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正文內(nèi)容

如何成為一名成功的超市管理員培訓(xùn)-文庫(kù)吧

2025-02-02 12:18 本頁(yè)面


【正文】 花、氣球、燈箱、等 要點(diǎn):常換、常新、低價(jià) 最重要和主要的飾物:商品本身,可向供應(yīng)商要條件, 低成本 20236 19 店長(zhǎng)的基本素質(zhì)與技能 —— 店面管理 店長(zhǎng)的主要職責(zé) —— 前臺(tái)現(xiàn)場(chǎng)管理(銷售的保障) 氣 氛 音樂(lè):內(nèi)容 \音量根據(jù)不同時(shí)間段配合店面業(yè)務(wù) \刺激中樞 內(nèi)容:通告、背景音樂(lè)。視顧客、季節(jié)、擁擠程度 例:太熱、太擠 應(yīng)用清幽的音樂(lè)。太冷太空 用熱烈音樂(lè) 最保險(xiǎn)的是 — 輕音樂(lè)、古典音樂(lè)但無(wú)特色 應(yīng)配合季節(jié)、促銷、節(jié)慶并充分符合周邊客層 :學(xué)校 — 流行 20236 20 店長(zhǎng)的基本素質(zhì)與技能 —— 店面管理 店長(zhǎng)的主要職責(zé) —— 前臺(tái)現(xiàn)場(chǎng)管理(銷售的保障) 氣 氛 氣味;是最好的誘惑 — 熟食、面包、水果、香水 堅(jiān)決杜絕異味:魚(yú)、肉、血水、自制、塑料制品 背景顏色:套公司標(biāo)示主色,戒亂 適宜用灰 \白 \淡 讓商品唱主腳,讓商品說(shuō)話。并針對(duì)不同目標(biāo)顧客層 青少年 — 亮麗跳躍 紅 \黃 2. 中老年 穩(wěn)重、深沉 藍(lán) 針對(duì)不同商品:生鮮 — 綠色系 家電體育 黑 \銀 20236 21 店長(zhǎng)的基本素質(zhì)與技能 —— 店面管理 店長(zhǎng)的主要職責(zé) —— 前臺(tái)現(xiàn)場(chǎng)管理(銷售的保障) 衛(wèi) 生 最難、最關(guān)鍵、無(wú)時(shí)不在無(wú)時(shí)不做、每寸地 \墻 \頂 \貨架 商品 \筐車 \稱 重點(diǎn) 生鮮操作間、廁所、調(diào)味品、貨架等 每月借盤(pán)點(diǎn)應(yīng)大掃除一次 干凈整潔 — 顧客感受管理好,信譽(yù)高、商品放心 愿意逛。購(gòu)買欲強(qiáng),可提高銷售 17% 超市是否衛(wèi)生是檢驗(yàn)隊(duì)伍是否:紀(jì)律強(qiáng)、實(shí)施能力強(qiáng) 經(jīng)理管理與實(shí)干能力的重要標(biāo)準(zhǔn)。 20236 22 店長(zhǎng)的基本素質(zhì)與技能 —— 店面管理 店長(zhǎng)的主要職責(zé) —— 前臺(tái)現(xiàn)場(chǎng)管理(銷售的保障) 布局與二裝 方便與展示的平衡,可將生鮮等聚人氣的部門(mén)規(guī)劃超市 深處。突出通道、樓梯、出口,貨架應(yīng)與主通道成 90度排行 商品大分類不可經(jīng)常移動(dòng) 主通道 3— 6米 次通道 1. 2 3米 通道長(zhǎng)《 20米 燈光應(yīng)〉 250(明亮可減少失竊、怠工、增加購(gòu)買欲) 墻、頂、地、門(mén)、永在維修,應(yīng)經(jīng)常粉刷墻面 保持新鮮 20236 23 店長(zhǎng)的基本素質(zhì)與技能 —— 店面管理 店長(zhǎng)的主要職責(zé) —— 前臺(tái)現(xiàn)場(chǎng)管理(銷售的保障) 促銷期店內(nèi)的配合 不僅僅是海報(bào)、促銷牌、音樂(lè)、廣播、條幅、陳列 演示、促銷員、贈(zèng)品、門(mén)前表演、彩旗氣球橫幅 店內(nèi)配合計(jì)劃單(位置、部門(mén)、道具、數(shù)量、時(shí)間期限 價(jià)格牌、負(fù)責(zé)人、設(shè)備) 總結(jié)會(huì): 談判質(zhì)詢店內(nèi)配合,運(yùn)營(yíng)質(zhì)詢單品選擇是否合理 20236 24 據(jù)臺(tái)日調(diào)查 —— 顧客喜歡來(lái)店的原因 氛圍宜人 30% 購(gòu)物自由方便 25% 商品全 15% 明亮整潔 13% 服務(wù)好 10% 其他 7% 店面 影響 占 43% 店面 影響 +服務(wù) 占 53% 20236 25 店長(zhǎng)的基本素質(zhì)與技能 —— 輔助部門(mén) 后臺(tái)副店長(zhǎng) 前臺(tái)副店長(zhǎng) 客服收銀 防損保安 工程部 信息部 財(cái)務(wù)部 食品部 百貨部 生鮮部 店長(zhǎng) 人事行政部 企劃美工 20236 26 店長(zhǎng)的基本素質(zhì)與技能 —— 輔助部門(mén) 店長(zhǎng)應(yīng)對(duì)后臺(tái)各部門(mén)業(yè)務(wù)十分熟悉 各部門(mén)特性 各部門(mén)流程 各部門(mén)人員 因才選任 便于管理 \溝通 現(xiàn)店長(zhǎng)廣泛對(duì)后臺(tái)部門(mén)重視程度不夠,尤其是 信息電腦部、財(cái)務(wù)工程等部門(mén) 溝通 業(yè)務(wù)例會(huì)務(wù)必有輔助部門(mén)的人員參加,信息 \匯報(bào) 直率表達(dá)訴求。最好集體辦公,禁止窗簾,最好開(kāi)門(mén)。 書(shū)面紀(jì)錄,報(bào)修單、退貨審核單 20236 27 店長(zhǎng)的基本素質(zhì)與技能 —— 輔助部門(mén) 店長(zhǎng) 后臺(tái)各部門(mén)的管理 后臺(tái)各部門(mén)的定位 :樹(shù)立以前臺(tái)為中心,為前臺(tái)服務(wù)的思想 店長(zhǎng)應(yīng)在熟知每一個(gè)部門(mén)工作流程的前提下,更要經(jīng)常下基 層下部門(mén)了解一線情況。例:每周 到監(jiān)控辦一次 與收銀一起完成一次閉店收網(wǎng)。收銀過(guò)失更正條每天幾張 保存在哪里?流程是否需修正?有無(wú)隱患。 選一天參加早、中、晚的收貨工作。雞蛋是早 6點(diǎn)準(zhǔn)時(shí) 到嗎?收貨是過(guò)稱還是數(shù)箱?過(guò)稱扣掉箱重了嗎?你可能發(fā) 現(xiàn)稱早就壞了。 雞蛋事件 4個(gè)部門(mén)有關(guān):收貨 \保安 \工程 \生鮮 20236 28 店長(zhǎng)的基本素質(zhì)與技能 —— 輔助部門(mén) 店長(zhǎng) 后臺(tái)各部門(mén)的管理 輔助部門(mén)主管將來(lái)同前臺(tái)主管一樣會(huì)成為公司棟梁: 收銀 財(cái)務(wù) 保安 前臺(tái) 輔助部門(mén)一樣可進(jìn)行績(jī)效考核(大分體系、故障率 \損耗率 ) 目標(biāo): 前后臺(tái)每一名員工都是為顧客服務(wù),無(wú)一例外 全體緊密合作,保證流程正確執(zhí)行。 降低成本就是提高銷售。 20236 29 店長(zhǎng)的基本素質(zhì)與技能 —— 輔助部門(mén) 店長(zhǎng)應(yīng)對(duì)后臺(tái)各部門(mén)業(yè)務(wù)十分熟悉 客服收銀 服務(wù)臺(tái):退貨、存包、發(fā)放贈(zèng)品、廣播、發(fā)票、處理投訴 會(huì)員服務(wù) 收銀中心:收款、找零、上傳數(shù)據(jù)、服務(wù)、交款 其它工作:收購(gòu)物籃 \車 撿拾孤兒、發(fā)放海報(bào)、會(huì)員招募、 迎送賓客 收銀主管 服務(wù) 中心 款員 收銀 中心 20236 30 店長(zhǎng)的基本素質(zhì)與技能 —— 輔助部門(mén) 收款機(jī) 收銀 中心 金庫(kù) 財(cái)務(wù) 20236 31 店長(zhǎng)的基本素質(zhì)與技能 —— 輔助部門(mén) 店長(zhǎng)應(yīng)對(duì)后臺(tái)各部門(mén)業(yè)務(wù)十分熟悉 客服收銀 特 性 人員眾多,普遍為女性,亮麗難管,多同保安談朋友 危險(xiǎn)。流失率大,是超市的門(mén)面形象。店內(nèi)促銷活動(dòng)的 主力軍。并直接接觸大量錢財(cái)物,屬于高危工種。 工作需前臺(tái)配合: 退貨、大宗、外送、投訴處理等 商品價(jià)簽正確,保證不脫落(日配凍柜內(nèi)商品)捆綁商品 得當(dāng),前臺(tái)不得進(jìn)入收銀中心,忙時(shí)幫忙裝袋。 \ 20236 32 店長(zhǎng)的基本素質(zhì)與技能 —— 輔助部門(mén) 店長(zhǎng)應(yīng)對(duì)后臺(tái)各部門(mén)業(yè)務(wù)十分熟悉 防損保安 特 性 防損保安是一支特殊的隊(duì)伍,應(yīng)重視 素質(zhì) \幫派 \自盜 防損應(yīng)加大對(duì)流程的監(jiān)督,而非盯人。 防損保安員不應(yīng)與其他任何部門(mén)員工,交往過(guò)密 \談戀愛(ài) 內(nèi)保外保分別同店長(zhǎng)匯報(bào),互相監(jiān)督。 反扒:當(dāng)天上繳反扒款,嚴(yán)禁體罰,罰款提成法應(yīng)慎重 防損應(yīng)盡量減少人數(shù),多用技術(shù)防范。 例: 內(nèi)保、打扒同盜賊分錢(追到車站 \
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