【總結】專業(yè)資料整理分享美工考核評分表(月度)考核期間:姓名崗位業(yè)績績效序號考核項目權重指標要求評分等級得分自評上級結果1項目設計效果滿意度30%與方案完全匹配、有美感、細節(jié)無差錯、客戶體驗好1與
2025-06-30 23:44
【總結】泰興市實驗初級中學初三語文階段試題(考試時間:150分鐘滿分:150分)注意:請考生答在答題紙上。一、積累與運用(32分)1.根據拼音在田字格內用正楷寫出相應的漢字。(4分)仙鶴灣風光帶地處泰興市區(qū)中心,南北狹長,綿yán數(shù)里。仙鶴風光,具有迷人的mèi力。樓臺亭閣,曲水回廊,樹影婆suō,
2024-11-26 21:12
【總結】1泰興建筑工程平安監(jiān)視工作流程圖 施工建筑工程平安認可手續(xù) 建筑工程工程平安 登記受監(jiān)工程主站長分派安監(jiān)任務 文明施工措施費綜合考評 文明工地綜合核評 工程綜合考評 工程監(jiān)理施工平安...
2025-11-08 22:05
【總結】KPI考核評分標準表 2內部滿意度評分標準表 3能力考核評分說明表 4態(tài)度考核評分標準表 11KPI考核評分標準表KPI考核評分標準表分值¨評分標準10出色,該項工作績效大大超越常規(guī)標準要求,通常具有下列表現(xiàn):在規(guī)定的時間之前完成任務,并且完成任務的數(shù)量、質量顯著超出規(guī)定的標準,得到來自客戶的高度評價,給公司帶來預期外的較大收益8
2025-03-23 14:29
【總結】《個人考核評分計算表》的填報說明一、考評計算表的結構包括考核指標、考評主體、考核指標權重、評分欄、計算方式說明這幾部組成。二、考評指標設定及含義解釋三大考評指標,一個附加考評指標。三大考評指標包括行為考評指標、工作項目考評指標、關鍵事件項目考評指標。一個附加指標就是“其它項目指標”(1)“行為考評指標”,除了“出勤守崗”作為制定的必須考核指標外,各部門依據具體的崗位要求設
2025-08-04 13:24
【總結】區(qū)社區(qū)衛(wèi)生服務中心\站檢查記錄表1—機構環(huán)境指標分值指標內容檢查記錄得分5(1)診查室和治療室等體現(xiàn)保護服務對象隱私(2)符合無障礙設計要求,設置無障礙通道
2025-07-29 17:25
【總結】設計單位考核情況評分表工程名稱:設計單位名稱:考核內容評分標準得分質量¨“建筑規(guī)劃、結構、設備設計先進合理、安全經濟,圖面表達清楚,下確無誤”給5分。¨“建筑規(guī)劃、結構、設計先進合理、安全經濟,圖面基本表達清楚、無明顯錯誤”給4分。¨“建筑規(guī)劃、
2025-07-01 00:03
2025-07-25 01:28
【總結】食堂績效管理考核評分表項目檢查具體內容檢查結果評分標準分值得分伙食質量35分面粉、大米、食用油、肉等主要食品原料必須從正規(guī)渠道進貨,所購物品必須有供方的衛(wèi)生合格證或銷售許可證。并建有采購食品臺賬。蔬菜要求新鮮、潔凈無污染。有□無□有一項不合格減2分,減完5分為止,如出現(xiàn)采購質量問題學校根據造成經濟損失給予相應處罰。5分食堂采購的不需加工
2025-08-11 08:07
【總結】業(yè)務人員考核表姓名:部門:崗位:考評日期:評價因素對評價期間工作成績的評價要點評價尺度優(yōu)良中可差成果計劃實際完成完成計劃%14121086業(yè)務成績(萬)14121086(萬)14121086
2025-06-30 18:00
【總結】監(jiān)控系統(tǒng)運行考核評分表表1:企業(yè)考核評分表(100分)序號考核內容考核要求分值評分標準1運行委托須委托有國家環(huán)??偩诸C發(fā)的運行維護資質的運維單位進行維護,在線監(jiān)控系統(tǒng)運行單位須向浙江省環(huán)保局備案。15分滿足考核要求得滿分。如委托無資質的運行單位運維或委托未經省環(huán)保局備案的單位進行運行維護,一票否決。2配套設施排污企業(yè)須配套完成監(jiān)測站房的相關
2025-07-01 00:28
【總結】員工考核評分表考核日期編號1.基本信息被考核人姓名部門崗位考核人姓名部門崗位2.工作表現(xiàn)評價評分說明(1)優(yōu)秀——5分,良好——4分,一般——3分,明顯不足——2分,顯著不足——1分(2)評分為5分或1分時要寫明具體事件評價指標典型事件自評得分自評說明上級評分評分說明最終得分主
2025-08-21 19:07
【總結】目錄一、患者入院護理操作考核評分表 1二、患者出院護理操作考核評分表 2三、生命體征監(jiān)測技術操作考核評分表 3四、導尿技術操作考核評分表 5五、胃腸減壓技術操作考核評分表 7六、鼻飼技術操作考核評分表 8七、灌腸技術操作考核評分表 9八、口腔護理操作考核評分表 11九、霧化吸入療法操作考核評分表 12十、血糖監(jiān)測操作考核評分表 13
2025-07-29 21:16
【總結】院高層管理人員年度考核表被考核人姓名: 職位:院長考核期間: 二○○年度 考核人:評分等級標準:S-卓越,非常優(yōu)秀,被視為榜樣 E-好,滿足理想要求G-較好,無過失,滿足基本要求 C-一般,略有
2025-07-01 01:05
【總結】設計單位考核情況評分表工程名稱:設計單位名稱:考核內容評分標準得分質量¨“建筑規(guī)劃、結構、設備設計先進合理、安全經濟,圖面表達清楚,下確無誤”給5分?!А敖ㄖ?guī)劃、結構、設計先進合理、安全經濟,圖面基本表達清楚、無明顯錯誤”給4分?!А敖ㄖ?guī)劃、結構、設備設計基本
2025-07-01 00:16