珍惜工作崗位構建ppt課件-wenkub
2023-05-27 12:32:09 本頁面
【正文】 干一些損公利己的事。 ” 的確，有了工作，我們才有生存的基礎、生活的來源，才能熱愛生活。 然而 ， 很多的人卻無視自己所擁有的美好工作 ， 而去追求那些表面看起來很美好 ， 實際卻很虛幻的東西 ， 直到失去本來所擁有的工作的時候 ， 才懊悔不已 。珍惜工作崗位 構建和諧團隊 授課人： zhangfei 2022年 1月 8日 Saturday 珍惜工作崗位的重 要 性 ? 在漫長的人生中 ， 每個人的大部分時間都是在工作中度過的 。 有多少人 ， 在工作崗位上 ， 總是覺得自己大材小用 ， 總是對自己的工作充滿了抱怨 ， 總是認為自己應該干更重要的工作 。如果我們連一份工作都沒有，還談什么理想，什么價值，什么人生追求？ 工作崗位與個人的關系 ? 本次學習我主要對單位干部職工闡述了 珍惜工作 的重要性和必要性，并告知每一位組織成員應從思想認識、敬業(yè)、態(tài)度、責任、忠誠、細節(jié)、執(zhí)行、創(chuàng)新、團隊以及不斷學習等方面去珍惜自己的工作，從而實現(xiàn)組織與個人的雙贏。這樣的人，遲早會被單位或公司解雇或受到應有的處罰。只有 珍惜工作，我們才能熱愛工作 、熱愛事業(yè)，才能釋放出對工作的積極性和創(chuàng)造性，才能百分之百地投入到工作中去，才會全力以赴地去把自己的工作做到最好，從而追求更美好的人生。想當市長的人很多，想當清潔工的人肯定不多。就拿我們人武部來說，有負責重要崗位工作的，有負責衛(wèi)生的，有負責新聞宣傳的，雖然各個崗位分工有所不同，但是每個崗位都有他的重要性，都是有共同的目的 “ 建設好潁上人武部 ” 。 ? 團隊精神 :是指大局意識、協(xié)作精神和服務精神的集中體現(xiàn)。而如何發(fā)揮團隊的威力 ,需要領導的努力 ,更需要成員的支持和擁護。 ? 構建和諧團隊要做到：首先：人際關系是基礎。只有這樣才能讓我們自然面然地形成愛學習，求上進的好習慣。推進制度的創(chuàng)新，不斷深化改革。所以企業(yè)更要提倡創(chuàng)新，而創(chuàng)新的原動力來自提升與激勵制度，同時也要做到團隊成員之間的公平性競爭。 ? 二、 把團隊的事當成個人的事的責任心。 在單位
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