20xx工會年度工作計劃方案-wenkub
2024-09-06 14 本頁面
【正文】 本的師德建設力度，堅持完善教代會制度，帶領全體教職工以實事求是的科學態(tài)度、艱苦奮斗的工作作風，充分發(fā)揮黨聯(lián)系教職工群眾的橋梁紐帶作用，開拓進取，努力推動學校工會工作的正常開展，為學校全面工作作出貢獻。旨在嚴格控制成本，降本增效。 零缺陷。 零事故。四是認真履行職能，不斷加強自身建設，始終站在黨支部助手、行政伙伴的位置，融入企業(yè)生產、改革和發(fā)展抓工建 。 一、指導思想和工作重點 指導思想： 在黨的十七大精神指引下，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，牢牢把握建設和諧貴鋁的戰(zhàn)略部署，緊緊依托創(chuàng)建 “ 工人先鋒號 ” 為載體，以自主創(chuàng)新建功立業(yè)為主線，圍繞企業(yè)生產抓活動，推進企業(yè)民主管理，突出維護員工權益，深化職工之家建設，提高員工業(yè)務技能，努力促進企業(yè)全面完成生產務，以實際行動向廠慶五十周年獻禮。 工會組織是黨和政府聯(lián)系群眾的橋梁與紐帶，是我黨群眾工作的重要組成部分。 工作重點： 一是在雪凝災害之后的恢復生產過程中，高高揚起 “ 工人先鋒號 ” 的旗幟，組織員工開展各類勞動競賽，彰顯工人階級主力軍作用 。五是推進企業(yè)文化建設，工會組織要培育員工廣為認同的價值觀，規(guī)范員工行為，豐富員工的文化生活。根據總廠《關于開展以 “ 和諧企業(yè)，健康職工 ” 為主題，的 2024 年 “ 安康杯 ” 競賽活動的通知》精神，深入推進 “ 安康杯 ” 競賽活動。旨在提升公司現(xiàn)場管理水平，特別是將現(xiàn)場的標化工作固化推進，嚴格按 5s 管理標準、兩化標準和現(xiàn)場管理標準組織生 產。通過總公司組織的 “ 降本增效 ” 競賽及《班組升級競賽實施方案》組織開展活動。 二、工作內容 1. 促進教師隊伍建設，建立 “ 學習型 ” 小組，爭創(chuàng) “ 學習型 ” 先進單位。 二是加強每周的政治學習和業(yè)務學習，倡導全體教職工利用空余時間人人讀一本教育專著，寫一份讀書筆記，形成良好的學習之風。實施三個工程 —— 以民主管理工作為主要內容的維權工程，以師德建設為主
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