)章制度等理論② 示范講解手術室各種典型手術如何擺臺 ③ 示教室觀看手術間內實況轉播 ④ 進行理論考核及操作考核 3．第三階段（3~6個月）（1）培養(yǎng)計劃及目標 ① 掌握正規(guī)無菌操作② 普外、泌尿科小、中、大手術配合 ③ 手術室工作流程④ 手術室護士各崗位職責（2）實施方法① 專人帶教典型手術配合（甲狀腺、乳腺、開腹、胃腸道、LC）② 安排適宜的手術③ 反復重復各種帶教手術，檢查手術配合筆記 ④ 出科考試4．第四階段（7~9個月）（1）培養(yǎng)計劃及目標① 婦產科小、中、大手術配合 ② 熟悉特殊物品的準備、手術體位（2）實施方法① 專人帶教典型手術配合（剖腹產、子宮、陰式子宮、婦科腫瘤減滅術）② 安排相應的手術③ 反復重復各種帶教手術，檢查手術配合筆記 ④ 出科考核5．第五階段（10~12個月）（1）培養(yǎng)計劃及目標① 運醫(yī)小、中、大典型手術配合（各種腔鏡手術、半月板、十字韌帶、關節(jié)置換）② 骨科小手術配合（2）實施方法① 專人帶教典型手術配合（頸前路、頸后路、腰椎內固定、骨折內固定、關節(jié)置換、各種運動傷害手術等）② 安排相應的手術③ 反復重復各種帶教手術，檢查手術配合筆記 ④ 出科考核6．考核方法：每階段結束后，進行筆試和操作考試，成績記錄在冊。更衣室管理規(guī)則，上、下班與進餐制度。（4）消毒滅菌與監(jiān)測：認識指示膠帶，學習手術器械打包方法，辨別滅菌前后指示膠帶的變色鑒別。第三天：（1）手術室電外科的安全使用：高頻電刀、單極雙板、恒溫箱、薰箱的管理。（4）手術室銳器處理流程與方法。（3）手術體位綜述。第3篇：手術室護士培訓計劃崗前培訓工作是確保護理質量和患者安全的重要措施，體現(xiàn)了護士自身價值和護理專業(yè)的科學性、嚴謹性，使護理做到科學化、規(guī)范化和標準化。以往操作考核由教學組長負責，無評分標準。鑒于上海市護理學會對“手術室護士適任證書”的考核教材為20XX年出版、周嫣主編的《實用手術室護理》，所以此次選擇的教材與其一致。重點要求護士掌握基本知識、理論和技能，熟悉手術體位的安置，熟練配合各科常見的中、小型手術以及常見手術與麻醉的配合。儀器設備的培訓包括手術床、無影燈、電刀等常用設備的使用。共計 18次課程，33學時。授課教員應明確授課內容和時間，重點突出，且做到理論充分聯(lián)系實際工作。在培訓期間，除單科考核外，還安排了中期考核、終末考核及操作競賽活動。第三篇：一年內護士培訓計劃一年內護士培訓計劃（輪轉護士參考此頁）目標：儀表大方，學會禮貌用語，掌握電話禮儀，溝通技巧，能主動微笑服務，詢問了解病人的需要，給予指導和幫助，提供人性化服務。懂得保持醫(yī)護、醫(yī)患關系，護士間的和諧關系。學習各種體位的安置和減壓的方法。學習監(jiān)護儀的使
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