03章財(cái)務(wù)報(bào)告之規(guī)定與應(yīng)用-wenkub
2024-10-20 20 本頁面
【正文】 行為。 ? 股東的公平待遇：所有股東在權(quán)利受侵害時，都有機(jī)會獲得賠償。,18,順?裕公司股價(jià)報(bào)酬率走勢 (1995~1999),19,第四節(jié) 財(cái)務(wù)報(bào)表與公司治理,1. 公司治理之意義,公司治理制度 (Corporate Governance Mechanism)：建立一套管理準(zhǔn)則，促使經(jīng)營者有效運(yùn)用資金，發(fā)揮最佳之績效，以保障投資人的利益 。,13,? 例、 [海外子公司營運(yùn)之影響 ],海外子公司的貨賣不出去 ? 虛列應(yīng)收帳款 ? 母公司期末認(rèn)列虧損 (變成呆帳) ? 股價(jià)大幅滑落。,樣本數(shù)：106,11,「保留意見」公司之宣告效果,市場因恐懼「保留意見」使股票停止買賣、甚至下市櫃，股價(jià)因而大跌。 ? 會計(jì)師欲強(qiáng)調(diào)某一重大事項(xiàng)時，例如關(guān)係人交易、重大期後事項(xiàng)、重大會計(jì)科目重分類或估計(jì)變動等。 ? 會計(jì)師對受查者之繼續(xù)經(jīng)營假設(shè)有重大疑慮。第三章 財(cái)務(wù)資訊與內(nèi)線交易,1,第二節(jié) 會計(jì)師查核意見報(bào)告書,第一節(jié) 財(cái)務(wù)資訊之公開,第三節(jié) 常見之財(cái)報(bào)問題,第四節(jié) 財(cái)務(wù)報(bào)表與公司治理,第五節(jié) 內(nèi)線交易與炒作股價(jià),2,3,第一節(jié) 財(cái)務(wù)資訊之公開,1. 財(cái)務(wù)報(bào)告申報(bào)期限,曆年制財(cái)務(wù)報(bào)告之公告及申報(bào)期限,上市櫃公司未按時公告及申報(bào)財(cái)務(wù)報(bào)告，將停止股票買賣；停止買賣達(dá) 3 個月以上，將終止上市櫃。 ? 受查者在本期變動會計(jì)原則，會計(jì)師同意該項(xiàng)變動。,「修正式無保留意見」：,8,會計(jì)師查核報(bào)告意見,9,? 例、[臺灣會計(jì)師查核意見事件],? 臺灣櫃公司 1999 年半年度報(bào)告中，會計(jì)師出具「保留意見」，原因是該公司買入子公司股權(quán)，為「期後事項(xiàng)」，證交所預(yù)計(jì)於 9 月 8 日將其列為「全額交割股」。,12,第三節(jié) 常見之財(cái)報(bào)問題,1. 虛列銷售,不肖企業(yè)會以 (海外) 子公司虛列銷售，讓往來廠商與投資人誤以為公司營運(yùn)良好。,14,2. 隱藏?fù)p失,企業(yè)可利用「長期股權(quán)投資」隱藏?fù)p失。,? 狹義：偏重於董事會的功能及規(guī)範(fàn)，避免管理者濫權(quán)，以期創(chuàng)造股東之財(cái)富。 ? 利益相關(guān)者的權(quán)益：公司應(yīng)保障利害關(guān)係人的權(quán)利，以便維持優(yōu)良的經(jīng)營績效。 世界通訊公司 (World Communications)：隱藏虧損 (費(fèi)用資本化)， 2001 年虧損高達(dá) 63 億美元。 ? 上市公司董事會應(yīng)成立獨(dú)立的「稽核委員會」，負(fù)責(zé)會計(jì)師的遴選、核酬及監(jiān)督。 ? 成立聯(lián)邦「投資人保護(hù)帳戶」，賠償蒙受損失的投資人。,? 該事件顯示，董事會未達(dá)成監(jiān)督之責(zé)，資訊不夠透明化，對股東缺乏公平；若以權(quán)利執(zhí)行與業(yè)務(wù)掌控的制衡而言，該銀行缺乏「治理制度」。 ? 成立 80 家無實(shí)際交易的小公司，向力華票券取得授信貸款或發(fā)行商業(yè)本票，掏出約新臺幣 $25 億。,28,(2) 臺灣對公司治理機(jī)制的規(guī)範(fàn),臺灣 2002 年 10 月「上市上櫃公司治理實(shí)務(wù)守則」(共 65 條) 以五大要件為原則：,? 應(yīng)定期評估聘任會計(jì)
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