人保局依法行政工作計劃與人保局工作計劃5篇匯編-文庫吧
2024-11-22 00:20 本頁面
【正文】 縣委重大決策部署，學習貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神，學習中央及省市縣委重要會議精神，學習人社工作的法律法規(guī)及業(yè)務知識，弘揚社會主義核心價值觀，推進依法行政、從嚴治黨和黨風廉政建設(shè)。三、總體要求強化學習意識。局中心組成員要率先垂范，不斷強化學習意識，進一步增強理論學習的自覺性，把加強理論學習作為提高自身素質(zhì)的首要任務，積極參加各類學習，做好讀書筆記，撰寫學習體會、調(diào)研報告和理論文章，做認真學習、勤于思考、勇于實踐的表率。精心組織學習。中心組責任人要精心籌劃每月的學習內(nèi)容，組織局班子成員和中層干部等圍繞主題作專題講座，授課前要制作課件，原則上課件時間不少于1小時，課件撰寫完成后，提前3天送辦公室備案。堅持學以致用。把理論學習同指導工作結(jié)合起來，把學習理論同研究解決人力資源和社會保障改革發(fā)展的難點問題結(jié)合起來，同研究解決人民群眾最直接、最關(guān)心的人力資源和社會保障工作中的熱點問題結(jié)合起來，切實把學習政策轉(zhuǎn)化為運用理論指導工作、解決問題、推動發(fā)展的能力。第二篇:普法和依法治理工作計劃XX年是“六五”普法規(guī)劃的重要一年，我局法制宣傳教育工作總的要求是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，認真貫徹黨的十七屆六中全會精神，緊緊圍繞人力資源和社會保障中心工作，堅持“民生為本、人才優(yōu)先”工作主線，著力在重點法律法規(guī)宣傳、重點對象普法等方面狠下功夫，求真務實，銳意進取，在更高起點上推進我局法制宣傳教育工作，為人力資源和社會保障工作又好又快發(fā)展營造良好的法制輿論環(huán)境，為建設(shè)法治、和諧作出新的貢獻。一、加強法制宣傳教育，推進“六五”普法工作健全普法工作制度。大力推進領(lǐng)導干部法制教育制度化、規(guī)范化，繼續(xù)堅持和完善理論中心組集體學法制度、領(lǐng)導干部法制講座制度、重大決策前的法律咨詢審核制度。建立和落實人力資源和社會保障系統(tǒng)干部學法用法制度，加強系統(tǒng)干部依法行政培訓，逐步實現(xiàn)法律知識考試考核工作常態(tài)化。完善系統(tǒng)法制宣傳教育聯(lián)系制度，定期報告本地法制宣傳教育的情況，以加強聯(lián)系溝通，總結(jié)交流經(jīng)驗。二、突出重點，提高法制宣傳教育工作的針對性（一）著力抓好以《社會保險法》為重點的政策法規(guī)宣傳。以《社會保險法》為基本依據(jù)，逐章逐條地進行宣傳解讀，引導人民群眾增強學法、用法、守法的自覺性。按照上級的統(tǒng)一部署，精心組織，集中力量，形成較大的宣傳聲勢。積極抓好《社會保險法》、《公務員法》、《勞動合同法》等一系列人力資源和社會保障法律法規(guī)以及方針政策的宣傳。突出宣傳新修訂的《工傷保險條例》，今年中央、省、市出臺的人力資源和社會保障服務經(jīng)濟、服務企業(yè)、服務群眾的政策、措施也將列入學習宣傳內(nèi)容。不斷提高用人單位和務工人員遵守政策法規(guī)的自覺性，運用法律武器維護勞資雙方合法權(quán)益的能力。同時，把勞動人事社會保障法律法規(guī)納入“六五”普法規(guī)劃，動員和組織各方力量廣泛深入地開展普法宣傳活動。（二）抓好以構(gòu)建和諧勞動關(guān)系為重點的勞動維權(quán)和監(jiān)察執(zhí)法宣傳。著重宣傳清理整頓人力資源市場秩序、勞動用工和社會保險、農(nóng)民工工資支付等專項執(zhí)法檢查活動，積極穩(wěn)妥做好重大勞動保障違法案件查處過程中的輿論引導工作。適時宣傳推進勞動人事爭議調(diào)解組織基層建設(shè)、推進勞動保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理和勞動保障機構(gòu)“三化”建設(shè)的新進展，進一步樹立調(diào)解仲裁和監(jiān)察執(zhí)法的公信力。要重點抓好以勞動就業(yè)、社會保險、構(gòu)建和諧勞資關(guān)系等三方面政策法規(guī)為內(nèi)容的宣傳培訓，積極組織開展對用人單位的法人代表和人事勞資干部的普法培訓工作。努力提高用人單位遵守勞動保障法律法規(guī)的自覺性，增強務工人員的守法意識和維權(quán)意識。要重視對農(nóng)民工的法制宣傳教育，職業(yè)技能培訓時，對農(nóng)民工的法制教育不得少于10課時。進一步健全農(nóng)民工學法制度，有工作計劃和總結(jié)。（三）加強公務員法制教育和培訓。堅持把法制培訓培訓納入公務員培訓教育的重點內(nèi)容，緊緊圍繞建設(shè)“法治政府”，深入開展公務員學法用法和依法行政培訓活動。以公務員培訓為載體，大力實施法律知識進課堂行動，將公務員應知應會的法律納入公務員初任培訓、任職培訓、專門業(yè)務培訓、在職培訓課程中，切實加強對公務員依法行政知識的培訓教育。開展法律知識專題培訓，采取集中輪訓、專題報告、舉辦
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