5十月份職工培訓(xùn)工作總結(jié)-wenkub
2024-09-04 20 本頁面
【正文】 （三）專項(xiàng)培訓(xùn)情況 10 月 21 日 _— 10 月 24 日，對膠帶運(yùn)輸機(jī)司機(jī)進(jìn)行了 4 天的培訓(xùn)，并組織了測試，參加職工過關(guān)率達(dá)到 100%. （四） “ 三項(xiàng)人員 ” 培訓(xùn)情況 運(yùn)輸機(jī)司機(jī)培訓(xùn) 13 人，信號工培訓(xùn) 1 人 三、存在問題 1，、由 于培訓(xùn)專職人員少，培訓(xùn)內(nèi)容專業(yè)化程度不高。 （一）全員培訓(xùn)情況 10 月 6 日安全例會對全體入井職工進(jìn)行了避災(zāi)路線和自救器的培訓(xùn)，要求職工逐個口述。 一、重視職工思想教育培訓(xùn)工作。 第 1 頁 共 8 頁 十月份職工培訓(xùn)工作總結(jié) 培訓(xùn)科 二 ○ 一二年十月二十六日 十月份職工培訓(xùn)工作總結(jié) 為了貫徹執(zhí)行 “ 管理、裝備、培訓(xùn) ” 的原則，遵循上級領(lǐng)導(dǎo)指示精神。 我礦規(guī)定每月的 6 日、 16 日、 25 日為安全培訓(xùn)例會，要求全體入井職工參加，學(xué)習(xí)了有關(guān)安全方針、政策、安全知識和我礦存在的一些安全隱患，對職工的違章情況進(jìn)行了通報。 10 月 16 日例會重審以后，截止25 日職工口述過關(guān)率達(dá)到 95%以上。 個別職工由于文化素質(zhì)偏低，應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容完成不善。這個月出去聽了很多課，在本校中也聽了很多，收獲很多，發(fā)現(xiàn)也不少，現(xiàn)總結(jié)如下 遇到的問題： ， 不能一一輔導(dǎo)，落下的同學(xué)可能較多 第 3 頁 共 8 頁 ，建議我們可以陪一套練習(xí)題，作為圣盛專門的作業(yè) 解決方法 ，課上多提問，課后多輔導(dǎo)，力求每個人都掌握所學(xué)知識，均衡發(fā)展，多耗時間給差生 ，提高學(xué)生的
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