企業(yè)勞動合同書樣本示例(已修改)
2024-12-15 01:06 本頁面
【正文】 企業(yè)勞動合同書樣本示例 對于相互間的合作來說自然要有契約精神，因此要劃分好雙方的職責(zé)才行，以下是為大家提供的“企業(yè)勞動合同書樣本示例”，希望能幫助大家解決疑慮，感謝大家的閱覽。 用人單位(甲方)：_________ 地址：_________ 郵政編碼：_________ 職工(乙方)：_________ 住址：_________ 郵政編碼：_________ 身份證號碼：_________ 甲方_________因生產(chǎn)(工作)需要，招(聘)用_________(簡稱乙方)為本企業(yè)職工。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原則，訂立勞動合同，確定勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行。 一、合同期限 (一)本合同自_________年_________月_________日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，采取下列第_________種形式： (即長期合同，但可按本合同第九條變更、解除和終止)。 ，至_________年_________月_________日止。 (任務(wù))完成時終止，其完成的標志事件是_________。 (二)新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同自生效之日起_________個月內(nèi)為試用期。 (三)本合伺由甲乙雙方各存一份。鑒證時還需交鑒證機構(gòu)一份。均具有同等效力。 二、工作任務(wù) (一)乙方生產(chǎn)(管理)工種(崗位)：_________。 (二)乙方完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作)任務(wù)。 三、工作時間 甲方實行國家規(guī)定的工作時間制度。甲方因生產(chǎn)、工作需要可安排乙方加班加點，但每月累計不得超過三十六小時，每個工作日連續(xù)加點不得超過三小時。 四、休假 乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及探親、婚喪、計劃生育、女職工勞動保護等有薪假期待遇。 五、
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