適用于中小企業(yè)的辦公室管理制度-wenkub
2023-04-23 05:07:43 本頁面
【正文】 隨意更改，若有特殊情況需更改的應及時到人力資源部作修改，不得使用任何帶個人性質的圖片，部分電腦可以上網(wǎng)，但不得利用網(wǎng)絡做與工作無關的事情，如、MSN聊天、搜索無關網(wǎng)頁等。 辦 公 室 管 理 制 度 為了明確公司制度，讓公司員工行為規(guī)范有則可依，特制定本制度 辦公室工作人員 上班時間為8:0012:00 13:0017:00，公司實行門衛(wèi)考勤，請各位同事配合門衛(wèi)工作 上班須提前5分鐘到崗，早餐在8:00前吃完：一個月內(nèi)遲到時間在十分鐘（含）以內(nèi)的超過三次或十分鐘以上二十分鐘（含）以內(nèi)超過二次或二十分鐘以上三十分鐘（含）內(nèi)超過一次、全年共遲到次數(shù)不論時間長短達六次；遲到半小時以上半天以內(nèi)按缺勤半天處理；遲到半天以上按曠工處理。禁止電腦上安裝游戲軟件，發(fā)現(xiàn)有游戲軟件的應主動刪除，如遇電腦出現(xiàn)硬件問題，使用人不能解決的，由使用人負責填寫請購單請購相應的硬件，每月初由人力資源部對其個人使用的相關資料進行一次備份，公司發(fā)放優(yōu)盤給部分員工使用，持有優(yōu)盤者均為暫時保管人；沒有優(yōu)盤而又需要借用的，可在專人處領取，借用的優(yōu)盤應當天
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