【正文】 第一篇：陜西省勞動合同書甲方：_________乙方：_________┌───────┬───┬───┬─┬────┬───────┬─────┐│姓名││　性別│　│出生日期││ 民 族│├───────┼───┼───┴─┼────┼───────┼─────┤│　文化程度││ 政治 面貌││參加工作年限　││├───────┴───┼─────┴────┼───────┼─────┤│現(xiàn)工作部門││本單位工作年限││├───────┬───┼──────────┼───────┼─────┤│職務(wù)│工種　││　技術(shù)職稱││├───────┼───┼──────────┼───────┴─────┤│　原身份││有何專長││├───────┴───┼──────────┴─────────────┤│現(xiàn)家庭住址││├───────────┼────────────────────────┤│何時受過│獎：││├────────────────────────┤│何種獎懲│懲：│├─┬─────────┼─────────────┬──────┬───┤│　│年月至年月│在何地何單位│　任何職│證明人││　├─────────┼─────────────┼──────┼───┤│　││││││　├─────────┼─────────────┼──────┼───┤│個││││││　├─────────┼─────────────┼──────┼───┤│人││││││簡││││││　├─────────┼─────────────┼──────┼───┤│歷││││││　├─────────┼─────────────┼──────┼───┤│　││││││　├─────────┼─────────────┼──────┼───┤│　││││││　├─────────┼─────────────┼──────┼───┤│　│││││├─┴─┬───┬───┴─┬─────┬─┬───┼─┬────┼───┤│配偶　│　姓名││　年齡│　│　民族│　│　職務(wù)　│││├───┼─────┴─────┴─┼───┼─┴────┴───┤│情況　│　單位││　住址││└───┴───┴─────────────┴───┴──────────┘根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，_________（下稱甲方）因生產(chǎn)工作需要與_________（下稱乙方）在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立以下勞動合同，并共同遵守。甲、乙雙方同意執(zhí)行《_________勞動合同制實施細則》，并確認該勞動合同為雙方形成勞動關(guān)系和解決勞動爭議的合法依據(jù)。甲、乙雙方應(yīng)認真執(zhí)行國家和?。ㄊ校┯嘘P(guān)勞動政策、法規(guī)規(guī)定。乙方應(yīng)參與企業(yè)的民主管理、勞動競賽和合理化建議活動。甲方應(yīng)鼓勵和保護乙方的技術(shù)革新和發(fā)明創(chuàng)造，表彰先進，提倡乙方參加社會主義勞動。一、合同期限（一）本合同從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，期限為_________年_________個月。合同期滿，即行終止。（二）試用期從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止，期限為_________個月。二、工作任務(wù)（一）根據(jù)甲方的生產(chǎn)工作需要，乙方被安排在_________車間（部門）工作。（二）乙方必須根據(jù)崗位的要求，按時完成本職任務(wù)（產(chǎn)量、質(zhì)量）。（三）乙方在工作期間，必須認真執(zhí)行操作法，遵守設(shè)備、工藝和安全衛(wèi)生規(guī)程，遵守職業(yè)道德。（四）乙方必須積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)和技術(shù)操作培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和操作技能。三、勞動保護和勞動條件（一）甲方應(yīng)向乙方提供勞動場地、生產(chǎn)設(shè)備和勞動工具，提供學(xué)習(xí)條件，進行技能培訓(xùn)。（二）甲方應(yīng)向乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施和條件。（三）甲方應(yīng)按國家和本企業(yè)（單位）的規(guī)定，向乙方提供勞動保護用品，并保證乙方的勞動保護待遇。（四）甲方必須執(zhí)行《勞動法》規(guī)定的工作時間和各種休息休假制度。（五）職工患病或非因工負傷醫(yī)療期，按勞部發(fā)[1994]479號《關(guān)于發(fā)布的通知》執(zhí)行。四、勞動報酬（一）經(jīng)雙方協(xié)商，乙方月工資標準_________元（或?qū)W徒期、使用期初期工資月_________元），以后隨工作變動和企業(yè)發(fā)展，依據(jù)國家和企業(yè)有關(guān)規(guī)定再作調(diào)整。（二）甲方應(yīng)遵循按勞分配原則，根據(jù)乙方的勞動數(shù)量和質(zhì)量，以貨幣形式按月向乙方支付工資和獎金，工資標準不得低于本地區(qū)最低工資標準。（三）甲方根據(jù)國家和本企業(yè)（單位）有關(guān)規(guī)定，按月向乙方支付各種法定津貼、補貼和加班工資。（四）甲方根據(jù)國家的法律和本企業(yè)（單位）的規(guī)定，保證乙方享受醫(yī)療、工傷、生育等有關(guān)保險福利待遇。五、勞動紀律（一）乙方必須遵守國家規(guī)定的《企業(yè)職工獎懲條例》和《企業(yè)辭退違紀職工暫行規(guī)定》等勞動政策、法規(guī)。（二）乙方必須遵守本企業(yè)（單位）勞動合同制實施細則等各項勞動規(guī)則和制度。（三）乙方違反勞動紀律，甲方應(yīng)依據(jù)有關(guān)紀律和規(guī)章的規(guī)定給予相應(yīng)的行政處分或除名、辭退等。六、合同終止的條件（一）本合同執(zhí)行期滿之日，勞動合同即行終止。如因工作需要續(xù)延合同時，任何一方均可在本合同終止前三十日內(nèi)通知對方，經(jīng)另一方同意，可續(xù)訂合同。（二）乙方在合同期內(nèi)，因被判刑、勞動教養(yǎng)、開除、除名、辭退時