【總結(jié)】酒店各部門協(xié)作管理規(guī)范1-----------------------作者：-----------------------日期：部門協(xié)作（前廳部對(duì)銷售部）管理規(guī)范 (1)銷售部與海內(nèi)外客戶議定的所有房?jī)r(jià)，前廳部對(duì)外應(yīng)嚴(yán)格保密?！ ?2)前廳部應(yīng)將每天的客房營(yíng)業(yè)報(bào)表、VIP報(bào)表和抵住、離團(tuán)體客人情況送交銷售部，以便銷售部掌握了解住客情況。
2025-04-09 07:20
【總結(jié)】酒店俱樂部崗位職責(zé)管理概述1-----------------------作者：-----------------------日期：健身房服務(wù)質(zhì)量檢查評(píng)分表(總分73分)檢查項(xiàng)目和內(nèi)容規(guī)定得分實(shí)際得分完全達(dá)標(biāo)個(gè)別不足基本達(dá)標(biāo)合格以下9（1）健身器材數(shù)量規(guī)模。3（2
2025-06-18 01:47
【總結(jié)】國(guó)際酒店勞動(dòng)人事管理規(guī)定一、員工的招聘和錄用（一）招聘1.招聘原則及條件（1）公開招聘，平等競(jìng)爭(zhēng)，根據(jù)實(shí)際才能擇優(yōu)錄用。（2）應(yīng)聘者戶口不限，并可以錄用一定數(shù)量的外地學(xué)生來(lái)店實(shí)習(xí)。（3）嚴(yán)格控制長(zhǎng)期合同工總數(shù)，節(jié)省人力開支。服務(wù)崗位的員工（含實(shí)習(xí)生），，。特殊管理崗位人員、特殊技術(shù)崗位人員經(jīng)總經(jīng)理特別批準(zhǔn)，界限可適寬。（4）應(yīng)聘者需形象端正，政歷清
2025-04-13 02:20
【總結(jié)】......主題班隊(duì)會(huì)活動(dòng)記錄活動(dòng)時(shí)間記錄人王玲玲主題新學(xué)期我能行活動(dòng)目的1、增強(qiáng)學(xué)生自信，使學(xué)生懂得做事要有計(jì)劃，要努力，就一定能成功。2、提出新學(xué)期新的要求，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一認(rèn)識(shí)
2025-05-11 22:56
【總結(jié)】國(guó)際酒店管理的培訓(xùn)資料1-----------------------作者：-----------------------日期：德國(guó)飯店文化的典范客人心目中的凱賓-----凱賓斯基集團(tuán)（KempinskiHotel）一、發(fā)展歷程及概況----凱賓斯基集團(tuán)始建于德國(guó)，已有一百多年的歷史，是傳統(tǒng)的歐式風(fēng)格飯店的典型代表。凱賓
2025-04-18 04:33
【總結(jié)】47/47目錄第一部分：行政管理制度一、例會(huì)管理制度-------------------------------------------------------------1頁(yè)二、考勤管理制度-------------------------------------------------------------2頁(yè)三、辦公用品管理辦法---------
2025-04-13 00:55
【總結(jié)】酒店財(cái)務(wù)管理制度1-----------------------作者：-----------------------日期：家具、用具財(cái)務(wù)管理制度、用具的購(gòu)進(jìn)計(jì)劃，由各使用部門根據(jù)營(yíng)業(yè)所需或辦公需用編報(bào)計(jì)劃，報(bào)財(cái)務(wù)部審查并提出意見后報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)。、用具的購(gòu)進(jìn)成本，包括購(gòu)進(jìn)價(jià)格和所支付的運(yùn)雜費(fèi)。家具、用具購(gòu)進(jìn)后，作出賬務(wù)處理，在“營(yíng)業(yè)費(fèi)用—
2025-04-13 02:49
【總結(jié)】酒店員工管理制度1-----------------------作者：-----------------------日期：公司員工獎(jiǎng)勵(lì)單編號(hào)：姓名部門職務(wù)事由：
2025-04-09 07:43
【總結(jié)】酒店洗衣房管理制度1-----------------------作者：-----------------------日期：干洗制服收發(fā)登記表部門員工制服編號(hào)上衣褲子裙子襯衫領(lǐng)帶收發(fā)收發(fā)收發(fā)收發(fā)收發(fā)收發(fā)
2025-04-09 08:08
【總結(jié)】數(shù)據(jù)分析質(zhì)量記錄編號(hào)： 序號(hào)：數(shù)據(jù)來(lái)源部門：日期：數(shù)據(jù)類型：分析要求：數(shù)據(jù)分析附表：分析報(bào)告：分析報(bào)告人： 日期：
2025-04-07 07:40
【總結(jié)】酒店?duì)I銷之暗促管理定義1-----------------------作者：-----------------------日期：“暗促”玫瑰花香四溢編前：為廠商朋友答疑解惑、排憂解難是“華糖診所”的辦欄宗旨，這里是一個(gè)互動(dòng)的場(chǎng)所，是一個(gè)開放的領(lǐng)域，也是一個(gè)溝通的平臺(tái)。本刊46期推出的《“暗促”，酒店玫瑰靜悄悄地開》一文，受到了讀者的廣泛關(guān)注和
2025-04-13 02:46
【總結(jié)】 第十章酒店安全管理技能培訓(xùn) 第一節(jié)??安保部崗位職責(zé)認(rèn)知培訓(xùn)對(duì)象 酒店安全保衛(wèi)部門各員工培訓(xùn)目的 明確崗位職責(zé)，做好酒店的安全保衛(wèi)工作培訓(xùn)要點(diǎn) 明確各崗位員工職責(zé) 一、全體保安員崗位職責(zé)(1)樹立高度的責(zé)任感和事業(yè)心，忠于職守盡職盡責(zé)，爭(zhēng)做優(yōu)秀員工。(2)認(rèn)真學(xué)習(xí)酒店
2025-04-14 11:24
【總結(jié)】酒店工程部運(yùn)行管理資料第一節(jié)．概述及組織機(jī)構(gòu)一、概述?現(xiàn)代化酒店都有大量先進(jìn)、復(fù)雜的設(shè)施設(shè)備，這些設(shè)施設(shè)備不僅是酒店為客人提供服務(wù)的基礎(chǔ)，而且也是酒店服務(wù)質(zhì)量的重要組成部分。設(shè)施設(shè)備是否完善，直接影響酒店的服務(wù)質(zhì)量，影響酒店的聲譽(yù)和形象，進(jìn)而影響酒店的經(jīng)濟(jì)效益。?工程部的職責(zé)就是通過(guò)日常保養(yǎng)和維修工作，確保酒店的設(shè)施設(shè)備時(shí)刻處于良好的運(yùn)
2025-06-18 01:20
【總結(jié)】重大危險(xiǎn)源安全管理與監(jiān)控實(shí)施方案山西柳林金家莊煤業(yè)有限公司二零一四年礦方會(huì)審意見會(huì)簽人員簽字會(huì)簽人員簽字礦長(zhǎng)安全礦長(zhǎng)生產(chǎn)礦長(zhǎng)總工程師機(jī)電礦長(zhǎng)通風(fēng)礦長(zhǎng)辦公室主任技術(shù)管理中心
2025-04-26 07:52
【總結(jié)】酒店設(shè)備管理制度1-----------------------作者：-----------------------日期：設(shè)備事故報(bào)告單（2）酒店：年第季度（共頁(yè)第頁(yè)）本季度新增設(shè)備（共臺(tái)）本季度減少設(shè)備（共臺(tái)）序號(hào)
2025-04-09 07:30
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