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最新通達oa工作流程案例及快速入門手冊各種工作流表單-wenkub

2023-06-16 01:57:21 本頁面
 

【正文】 期職位付費方式快遞內容收信詳細地址收信公司名稱收件人姓名郵編收件電話部門意見行政部意見快遞結果未發(fā)送 已經送備注 資訊部管理流程 電腦申請流程申請人所在部門申請日期職位要求配置申請理由及特別需求部門主管意見電腦部意見行政部意見 硬件維修申請流程申請人所在部門申請時間職位故障說明部門主管意見電腦部意見行政部意見備注 上網申請流程申請人所在部門申請日期職位申請理由及特別需求部門主管意見電腦部意見行政部意見 企業(yè)郵箱申請流程申請人所在部門申請日期職位郵箱賬號相關要求部門主管意見電腦部意見行政部意見 人力資源流程 人力需求申請申請部門申請人姓名增補人數 增補職位人員要求增補原因□擴大編制 □儲備人力 □離職補充 其它原因:錄用條件部門主管人事審批總經理審批 人員面試表單應聘職位: 填表日期姓名性別出生日期民族年齡籍貫身高體重學歷婚姻狀況職稱健康狀況畢業(yè)院校所學專業(yè)第一外語級別第二外語級別聯系方式身份證號期望工資上崗時間其他要求所受教育起止時間學校名稱專業(yè)學歷工作經驗起止時間公司名稱所擔任職務相關證明人參加的培訓培訓時間培訓機構培訓內容所獲得的證書所受過的獎勵及處分興趣和愛好個人特長及自我評價評價項目評定等級A優(yōu)B良C好D一般E差儀表、儀態(tài)專業(yè)知識技能的掌握工作經驗與應聘職位的關聯程度語言表達能力分析判斷能力應變能力情緒控制能力綜合評價人力資源部評價錄用決策□予以錄用 □儲備 □不予考慮用人部門評價錄用決策□予以錄用 □儲備 □不予考慮總經理評價錄用決策□予以錄用 □儲備 □不予考慮 員工轉正申請表姓名職位部門進入單位日期預計轉正日期實際轉正日期試用期工作總結部門主管審批人力資源審批主管領導審批 員工離職申請姓名員工編號職務入職時間離職方式□辭工 □急辭工 □辭退 □開除 □自動離職申請離職日期正式離職日期領工資人及身份證號離職須知組長級以下人員辭職須提前15天,組長級(含)以上人員辭職須提前一個月,三日內將批準的申請交人力資源部。OA工作流程案例及快速入門手冊 通達OA工作流程案例 6 發(fā)文收文件 6 發(fā)文 6 收文 6 內部信息(文件)傳遞 7 部門工作協調流程 7 部門工作請示流程 8 行政部流程 8 門衛(wèi)訪問登記 8 辦公用品申請 8 來訪接待登記 8 資產調拔申請 9 請假申請流程 9 出差申請流程 9 補休申請流程 10 加班申請流程 10 借書登記流程 10 車輛使用申請 11 名片申請流程 11 印章使用申請 11 部門工作請示 12 固定資產申購 12 固定資產驗收 12 工作交接流程 13 會議申請流程 13 快遞申請流程 13 資訊部管理流程 14 電腦申請流程 14 硬件維修申請流程 14 上網申請流程 14 企業(yè)郵箱申請流程 15 人力資源流程 15 人力需求申請 15 人員面試表單 16 員工轉正申請表 17 員工離職申請 17 干部調動呈報表 18 員工辭退流程 18 銷售部流程 19 銷售合同審批 19 銷售費用審批 19 銷售項目報批 20 市場活動申請 20 銷售特價申請 20 促銷審批流程 21 客戶訂單申請 21 客戶發(fā)貨申請 22 銷售計劃審批 22 銷售調價審批 22 銷售退貨申請 23 調貨申請流程 23 供應商評估表 23 采購比價流程 24 倉庫管理流程 24 庫存報損/溢單 24 存料檢查申請 24 財務部流程 25 出差申請、費用報銷流程 25 借款申請流程 26 款項支付申請 26 財務預算編制流程 26 財務決算編制流程 27 固定資產報廢流程 27 生產部流程 27 新產品試產報告 28 樣品改善申請表 28 物料報廢單 29 不良品維修報告 29 工具維修聯絡單 29 工程部流程 30 工程變更通知單 30 品質管理流程 30 成品重工流程 30 客服部流程 31 客戶投訴處理流程 312 通達OA工作流使用說明 32 工作流簡易說明文檔 32 工作流相關概念 36 基礎概念 36 表單設計 37 設計表單的基本樣式: 37 表單的相關操作 37 控件的使用 37 單行輸入框 38 多行輸入框 38 下拉菜單 39 選擇框 40 列表控件 40 宏控件 41 日歷控件 42 計算控件 43 部門人員控件 44 簽章控件 45 數據選擇控件 45 表單數據控件 46 菜單應用 47 源碼 47 基本word菜單 47 插入/編輯圖像 47 插入/編輯flash 48 插入/編輯表格 48 插入特殊符號 48 插入JavaScript代碼 49 插入CSS樣式表: 49 模 49 宏 49 設計技巧: 50流程設計 51 流程分類 51 新建流程 51 流程的管理 52 步驟相關操作 58 步驟基本屬性: 61 其他相關設置 64流程使用 66 新建工作 66 我的工作 66 工作查詢 67 工作監(jiān)控: 70 超時統(tǒng)計: 70 工作委托 71 工作銷毀 72 流程日志查詢 72操作實戰(zhàn)案例 72 條件分支應用 72 子流程應用 75 流程的并發(fā) 773 通達OA工作流實際應用中的問與答 80 表格設計的問題 80 怎樣才能快速的制作表單 80 從word里復制表格到表單智能設計器中,如何才能居中? 80 我添加的控件為什么只能居中,不能靠左呢? 80 我開始設計的表格,為什么在分類里找不到? 80 表格中,能插入我公司的logo圖標嗎? 80 在什么情況下使用表單智能設計器上方的宏、模、CSS、JS 80 如何看表單的整體設計情況 80 日歷控件,部門人員控件如何使用? 81 宏控件是什么意思? 81 能否直接在工作流表單中調用CRM管理模塊的客戶信息? 81 手寫簽章控件的作用? 81 在什么情況下用到列表控件? 81 計算控件的作用?什么情況下可以使用該控件? 81 表單默認值的使用? 81 要獲取其他表單中的數據該如何設置? 81 流程設計的問題 81 固定流程與自由流程有什么區(qū)別? 81 手寫呈批單如何應用? 81 工作流中的工作移交的作用? 81 如何快速新建工作流程? 81 工作流委托問題 81 是否可以幫其他用戶委托工作嗎? 81 委托有幾種類型呢? 81 工作流委托規(guī)則,自動委托出去的工作,能否查詢到? 82 委托過的工作流,委托人可以查看目前的辦理情況嗎? 82 被委托人可以把別人委托的工作流程再委托給其他人辦理嗎? 82 工作流設置委托規(guī)則后的流程,在被委托人沒有辦理之前,委托人還可以辦理嗎? 82 工作流查詢問題 82 開始查詢與高級查詢有什么區(qū)別? 82 工作流查詢的權限能按個人,部門,全體來設置嗎? 82 我經常反復用到一些相同的查詢條件,能保存嗎?(查詢模板) 82 工作流查詢后,能分類匯總嗎? 82 工作流中表單,怎樣才能保存起來,以備以后的查尋? 82 工作流查詢結果,定義每頁顯示條數為啥不起作用? 82 工作流監(jiān)控問題 82 工作流監(jiān)控的作用? 82 工作流監(jiān)控和工作流查詢的的區(qū)別在那里? 82 流程屬性問題 82 流程屬性中,流程所屬部門,這個具體在什么情況下應用? 83 設置列表擴展字段有什么作用? 83 定時流程發(fā)起的設置? 83 打印模板的作用? 83 查詢字段的作用? 83 菜單定義指南的作用是什么? 83 流程設計器的作用是什么? 83 如何清除流程測試的數據? 83 新建流程時,
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