【總結】歡迎光臨奧迪學院展廳禮儀培訓課程?填寫您的單位的名稱?填寫您的名字?填寫今天的日期?填寫今天的講師的名字:李雪?請將手機調到震動狀態(tài)時間表開始9:00課間休息10:3010:45課間休息14:5015:00晚餐17:30午餐時間
2025-01-23 19:16
【總結】第二章個人禮儀個人禮儀?第一節(jié)儀容禮儀?第二節(jié)舉止禮儀?第三節(jié)表情禮儀?第四節(jié)服裝禮儀?第五節(jié)配飾禮儀要成為彬彬有禮、風度翩翩、備受歡迎的人,要避免交往過程中出現(xiàn)無謂的麻煩,首先必須注意個人禮儀,養(yǎng)成良好的行為習慣,這是人生成功的基礎。成功人生的基礎?學習個人禮儀的基本原則?
2025-01-06 20:27
【總結】商務禮儀內培資料20231現(xiàn)代人為什么學習禮儀?代表企業(yè)形象2塑造組織形象傳播溝通信息提高辦事效率?提升個人素質“人無禮則不生,事無禮則不成,國無禮則不寧”--荀子言行在社會活動中與其身份、地位、社會角色相適應個人道德水準和教養(yǎng)的尺度“不學禮,無以立”--孔子“
2025-02-10 21:54
【總結】第一篇:禮儀培訓資料 禮儀培訓參考資料 “賓客至上、服務至上”作為會所的服務宗旨,它充分地反映了會所對每位員工的期望。作為一名服務行業(yè)從業(yè)人員,我們的一言一行都代表著企業(yè)形象,對賓客能否進行優(yōu)質服...
2025-10-31 07:57
【總結】GECProgram1企業(yè)人士商務禮儀職業(yè)篇GECProgram2“知禮而后作”人的內在修養(yǎng)的外在表現(xiàn)*掌握商務禮儀知識,塑造職業(yè)人士形象*避免禮儀錯誤,贏得大家的尊重與賞識*運用專業(yè)商務禮儀知識,推動事業(yè)成功學習商務禮儀的意義目錄123
2025-02-07 01:20
【總結】禮儀培訓資料禮儀?禮出于俗,俗化為禮?禮:人們交往的行為準則。?孔子曰:不學禮,無以立。?孟子曰:君子以仁存心,以禮存心。仁者愛人,有禮者敬人。愛人者,人恒愛之,敬人者,人恒敬之。?祥子曰:油多不壞菜
2025-01-07 09:59
【總結】問題1、為什么要激發(fā)員工的動力?員工缺乏動力的表現(xiàn)情緒消極應付工作工作量少績效低不回應不改變……好員工的特點充滿激情工作主動工作感恩并且不抱怨有強烈的工作責任心堅決執(zhí)行世界上只有三種員工投入的員工是指追求效率、充滿創(chuàng)新能
2025-02-08 20:15
【總結】學習情境四招聘員工本章學習目標v理解人力資源招聘的涵義v熟知人力資源招聘的程序v掌握人力資源招聘的渠道及特點v掌握人力資源選拔的方法及特點主要內容v第一節(jié)??招聘概述v第二節(jié)??招聘的程序v第三節(jié)??招聘的渠道選擇v第四節(jié)??員工選拔導入案例1
2025-02-10 21:20
【總結】新生萬物自我成長我們人的生活方式有兩種:第一種是像草一樣活著,你盡管活著,每年還在成長,但是你畢竟是一棵草,你吸收雨露陽光,但是長不大,人們可以踩過你,但是人們不會因為你的痛苦而他產(chǎn)生痛苦,人們不會因為你被踩了而來憐憫你,因為人們本身就沒有看到你!所以我們每一個人都應該像樹一樣的成長,即使我們現(xiàn)在什么都不是,但是只要你有樹的種子,即使被人踩到泥土中
2025-03-05 11:15
【總結】1客服培訓資料接話規(guī)范及禮儀2023年4月份2023/4/172l禮儀禮節(jié)介紹l儀容、儀表、儀態(tài)禮儀l電話溝通禮儀目錄2023/4/173第一部分:禮儀禮節(jié)簡介p定義的介紹;p禮儀的分類;p禮儀的作用;p禮儀的基本規(guī)范;
2025-04-06 14:33
【總結】辦公室禮儀規(guī)范培訓目的:,使您適應日常工作場合的禮儀要求;(公務)拜訪及接待客戶的必備禮節(jié),從細微之處體現(xiàn)您對他人的尊重;,讓您的每一位客人賓至如歸;4.?塑造良好的個人職業(yè)形象和企業(yè)形象。目????錄?接待禮儀???引見禮儀??介紹禮儀?名片禮儀?
2025-02-28 16:42
【總結】服務禮儀培訓資料主講人:王思齊老師服務禮儀培訓服務禮儀培訓是指服務行業(yè)的全體從業(yè)人員在工作崗位上,在待人接物方面、在處理問題時所應當遵守的服務規(guī)范。具體來講,服務禮儀又可分為服務設施規(guī)范與服務行為規(guī)范等兩項基本內容?!跛箭R服務禮儀培訓講師-王思齊簡
2025-01-07 10:10
【總結】公司員工必備的三十二個品質主講:胡澤建:9966308163?公司入職培訓資料(二)?青梅煮酒論英雄-誰與爭鋒?1、要具有高度的自信心?2、要有必勝的信念?2、要有必勝的信念?3、要善于學習追求進步?4、要熱愛社會勞動?5、要保持艱苦樸素的作風?6、要具備頑強的意志?7
2025-01-01 05:31
【總結】員工培訓的必要性和重要性?教學內容:員工培訓的必要性和重要性培訓的原則和形式員工培訓培訓的組織管理組織學習與學習型組織?教學目標:掌握員工培訓的概念、員工培訓的必要性和意義、員工培訓的流程、學習型組織的概念,理解新員工培訓與在職員工培訓的區(qū)別、員工培訓的管理及須避免的失誤。要求從總體上對員工培訓有初步完整的理解和認
2024-12-28 06:24
【總結】員工沖突管理主講:曹秀林??故事概要?生產(chǎn)部技術骨干小王是個性格急躁、辦事快捷的人,深受主管歡迎,并有意提拔。倉庫管理員小劉是個穩(wěn)重固執(zhí)、有條不紊的人,其主管說他很適合倉庫管理一職。?小王最近失戀。?一日,生產(chǎn)部接到通知,產(chǎn)品A因故損耗5萬個,需優(yōu)先緊急生產(chǎn)A產(chǎn)品5萬個,三日內完成。生產(chǎn)部門即刻忙碌起來,小王的任務是去倉庫
2025-01-01 06:38