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20xx年手術室護士長工作總結范文與20xx年手機售后服務個人總結范文匯編-wenkub

2024-10-10 18 本頁面
 

【正文】 確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。堅持了查對制度(1)要求醫(yī)囑班班查對,每周護士長參加總核對1~2次,并有記錄。堅持床頭交接班制度及晨間護理,預防了并發(fā)癥的發(fā)生。組織護士長外出學習、參觀,吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,擴大知識面:5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學習班,學習結束后,向全體護士進行了匯報。每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。各科室每周晨間提問1~2次,內(nèi)容為基礎理論知識和骨科知識。手術室護士考核:靜脈輸液、無菌操作。全院有5名護士參加護理大專自學考試,有3名護士參加護理大專函授。2018年手機售后服務個人總結范文XX年對于個人來說是意義非同尋常的一年,抉擇的一年。特別是領導能夠很好的體諒我們售后的情況,切合實際的安排,減少我們不必要的壓力使得工作心情能夠平穩(wěn)舒暢,部門同事好比一家人,在工作上我們相互協(xié)作、相互配合、取長補短,目的很簡單,就是為了技術得以提高,更好的服務客戶,解決棘手的問題,維護公司的形象。因此,我選擇了到xx公司接受的磨練。像以前的工作,很多事情都很固定和輕松,在工作程序和方法上都比較簡單,但是現(xiàn)在要處理的現(xiàn)場實際問題,很多時候不僅棘手而且客戶的不滿情緒也給工
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