【正文】 管理信息系統(tǒng)范圍內(nèi)的信息系統(tǒng)建設(shè)、軟件管理系統(tǒng)運(yùn)維和技術(shù)指導(dǎo)工作。 較強(qiáng)的人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力；167。 掌握數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)和管理技術(shù)；167。 熟悉常見(jiàn)的ERP、數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)；167。 5年以上軟件信息工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上大型企業(yè)軟件數(shù)據(jù)庫(kù)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)所需培訓(xùn)的科目：167。 正常工作時(shí)間，偶爾加班所需記錄文檔：167。 內(nèi)部協(xié)作部門：XXXX本部所有部門、各所轄公司167。 XXXX信息化制度擬定的參與權(quán)；167。 成就導(dǎo)向；167。 熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備；個(gè)人素質(zhì)要求：167。 掌握信息系統(tǒng)規(guī)劃、建設(shè)方法；167。 熟悉常見(jiàn)的ERP、數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)；167。 5年以上信息化管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上大型企業(yè)信息管理經(jīng)驗(yàn)所需培訓(xùn)的科目：167。 正常工作時(shí)間，偶爾加班所需記錄文檔：167。 內(nèi)部協(xié)作部門：XXXX本部所有部門、各所轄公司167。 對(duì)XXXX范圍信息規(guī)劃擬定的參與權(quán)；167。建立XXXX數(shù)據(jù)中心定期巡檢制度，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)中心網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、小型機(jī)設(shè)備、服務(wù)器設(shè)備及空調(diào)設(shè)備、消防設(shè)備等核心系統(tǒng)和設(shè)備的巡檢工作。負(fù)責(zé)定期對(duì)部門總監(jiān)進(jìn)行保利XXXX（電力）信息化工作匯報(bào)。職責(zé)五 職責(zé)描述： 指導(dǎo)、負(fù)責(zé)XXXX應(yīng)用系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫(kù)、小型機(jī)系統(tǒng)的管理、維護(hù)和優(yōu)化。負(fù)責(zé)保利XXXX（電力）特有信息系統(tǒng)的可研分析、立項(xiàng)及組織招投標(biāo)工作。 較強(qiáng)的人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力；167。 具有優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力167。 熟悉常見(jiàn)的ERP、數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)；167。 8年以上信息化管理工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上大型企業(yè)信息管理經(jīng)驗(yàn)所需培訓(xùn)的科目：167。 正常工作時(shí)間，偶爾加班所需記錄文檔：167。 內(nèi)部協(xié)作部門：XXXX本部所有部門、各所轄公司167。 對(duì)XXXX范圍內(nèi)各公司信息技術(shù)人員的考核權(quán)、獎(jiǎng)懲建議權(quán)和任免提名權(quán)；167。 對(duì)本部門工作的指揮權(quán)、指導(dǎo)權(quán)；167。 XXXX信息化制度的擬定權(quán)；167。 對(duì)部門財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行的監(jiān)督檢查權(quán)；167。 對(duì)下屬人員工作的分配權(quán)、調(diào)整權(quán)；167。 在權(quán)限范圍內(nèi)，有代表企業(yè)對(duì)外聯(lián)絡(luò)的權(quán)力；167。 外部協(xié)作單位：外部咨詢公司、硬件設(shè)備供應(yīng)商工作環(huán)境：167。 信息化制度、信息規(guī)劃、信息系統(tǒng)建設(shè)方案、信息系統(tǒng)運(yùn)行和維護(hù)記錄、請(qǐng)示、工作總結(jié)、匯報(bào)材料任職資格：最低學(xué)歷要求：167。 XXXX化信息系統(tǒng)規(guī)劃和建設(shè)、XXXX化信息系統(tǒng)管理、企業(yè)管理、財(cái)務(wù)管理、戰(zhàn)略管理等所需知識(shí)：167。 了解信息技術(shù)領(lǐng)域發(fā)展趨勢(shì)，掌握國(guó)際信息系統(tǒng)規(guī)劃、建設(shè)和管理理論和方法所需技能：167。 良好的中英文口頭及書面表達(dá)能力；167。 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作能力較強(qiáng)；167。負(fù)責(zé)保利XXXX（電力）信息系統(tǒng)的實(shí)施工作和驗(yàn)收工作。工作時(shí)間百分比：5%工作任務(wù)負(fù)責(zé)制訂XXXX應(yīng)用系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫(kù)、小型機(jī)系統(tǒng)的安全管理運(yùn)行規(guī)定。制定保利XXXX（電力）信息系統(tǒng)的應(yīng)急方案。進(jìn)行巡檢報(bào)告分析制定XXXX數(shù)據(jù)中心機(jī)房應(yīng)急方案職責(zé)一職責(zé)七職責(zé)描述：協(xié)助進(jìn)行XXXX信息安全規(guī)劃、建設(shè)與檢查考核工作時(shí)間百分比：10%工作任務(wù)協(xié)助對(duì)XXXX范圍內(nèi)的各種信息系統(tǒng)及數(shù)據(jù)的安全進(jìn)行規(guī)劃協(xié)助完成XXXX網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)及桌面系統(tǒng)的安全規(guī)劃；并負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)安全項(xiàng)目的實(shí)施與驗(yàn)收工作協(xié)助對(duì)XXXX范圍內(nèi)的信息系統(tǒng)和數(shù)據(jù)安全進(jìn)行檢查和考核及時(shí)發(fā)現(xiàn)XXXX范圍內(nèi)存在的信息安全問(wèn)題，并提出整改意見(jiàn)和建議，保障XXXX信息數(shù)據(jù)安全協(xié)助IT審計(jì)工作完善信息系統(tǒng)的安全授權(quán)及系統(tǒng)安全設(shè)置，定期進(jìn)行檢查協(xié)助完成XXXX信息系統(tǒng)異地容災(zāi)方案，并負(fù)責(zé)具體實(shí)施工作協(xié)助完成XXXX軟件正版化工作協(xié)助為XXXX范圍內(nèi)各公司的信息系統(tǒng)規(guī)劃、建設(shè)、日常管理和運(yùn)行維護(hù)提供技術(shù)支持，并開(kāi)展信息技術(shù)的培訓(xùn)工作職責(zé)八職責(zé)描述： 協(xié)助進(jìn)行XXXX信息人員的管理工作時(shí)間百分比：10%工作任務(wù)協(xié)助對(duì)XXXX范圍內(nèi)信息化建設(shè)人員的檢查和考核協(xié)助進(jìn)行信息化人員培訓(xùn)與知識(shí)管理職責(zé)二職責(zé)描述： 參與部門內(nèi)部的管理工作時(shí)間百分比：5%工作任務(wù)參與制定部門內(nèi)部各項(xiàng)管理制度、工作流程并組織實(shí)施參與確定本部門明確崗位職責(zé)參與部門、個(gè)人年度、月度工作計(jì)劃的編制和執(zhí)行，并按要求及時(shí)上報(bào)個(gè)人相關(guān)工作總結(jié)參與公司、部門組織的各類相關(guān)培訓(xùn)和工作交流，不斷提高個(gè)人工作技能參與營(yíng)造公司和部門文化，共建優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)職責(zé)三職責(zé)描述：完成上級(jí)交辦的其他工作工作時(shí)間百分比：10%相關(guān)權(quán)限：167。 對(duì)XXXX范圍內(nèi)各公司信息技術(shù)人員考核權(quán)、獎(jiǎng)懲的建議權(quán)；167。 外部協(xié)作單位：外部咨詢公司、軟件、硬件設(shè)備供應(yīng)商工作環(huán)境：167。 信息化制度、信息規(guī)劃、信息系統(tǒng)建設(shè)方案、項(xiàng)目實(shí)施周報(bào)、信息系統(tǒng)運(yùn)維管理制度、信息系統(tǒng)應(yīng)急方案、信息系統(tǒng)運(yùn)行和維護(hù)記錄、請(qǐng)示、工作總結(jié)、匯報(bào)材料任職資格：最低學(xué)歷要求：167。 XXXX化信息系統(tǒng)規(guī)劃和建設(shè)、XXXX化信息系統(tǒng)管理、項(xiàng)目管理等所需知識(shí)：167。 熟悉項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)167。 熟悉網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)、小型機(jī)系統(tǒng)的建設(shè)和管理；167。 誠(chéng)信，良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；167。 具有較強(qiáng)的判斷和決策能力編制審核批準(zhǔn)編制日期2012619審核日期批準(zhǔn)日期信息中心數(shù)據(jù)庫(kù)高級(jí)工程師崗位說(shuō)明書崗位名稱：數(shù)據(jù)庫(kù)高級(jí)工程師所在部門：信息中心崗位編號(hào)：直接上級(jí)：部門副總經(jīng)理直接下屬部門/崗位：崗位定員：2所轄人員數(shù)目：工資級(jí)別范圍：職系：晉升方向： 部門副總經(jīng)理版本/版次：本職概述： 負(fù)責(zé)進(jìn)行XXXX數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)的方案規(guī)劃、調(diào)優(yōu)、故障診斷和運(yùn)行維護(hù)工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)描述： 參與XXXX信息化管理制度的制定、執(zhí)行、監(jiān)督和考核工作時(shí)間百分比：10%工作任務(wù)參與XXXX信息化管理制度和標(biāo)準(zhǔn)化體系的建立參與XXXX各公司的信息化管理制度建設(shè)針對(duì)數(shù)據(jù)庫(kù)運(yùn)行過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，不斷完善信息化管理制度職責(zé)二職責(zé)描述：參與軟件系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)整體規(guī)劃和建設(shè)工作時(shí)間百分比：20%工作任務(wù)參與XXXX范圍內(nèi)軟件系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)的規(guī)劃、實(shí)施協(xié)助審核XXXX范圍內(nèi)各公司軟件信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)XXXX范圍內(nèi)各公司數(shù)據(jù)庫(kù)規(guī)劃建設(shè)，提供服務(wù)指導(dǎo)配合相關(guān)部門提出軟件信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)建設(shè)的項(xiàng)目需求，并給予技術(shù)及業(yè)務(wù)上指導(dǎo)參與具體軟件信息系統(tǒng)建設(shè)數(shù)據(jù)庫(kù)的選型工作參與XXXX范圍內(nèi)信息系統(tǒng)項(xiàng)目與外部咨詢公司、設(shè)備供應(yīng)商的商務(wù)談判配合外部咨詢公司在XXXX范圍內(nèi)進(jìn)行軟件系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)的實(shí)施工作參與對(duì)軟件信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)的驗(yàn)收工作職責(zé)三職責(zé)描述： 負(fù)責(zé)進(jìn)行XXXX軟件信息系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)庫(kù)需求調(diào)研和軟件實(shí)施工作工作時(shí)間百分比：30%工作任務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)具體軟件信息系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)功能外的特殊業(yè)務(wù)需求，進(jìn)行業(yè)務(wù)調(diào)研。 對(duì)XXXX范圍數(shù)據(jù)庫(kù)規(guī)劃擬定的參與權(quán)；167。 外部協(xié)作單位：外部咨詢公司、軟件、硬件設(shè)備供應(yīng)商工作環(huán)境：167。 信息化制度、信息規(guī)劃、信息系統(tǒng)建設(shè)方案、系統(tǒng)開(kāi)發(fā)底稿、請(qǐng)示、工作總結(jié)、匯報(bào)材料任職資格：最低學(xué)歷要求：167。 XXXX化信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)規(guī)劃和建設(shè)、軟件開(kāi)發(fā)管理、軟件開(kāi)發(fā)語(yǔ)言、數(shù)據(jù)庫(kù)管理技術(shù)等所需知識(shí)：167。 了解數(shù)據(jù)庫(kù)領(lǐng)域發(fā)展趨勢(shì)，掌握軟件開(kāi)發(fā)管理的理論和方法；167。 良好的中英文表達(dá)能力；167。 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)隊(duì)合作能力較強(qiáng)；167。職責(zé)四職責(zé)描述：負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)、XXXX數(shù)據(jù)中心的運(yùn)維管理工作工作時(shí)間百分比：10%工作任務(wù)協(xié)助信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)的管理和備份工作，確保服務(wù)器數(shù)據(jù)安全，為業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展提供支持協(xié)助對(duì)公司信息系統(tǒng)使用過(guò)程中的軟件問(wèn)題進(jìn)行解決和提供技術(shù)支持協(xié)助對(duì)信息系統(tǒng)中的服務(wù)器等硬件設(shè)備進(jìn)行日常維護(hù)，對(duì)于使用中出現(xiàn)的硬件問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)解決協(xié)助維護(hù)信息系統(tǒng)安全、軟件管理系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和系統(tǒng)升級(jí)，解決終端設(shè)備出現(xiàn)的各種軟、硬件故障和問(wèn)題協(xié)助信息管理系統(tǒng)權(quán)限、口令、密碼和安全、保衛(wèi)、保密工作。 XXXX范圍信息規(guī)劃擬定的參與權(quán)；167。 以上職責(zé)，向部門總經(jīng)理匯報(bào)工作協(xié)作關(guān)系：167。 一般辦公自動(dòng)化設(shè)備工作時(shí)間特征：167。 計(jì)算機(jī)、信息管理相關(guān)專業(yè)背景，生產(chǎn)行業(yè)相關(guān)專業(yè)背景所需工作經(jīng)驗(yàn)：167。 具有豐富的UML建模經(jīng)驗(yàn)，熟悉常見(jiàn)的UML建模工具并具備2個(gè)以上項(xiàng)目開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；167。 了解數(shù)據(jù)庫(kù)領(lǐng)域發(fā)展趨勢(shì)，掌握軟件開(kāi)發(fā)管理的理論和方法；所需技能：167。 熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備；個(gè)人素質(zhì)要求：167。 具有較強(qiáng)的判斷和決策能力編制審核批準(zhǔn)編制日期2012619審核日期批準(zhǔn)日期信息管理部信息安全高級(jí)經(jīng)理崗位說(shuō)明書崗位名稱：信息安全高級(jí)經(jīng)理所在部門：信息管理部崗位編號(hào)：直接上級(jí)：部門總經(jīng)理直接下屬部門/崗位：崗位定員：1所轄人員數(shù)目：工資級(jí)別范圍：職系：晉升方向： 部門副總經(jīng)理版本/版次：本職概述： 負(fù)責(zé)XXXX信息安全的規(guī)劃、管理、網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃、系統(tǒng)優(yōu)化等工作。 對(duì)XXXX范圍信息規(guī)劃擬定的參與權(quán)；167。 內(nèi)部協(xié)作部門：XXXX本部所有部門、各所轄公司167。 正常工作時(shí)間，偶爾加班所需記錄文檔：167。 5年以上信息化管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上大型企業(yè)信息管理經(jīng)驗(yàn)所需培訓(xùn)的科目：167。 熟悉常見(jiàn)的網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品、數(shù)據(jù)庫(kù)產(chǎn)品，有一定的網(wǎng)絡(luò)規(guī)劃和開(kāi)發(fā)；167。 掌握信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)規(guī)劃、建設(shè)方法；167。 誠(chéng)信，良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；167。 具有較強(qiáng)的判斷和決策能力編制審核批準(zhǔn)編制日期2012619審核日期批準(zhǔn)日期信息中心軟件開(kāi)發(fā)工程師崗位說(shuō)明書崗位名稱：軟件開(kāi)發(fā)工程師所在部門：信息管理部崗位編號(hào)：直接上級(jí)：部門副總經(jīng)理直接下屬部門/崗位：崗位定員：1所轄人員數(shù)目：工資級(jí)別范圍：職系：晉升方向： 副總經(jīng)理版本/版次：本職概述： 負(fù)責(zé)XXXX信息系統(tǒng)中軟件項(xiàng)目的需求明確、方案制定、開(kāi)發(fā)協(xié)調(diào)和后續(xù)支持工作，參與進(jìn)行XXXX業(yè)務(wù)流程梳理、優(yōu)化等工作。 XXXX信息化制度擬定的參與權(quán)；167。 應(yīng)用軟件設(shè)備的使用和維護(hù)的管理權(quán)；167。 內(nèi)部協(xié)作部門：XXXX本部所有部門、各所轄公司167。 正常工作時(shí)間，偶爾加班所需記錄文檔：167。 5年以上信息化管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上大型企業(yè)信息管理經(jīng)驗(yàn)所需培訓(xùn)的科目：167。 熟悉常見(jiàn)的系統(tǒng)建模工具；167。 掌握業(yè)務(wù)流程管理知識(shí)所需技能：167。 熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備；個(gè)人素質(zhì)要求：167。 成就導(dǎo)向；167。 XXXX信息化制度擬定的參與權(quán)；167。 內(nèi)部協(xié)作部門：XXXX本部所有部門、各所轄公司167。 正常工作時(shí)間，偶爾加班所需記錄文檔：167。 5年以上ERP工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上大型企業(yè)ERP軟件實(shí)施經(jīng)驗(yàn)所需培訓(xùn)的科目：167。 熟悉常見(jiàn)的ERP、數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù)；167。 掌握數(shù)據(jù)庫(kù)開(kāi)發(fā)和管理技術(shù)；167。 較強(qiáng)的人際理解力和溝通協(xié)調(diào)能力；167。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)描述： 參與XXXX信息化管理制度的制定、執(zhí)行、監(jiān)督和考核工作時(shí)間百分比：5%工作任務(wù)參與XXXX信息化管理制度和標(biāo)準(zhǔn)化體系的建立參與XXXX各公司的信息化管理制度建設(shè)針對(duì)執(zhí)行過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，不斷完善信息化管理制度職責(zé)二職責(zé)描述：參與XXXX范圍內(nèi)EHR項(xiàng)目實(shí)施工作工作時(shí)間百分比：20%工作任務(wù)參與XXXX范圍內(nèi)EHR系統(tǒng)的規(guī)劃和具體實(shí)施工作協(xié)助審核XXXX范圍內(nèi)各公司EHR系統(tǒng)建設(shè)及配合協(xié)調(diào)XXXX范圍內(nèi)各公司信息化規(guī)劃建設(shè)，提供服務(wù)指導(dǎo)配合相關(guān)部門提出ERP系統(tǒng)建設(shè)的項(xiàng)目需求，并給予技術(shù)及業(yè)務(wù)上指導(dǎo)參與具體EHR系統(tǒng)建設(shè)軟件、硬件的選型工作配合項(xiàng)目實(shí)施公司在XXXX范圍內(nèi)進(jìn)行EHR系統(tǒng)的實(shí)施工作參與對(duì)EHR系統(tǒng)的驗(yàn)收工作職責(zé)三職責(zé)描述： 負(fù)責(zé)進(jìn)行XXXXEHR系統(tǒng)中的軟件維護(hù)工作工作時(shí)間百分比：40%工作任務(wù)根據(jù)信息系統(tǒng)需求和開(kāi)發(fā)規(guī)劃方案，進(jìn)行系統(tǒng)客戶化配置和流程實(shí)現(xiàn)負(fù)責(zé)配合EHR高級(jí)工程師對(duì)分管信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫(kù)和應(yīng)用軟件進(jìn)行更新和維護(hù)負(fù)責(zé)對(duì)公司信息系統(tǒng)使用過(guò)程中的軟件問(wèn)題進(jìn)行解決和提供技術(shù)支持職責(zé)四職責(zé)描述：負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)的日常維護(hù)工作工作時(shí)間百分比：15%工作任務(wù)做好所負(fù)責(zé)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)的管理和備份工作，確保服務(wù)器數(shù)據(jù)安全，為業(yè)務(wù)的正常開(kāi)展提供支持負(fù)責(zé)針對(duì)業(yè)務(wù)人員提出的EHR系統(tǒng)使用過(guò)程中的軟件問(wèn)題進(jìn)行解決和提供技術(shù)支持負(fù)責(zé)及時(shí)處理日常工作中業(yè)務(wù)人員提交的EHR系統(tǒng)各項(xiàng)數(shù)據(jù)維護(hù)請(qǐng)求。 XXXX信息化制度擬定的參與權(quán)；167。 內(nèi)部協(xié)作部門：XXXX本部所有部門、各所轄公司