公司個(gè)人勞動合同范本最新七篇-wenkub
2024-09-16 04 本頁面
【正文】 ___ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。對仲裁裁決不服的，當(dāng)事人自 收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)可依法向當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的人民法院提起訴訟。 甲乙雙方在本合同到期前經(jīng)協(xié)商同意續(xù) 訂合同的，應(yīng)重新簽訂勞動合同續(xù)簽書。乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程?；虬措p方約定辦法執(zhí)行，合同范本《簡易勞動合同》。 三、工作時(shí)間和休息休假 乙方所在工作崗位依法實(shí)行下列 _______工時(shí)制度。 甲方（蓋章）： ____________ 乙方（簽名）： ____________ 法人代表： ____________ 合同簽訂日期： ___年 ___月 ___日 公司個(gè)人勞動合同范本（精選篇 2） 用人單位（甲方）： ____________ 勞動者（乙方）： ____________ 地址及郵編： ____________ 性別： ____________ 注冊類型： ____________ 出生日期：年月 法定代表人或負(fù)責(zé)人（簽章）： ____________ 身份證號碼： ____________ 聯(lián)系電話： ____________ 戶口所在地： ____________ 合同履行地： ____________ 住址： ____________ 授權(quán)委托人（簽章）： ____________ 甲方聯(lián)系電話： ____________ 乙方聯(lián)系電話： ____________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《勞動合同法實(shí)施條例》等有關(guān)法律法規(guī)及國家和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，并共同遵守本合同所列條款，簡易勞動合同。 七、勞動合同變更、解除和終止 甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞 動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。 三、工作時(shí)間 甲方依法保證乙方的休息權(quán)利； 甲方在遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的前提下，可以根據(jù)工作需要安排乙方加班，乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。以下是小編為您整理的公司個(gè)人勞動合同范本七篇，衷心希望能為您提供幫助！ 公司個(gè)人勞動合同范本（精選篇 1） 甲方（用人單位）名稱： ____________ 乙方（勞動者）名稱： ____________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，共同簽訂并履行本合同所列條款。 一、勞動合同期限 合同期限自 ___年 ___月 ___日起至 ___年 ___月 ___日止。 四、勞動報(bào)酬 甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資，月工資 10 日發(fā)放。 甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全的規(guī)定為乙方配置和完善必要的安全防護(hù)措施，發(fā)放必要的勞動保護(hù)用品。 雙方若有一方要求解除勞動合同，應(yīng)提前三十日以書面形式通知另一方，甲方應(yīng)在滿三十日前出具解除勞動合同證明，在此期間乙方應(yīng)堅(jiān)守崗位。 一、合同期限 本合同期限年（月），自 ___年 ___月 ___日起至 ___年 ___月 ___日止。 A．標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制度； B．綜合計(jì)算工時(shí)工作制度； C．不定時(shí)工作制度。 五、社會保險(xiǎn) 甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定，依法參加社會保險(xiǎn)，履行繳費(fèi)義務(wù)。 七、勞動紀(jì)律 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全操作規(guī)程。 九、違反勞動合同的責(zé)任 甲、乙雙方如有違反《勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定的，應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。 本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行人力資源和社會保障法律法規(guī)政策相勃的，按現(xiàn)行法律法規(guī)及政策規(guī)定執(zhí)行。 一、勞動合同期限 第一條勞動合同期限（甲乙雙方選擇適用） 有固定期限勞動合同：本合同于 _________年 _________月 _________日生效，于 _________年 _________月 _________日終止；其中試用期至 _________年 _________月 _________日止。 三、勞動保護(hù)和勞動條件 第三條 甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進(jìn)入施工現(xiàn)場當(dāng)天對乙方進(jìn)行入場三級安全教育，并組織對乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)
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