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河南高速崗位說明書final(已修改)

2025-06-10 23:41 本頁(yè)面
 

【正文】 河南高速公路發(fā)展有限責(zé)任公司崗位說明書北大縱橫管理咨詢公司二零零四年四月246 / 250目 錄公司領(lǐng)導(dǎo)崗位說明書 1黨委書記崗位說明書 1總經(jīng)理崗位說明書 3黨委副書記崗位說明書 6紀(jì)委書記崗位說明書 8工會(huì)主席崗位說明書 10經(jīng)營(yíng)管理副總經(jīng)理崗位說明書 13路產(chǎn)及養(yǎng)護(hù)管理副總經(jīng)理崗位說明書 15工程管理副總經(jīng)理崗位說明書 17事業(yè)發(fā)展管理副總經(jīng)理崗位說明書 19總經(jīng)濟(jì)師崗位說明書 21總會(huì)計(jì)師崗位說明書 23總工程師崗位說明書 25董事會(huì)秘書辦公室崗位說明書 27董事會(huì)秘書崗位說明書 27董秘辦職員崗位說明書 29審計(jì)部崗位說明書 31審計(jì)部經(jīng)理崗位說明書 31審計(jì)副經(jīng)理崗位說明書 33工程審計(jì)崗崗位說明書 36財(cái)務(wù)審計(jì)崗崗位說明書 38監(jiān)察部崗位說明書 40監(jiān)察部部長(zhǎng)崗位說明書 40監(jiān)察部副部長(zhǎng)崗位說明書 42稽查總隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)崗位說明書 45內(nèi)業(yè)管理崗崗位說明書 47監(jiān)察稽查員崗位說明書 49工會(huì)崗位說明書 51工會(huì)副主席崗位說明書 51組織文秘干事崗崗位說明書 54勞保干事崗崗位說明書 56政治部崗位說明書 58政治部部長(zhǎng)崗位說明書 58黨務(wù)副部長(zhǎng)崗位說明書 61宣傳副部長(zhǎng)崗位說明書 63黨委秘書崗崗位說明書 66組織干事崗崗位說明書 68宣傳干事崗崗位說明書 70黨務(wù)干事崗崗位說明書 72團(tuán)委書記崗位說明書 74團(tuán)委副書記崗位說明書 76辦公室崗位說明書 78辦公室主任崗位說明書 78文秘副主任崗位說明書 81后勤副主任崗位說明書 83文秘崗崗位說明書 86文書崗崗位說明書 88機(jī)關(guān)事務(wù)管理崗崗位說明書 90信息網(wǎng)絡(luò)崗崗位說明書 92安全保衛(wèi)崗崗崗位說明書 94法律事務(wù)崗崗位說明書 96事業(yè)發(fā)展部崗位說明書 98事業(yè)發(fā)展部經(jīng)理崗位說明書 98事業(yè)發(fā)展部副經(jīng)理崗位說明書 101戰(zhàn)略管理崗崗位說明書 103投融資管理崗崗位說明書 105工程管理部崗位說明書 108工程管理部經(jīng)理崗位說明書 108工程質(zhì)量管理副經(jīng)理崗崗位說明書 111工程設(shè)計(jì)變更副經(jīng)理崗位說明書 114設(shè)計(jì)變更管理崗崗位說明書 116工程質(zhì)量管理崗崗位說明書 118固定資產(chǎn)投資管理崗崗位說明書 120科研項(xiàng)目管理崗崗位說明書 122檔案管理崗崗位說明書 124計(jì)劃統(tǒng)計(jì)崗崗位說明書 126多種經(jīng)營(yíng)管理部崗位說明書 128多種經(jīng)營(yíng)管理部經(jīng)理崗位說明書 128多經(jīng)部副經(jīng)理崗位說明書 131投資項(xiàng)目管理崗崗位說明書 133經(jīng)營(yíng)管理崗崗位說明書 135經(jīng)營(yíng)管理部崗位說明書 137經(jīng)營(yíng)管理部經(jīng)理崗位說明書 137系統(tǒng)管理副經(jīng)理崗位說明書 139征收副經(jīng)理崗位說明書 141計(jì)劃統(tǒng)計(jì)副經(jīng)理崗位說明書 143收費(fèi)系統(tǒng)管理崗崗位說明書 145通信系統(tǒng)管理崗崗位說明書 147通行費(fèi)統(tǒng)計(jì)崗崗位說明書 149交通量統(tǒng)計(jì)崗崗位說明書 151征收管理崗崗位說明書 153內(nèi)業(yè)票證崗崗位說明書 155養(yǎng)護(hù)管理部崗位說明書 157養(yǎng)護(hù)管理部經(jīng)理崗位說明書 157計(jì)劃招標(biāo)副經(jīng)理崗位說明書 159工程管理副經(jīng)理崗位說明書 161養(yǎng)護(hù)工程管理崗崗位說明書 163計(jì)劃招標(biāo)崗崗位說明書 165內(nèi)業(yè)管理崗崗位說明書 167財(cái)務(wù)資產(chǎn)部崗位說明書 169財(cái)務(wù)資產(chǎn)部經(jīng)理崗位說明書 169財(cái)務(wù)副經(jīng)理崗位說明書 172資金副經(jīng)理崗位說明書 175經(jīng)營(yíng)管理崗崗位說明書 177總帳會(huì)計(jì)崗崗位說明書 179成本管理崗崗位說明書 181費(fèi)用管理崗崗位說明書 183資產(chǎn)管理崗崗位說明書 185預(yù)算管理崗崗位說明書 187資金管理崗崗位說明書 189現(xiàn)金出納崗崗位說明書 191銀行出納崗崗位說明書 193稽核崗崗位說明書 195電算化管理崗崗位說明書 197人力資源部崗位說明書 199人力資源部經(jīng)理崗位說明書 199績(jī)效管理副經(jīng)理崗位說明書 202薪酬管理副經(jīng)理崗位說明書 205薪酬與培訓(xùn)崗崗位說明書 207績(jī)效考核崗崗位說明書 209員工關(guān)系管理崗崗位說明書 211路產(chǎn)管理部崗位說明書 213路產(chǎn)管理部經(jīng)理崗位說明書 213路產(chǎn)管理副經(jīng)理崗位說明書 216路況監(jiān)控副經(jīng)理崗位說明書 218保通管理崗崗位說明書 220路況監(jiān)控值班崗崗位說明書 222路產(chǎn)管理崗崗位說明書 224內(nèi)業(yè)統(tǒng)計(jì)崗崗位說明書 226交通機(jī)電運(yùn)營(yíng)維護(hù)中心崗位說明書 228交通機(jī)電運(yùn)營(yíng)維護(hù)中心主任崗位說明書 228通信及供電副主任崗位說明書 231收費(fèi)及監(jiān)控副主任崗位說明書 233收費(fèi)系統(tǒng)管理崗崗位說明書 235監(jiān)控系統(tǒng)管理崗崗位說明書 237通信系統(tǒng)管理崗崗位說明書 239供電系統(tǒng)管理崗崗位說明書 241監(jiān)控中心值班崗崗位說明書 243檔案管理崗崗位說明書 245公司領(lǐng)導(dǎo)崗位說明書黨委書記崗位說明書崗位名稱黨委書記崗位編號(hào)所在部門崗位定員1人直接上級(jí)工資等級(jí)直接下級(jí)黨委副書記,紀(jì)委書記,工會(huì)主席薪酬類型所轄人員崗位分析日期2004年4月本職:在上級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,全面主持公司黨委工作職責(zé)與工作任務(wù): 職責(zé)一職責(zé)表述: 負(fù)責(zé)組織制定黨委總體工作計(jì)劃和目標(biāo)工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織制定公司政治文明和精神文明建設(shè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃負(fù)責(zé)組織制定并執(zhí)行黨委工作計(jì)劃負(fù)責(zé)組織制定黨委工作的各項(xiàng)規(guī)章制度、工作規(guī)范和工作流程職責(zé)二職責(zé)表述:負(fù)責(zé)組織貫徹落實(shí)黨委的決議和決定工作任務(wù)負(fù)責(zé)主持召開黨委會(huì)、黨員大會(huì)(黨代會(huì)), 將重大問題及時(shí)提交討論負(fù)責(zé)傳達(dá)貫徹黨的路線、方針、政策和上級(jí)黨組織指示、決議,研究貫徹落實(shí)措施負(fù)責(zé)督促、檢查、協(xié)調(diào)黨委決議和決定的執(zhí)行職責(zé)三職責(zé)表述: 負(fù)責(zé)黨組織建設(shè)工作工作任務(wù)了解公司黨的建設(shè)情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,提出加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)的意見和建議負(fù)責(zé)黨的基層組織建設(shè),督促基層黨組織貫徹落實(shí)民主集中制和民主生活會(huì)制度負(fù)責(zé)指導(dǎo)、檢查所屬黨總支和黨支部的工作負(fù)責(zé)組織黨委班子的政治理論學(xué)習(xí)工作,按時(shí)召集領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)按照管理權(quán)限組織公司干部和人才的管理工作負(fù)責(zé)組織新黨員的發(fā)展工作負(fù)責(zé)監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工會(huì)、團(tuán)委和婦女工作職責(zé)四職責(zé)表述:負(fù)責(zé)公司的黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀(jì)檢監(jiān)察工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織制定并落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制負(fù)責(zé)組織開展黨風(fēng)廉政教育負(fù)責(zé)組織對(duì)公司重大問題的決策和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的監(jiān)督負(fù)責(zé)組織大案要案查辦,提出處理建議,落實(shí)紀(jì)律處分等對(duì)黨員干部或監(jiān)察對(duì)象進(jìn)行誡勉談話、警示談話等職責(zé)五職責(zé)表述: 參與公司的經(jīng)營(yíng)管理工作任務(wù)參與公司的重大決策加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)自身思想和作風(fēng)建設(shè),支持總經(jīng)理在經(jīng)營(yíng)管理方面行使統(tǒng)一指揮的職權(quán)職責(zé)六職責(zé)表述: 其他日常工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)向黨委會(huì)、黨員大會(huì)(黨代會(huì))和上級(jí)黨組織報(bào)告工作組織督導(dǎo)精神文明創(chuàng)建活動(dòng)等各項(xiàng)創(chuàng)建工作指導(dǎo)、監(jiān)督下級(jí)工作對(duì)直接下級(jí)進(jìn)行考核與考評(píng)權(quán)力: 權(quán)限一: 公司重大決策的建議權(quán)權(quán)限二: 對(duì)公司黨務(wù)工作有指導(dǎo)監(jiān)督權(quán)權(quán)限三: 公司黨委系統(tǒng)中層人員和分公司黨支部書記、副書記的提名和任命權(quán)權(quán)限四: 對(duì)管理權(quán)限范圍內(nèi)干部、人才的選拔、任免、調(diào)配有建議權(quán)權(quán)限五: 對(duì)違規(guī)違紀(jì)責(zé)任人的處理有建議權(quán)權(quán)限六: 對(duì)違反黨的路線、方針和政策的工作有命令整改權(quán)權(quán)限七: 管理權(quán)限內(nèi)的資金劃撥和費(fèi)用支出的審批權(quán)權(quán)限八: 對(duì)下級(jí)之間的工作爭(zhēng)議有裁決權(quán)權(quán)限九: 所屬下級(jí)的管理水平和業(yè)績(jī)的考核評(píng)價(jià)權(quán)、獎(jiǎng)懲決定權(quán)任職資格:教育水平本科及以上學(xué)歷政治面貌中國(guó)共產(chǎn)黨黨員專業(yè)行政管理、經(jīng)濟(jì)管理、政工等相關(guān)專業(yè)職稱中級(jí)及以上職稱經(jīng)驗(yàn)12年以上工作經(jīng)驗(yàn),8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),6年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)熟悉政治理論和黨務(wù)、黨建知識(shí);熟悉黨的方針、政策和路線;熟悉黨紀(jì)政紀(jì)、相關(guān)法律法規(guī)等相關(guān)知識(shí);具備基本管理知識(shí);了解公司業(yè)務(wù)運(yùn)作情況技能技巧良好的人際溝通協(xié)調(diào)能力;較高的書面表達(dá)能力和口頭表達(dá)能力培訓(xùn)經(jīng)歷黨務(wù)黨建知識(shí)、法律知識(shí)、黨紀(jì)法規(guī)、紀(jì)檢監(jiān)察專業(yè)知識(shí)、公司基本業(yè)務(wù)知識(shí)、管理知識(shí)及相關(guān)培訓(xùn)工作條件及其它使用工具設(shè)備計(jì)算機(jī)、電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、碎紙機(jī)、計(jì)算器、檔案柜等工作環(huán)境獨(dú)立辦公室工作時(shí)間特征工作時(shí)間不規(guī)律,經(jīng)常加班 總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱總經(jīng)理崗位編號(hào)所在部門崗位定員1人直接上級(jí)董事長(zhǎng)工資等級(jí)直接下級(jí)經(jīng)營(yíng)管理副總經(jīng)理,路產(chǎn)及養(yǎng)護(hù)管理副總經(jīng)理,工程管理副總經(jīng)理,事業(yè)發(fā)展管理副總經(jīng)理,總工程師,總經(jīng)濟(jì)師,總會(huì)計(jì)師,辦公室主任,財(cái)務(wù)資產(chǎn)部經(jīng)理,人力資源部經(jīng)理薪酬類型所轄人員崗位分析日期2004年4月本職: 在董事會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面主持公司各項(xiàng)工作職責(zé)與工作任務(wù): 職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)組織擬定和實(shí)施公司總體戰(zhàn)略工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織擬定公司的發(fā)展戰(zhàn)略,并報(bào)董事會(huì)研究通過組織實(shí)施公司總體戰(zhàn)略,發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì),領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)新與變革主持公司各項(xiàng)重大改革職責(zé)二職責(zé)表述:負(fù)責(zé)組織擬定和實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃工作任務(wù)根據(jù)內(nèi)外部條件,組織擬定公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案,并報(bào)董事會(huì)研究通過監(jiān)督、控制公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的實(shí)施過程,并對(duì)結(jié)果負(fù)全面責(zé)任負(fù)責(zé)組織擬定公司財(cái)務(wù)預(yù)算方案,報(bào)董事會(huì)通過后組織實(shí)施職責(zé)三職責(zé)表述:建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系工作任務(wù)負(fù)責(zé)擬定和優(yōu)化公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置方案,并報(bào)董事會(huì)研究通過并執(zhí)行負(fù)責(zé)組織擬定公司基本管理制度,并報(bào)董事會(huì)研究通過并執(zhí)行負(fù)責(zé)組織制定并執(zhí)行公司具體規(guī)章和關(guān)鍵流程,及時(shí)優(yōu)化調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)營(yíng)造公司的企業(yè)文化氛圍,塑造和強(qiáng)化公司價(jià)值觀職責(zé)四職責(zé)表述:調(diào)整和優(yōu)化公司的人力資源管理工作任務(wù)領(lǐng)導(dǎo)推動(dòng)公司用人制度改革,優(yōu)化人力資源管理負(fù)責(zé)提請(qǐng)聘任或者解聘公司副總經(jīng)理及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)聘任或者解聘除財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人之外的中層管理人員職責(zé)五職責(zé)表述:調(diào)整和優(yōu)化公司的財(cái)務(wù)管理工作任務(wù)領(lǐng)導(dǎo)公司總體財(cái)務(wù)規(guī)劃工作,指導(dǎo)建立財(cái)務(wù)管理體系組織督導(dǎo)開展公司的財(cái)務(wù)預(yù)算管理工作領(lǐng)導(dǎo)開展公司的投資、融資管理工作指導(dǎo)監(jiān)督公司的整體財(cái)務(wù)分析工作職責(zé)六職責(zé)表述:建立良好的溝通渠道工作任務(wù)與上級(jí)主管部門保持良好溝通,定期匯報(bào)公司的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略和計(jì)劃執(zhí)行情況、資金運(yùn)用情況和盈虧情況、機(jī)構(gòu)和人員調(diào)配情況及其他重大事宜領(lǐng)導(dǎo)建立公司與政府機(jī)構(gòu)、業(yè)務(wù)關(guān)系單位、金融機(jī)構(gòu)、媒體等順暢的溝通渠道領(lǐng)導(dǎo)開展公司的社會(huì)公共關(guān)系活動(dòng),樹立良好的公司形象領(lǐng)導(dǎo)建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系職責(zé)七職責(zé)表述:內(nèi)部組織管理工作任務(wù)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)分管部門內(nèi)部、分管部門之間、分管部門與公司其它部門間關(guān)系,解決爭(zhēng)議負(fù)責(zé)分管部門的員工隊(duì)伍建設(shè),提出和審核對(duì)下屬各部門的人員調(diào)配、培訓(xùn)、考核意見監(jiān)督分管部門的經(jīng)費(fèi)預(yù)算的執(zhí)行情況,及時(shí)給予指導(dǎo)職責(zé)八職責(zé)表述:主持公司日常工作工作任務(wù)主持召開公司總經(jīng)理辦公會(huì)議,對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策代表公司參加重大業(yè)務(wù)、外事或其它重要活動(dòng)負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件,并及時(shí)向董事長(zhǎng)匯報(bào)職責(zé)九職責(zé)表述:完成董事會(huì)交辦的其他工作權(quán)力: 權(quán)限一: 公司日常經(jīng)營(yíng)管理決策權(quán)權(quán)限二: 對(duì)公司發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案有建議權(quán)權(quán)限三: 對(duì)公司內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置方案有建議權(quán)權(quán)限四: 重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)審批權(quán)權(quán)限五: 公司副總經(jīng)理及財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的提名權(quán)權(quán)限六: 對(duì)公司除財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的中層管理人員有聘任權(quán)權(quán)限七: 對(duì)直接下級(jí)有考評(píng)權(quán)和獎(jiǎng)懲權(quán)權(quán)限八: 對(duì)所屬下級(jí)的工作有監(jiān)督、檢查權(quán)權(quán)限九: 對(duì)所屬下級(jí)的工作爭(zhēng)議有裁決權(quán)任職資格:教育水平碩士及以上學(xué)歷專業(yè)工商管理、財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)管理、公路工程及相關(guān)專業(yè)職稱中級(jí)及以上職稱經(jīng)驗(yàn)12年以上工作經(jīng)驗(yàn),8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),6年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)通曉現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)和相關(guān)的國(guó)家法律法規(guī);熟悉高速公路相關(guān)知識(shí);了解高速公路行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)技能技巧較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)決策能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力、寫作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力培訓(xùn)經(jīng)歷工商管理、財(cái)務(wù)、人力資源、信息系統(tǒng)及高速公路相關(guān)知識(shí)等相關(guān)培訓(xùn)工作條件及其它使用工具設(shè)備計(jì)算機(jī)、電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、碎紙機(jī)、計(jì)算器、檔案柜等工作環(huán)境獨(dú)立辦公室工作時(shí)間特征工作時(shí)間不規(guī)律,頻繁加班,經(jīng)常出差 黨委副書記崗位說明書崗位名稱黨委副書記崗位編號(hào)所在部門崗位定員1人直接上級(jí)黨委書記工資等級(jí)直接下級(jí)政治部部長(zhǎng)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2004年4月本職:在黨委書記的領(lǐng)導(dǎo)下,分管政治部的工作職責(zé)與工作任務(wù): 職責(zé)一職責(zé)表述:領(lǐng)導(dǎo)分管部門制定管理制度和年度工作計(jì)劃工作任務(wù)主持制定有關(guān)管理制度,領(lǐng)導(dǎo)制定政治部的年度工作計(jì)劃組織制定分管部門重大任務(wù)階段的工作計(jì)劃職責(zé)二職責(zé)表述: 領(lǐng)導(dǎo)政治部工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)組織公司的干部人才管理工作負(fù)責(zé)公司黨團(tuán)組織建設(shè)和思想教育工作負(fù)責(zé)組織公司的宣傳信息工作負(fù)責(zé)組織公司精神文明建設(shè)工作負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作職責(zé)三職責(zé)表述:協(xié)助黨委書記完成其他黨務(wù)工作
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