寧波市工商聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子整改方案-wenkub
2022-11-10 07:43:42 本頁(yè)面
【正文】 學(xué)習(xí)借鑒。 （責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：主要領(lǐng)導(dǎo)；職能部室：辦公室；時(shí)間要求： 2020年 12 月底前召開(kāi)，以后每年堅(jiān)持） 重視加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)，營(yíng)造良好學(xué)風(fēng)。 （責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：主要領(lǐng)導(dǎo)；職能部室：辦公室牽頭，各部室配合；時(shí)間要求：于 2020 年 12 月底前，制定 2020 年工作思路進(jìn)行貫徹落實(shí)，并在今后的工作中長(zhǎng)期探索實(shí)踐） 要積極探索體現(xiàn)商會(huì)特點(diǎn)、反映民間性特征、有別于黨政部門的工作機(jī)制和活動(dòng)方式，增強(qiáng)對(duì)基層商會(huì)、會(huì)員企業(yè)的吸引力和凝聚力。要把踐行群眾路線、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，與促進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展和非公有制經(jīng)濟(jì)人士健康成長(zhǎng)這一工商聯(lián)的工作主題緊密結(jié)合起來(lái)，在促進(jìn)“兩個(gè)健康”中檢驗(yàn)作風(fēng)建設(shè)的成果，用作風(fēng)建設(shè)的成果去保障和加強(qiáng)促進(jìn) “兩個(gè)健康”的工作。重點(diǎn)開(kāi)展四項(xiàng)活動(dòng)： 一是建立每月一次的學(xué)習(xí)例會(huì)制度。 （責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：黃林軍；職能部室：辦公室；時(shí)間要求：自2020 年開(kāi)始，每年堅(jiān)持） 四是機(jī)關(guān)干部每年撰寫(xiě)一篇調(diào)研文章或?qū)W習(xí)體會(huì)文章，并積極向報(bào)刊雜志投稿，檢驗(yàn)機(jī)關(guān)干部的年度學(xué)習(xí)成果。豐富會(huì)議的內(nèi)容和形式，除例行性的審議工作報(bào)告和通過(guò)人事安排事項(xiàng)外，積極組織政企交流、考察市內(nèi)外的投資環(huán)境、邀請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)專家作形勢(shì)政策報(bào)告、邀請(qǐng)優(yōu)秀企業(yè)家作典型發(fā)言等貼近企業(yè)實(shí)際需要的活動(dòng)。加強(qiáng)市工商聯(lián)機(jī)關(guān)各部室之間對(duì)會(huì)員企業(yè)數(shù)據(jù)的互聯(lián)共享，減輕基層和企業(yè)的數(shù)據(jù)填報(bào)負(fù)擔(dān)。 （責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：黃林軍；職能部室：機(jī)關(guān)黨總支；時(shí)間要求：2020 年 9 月底前在教育實(shí)踐活動(dòng)中完成，以后長(zhǎng)期開(kāi)展） （四）充分發(fā)揮工商聯(lián)職能作用 1充分發(fā)揮工商聯(lián)網(wǎng)站、通訊、會(huì)刊等三大宣傳陣地的作用，提高與新聞媒體合作的深度和廣度，積極宣傳民營(yíng)企業(yè)先進(jìn)典型和工商聯(lián)工作典型，為發(fā)揮工商聯(lián)職能作用、促進(jìn)“兩個(gè)健康”營(yíng)造良好的輿論氛圍和工作環(huán)境。 （責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：羅龍利。積極穩(wěn)妥擴(kuò)大小微企業(yè)互助合作促進(jìn)會(huì)的數(shù)量和規(guī)模，有效降低風(fēng)險(xiǎn)金的繳納額和貸款利率。 （責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：錢愛(ài)民；職 能部室：經(jīng)聯(lián)部；時(shí)間要求：及時(shí)整改，長(zhǎng)期堅(jiān)持） 1努力拓寬服務(wù)領(lǐng)域，加快推進(jìn)工商聯(lián)參與民營(yíng)企業(yè)員工的職稱評(píng)審工作，探索建立工商聯(lián)系統(tǒng)商事糾紛仲裁調(diào)解機(jī)構(gòu)，服務(wù)員工成長(zhǎng)成才，維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益。（責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：黃林軍、吳德水；職能部室：辦公室、會(huì)員部；時(shí)間要求：及時(shí)整改，長(zhǎng)期堅(jiān)持） 2健全完善市工商聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工聯(lián)系重點(diǎn)執(zhí)（常）委制度，加強(qiáng)走訪調(diào)研，關(guān)心企業(yè)家的工作和生活情況，協(xié)調(diào)解決企業(yè)發(fā)展中遇到的突出矛盾和問(wèn)題， 努力成為企業(yè)家的摯友、諍友、益友。每 8 位班子成員建立 1— 2 家基層商會(huì)聯(lián)系點(diǎn)，聯(lián)系點(diǎn)主要從不是市工商聯(lián)示范商會(huì)的先進(jìn)基層商會(huì)中產(chǎn)生。 （責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：吳德水；職能部室：會(huì)員部；時(shí)間要求： 2020年底前明確專人、建立定期聯(lián)系制度，以后長(zhǎng)期堅(jiān)持） 堅(jiān)持精神關(guān)愛(ài)與待遇改善并舉，開(kāi)展“三慰問(wèn)一增加”活動(dòng)，即：原工商業(yè)者生病住院派人慰問(wèn)；原工商業(yè)者逝世派人慰問(wèn)家屬；老年節(jié)和春節(jié)期間，由黨組主要領(lǐng)導(dǎo)、 分管領(lǐng)
研究報(bào)告相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1