【正文】 聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 第二章 考勤規(guī)定 《 XX集團公司人力資源管理制度匯 編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 第五條 標準工作時間為星期一至星期五，星期六和星期日休息。每天標準工作時間為上午九點至中午十二點，下午一點至六點。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 32 、 員工增補管理辦法。。。 123 、 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 第六條 除 集團領(lǐng)導(dǎo)、集團部門負責(zé)人、分（子）公司正副總經(jīng)理外 ，其余 員工 須每天上午上班和下午下班各考勤一次。因工作 需要，各部門、各分公司可根據(jù)實際情況對員工打卡次數(shù)進行補充規(guī)定并及時報備。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 第七條 全體員工須在各自辦公所在地點指定考勤機上進行打卡方視為有效考勤。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資 源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 第八條 員工確因工作需要直接外出不能按時打卡，須提前一天填寫外出登記表，經(jīng)部門負責(zé)人（主管領(lǐng)導(dǎo)）審批后及時報備。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞 動紀律管理制度。。。 32 、 員工增補管理辦法。。。 123 、 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 第九條 員工因手指受傷、脫皮等原因不能打卡的，在寫字樓上班員工須在集團公司人力資源中心考勤專員處簽到，其他各考勤點員工須在各工作點考勤員處簽到。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 第十條 因工作需要由公司組織參加各類學(xué)習(xí)、培訓(xùn)，學(xué)習(xí)、培訓(xùn)時間一天以內(nèi)的報部門負責(zé)人審批，兩天以上的（含兩天）須再報分管領(lǐng)導(dǎo)審批。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 32 、 員工增補管理辦法。。。 123 、 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 第十一條 人事變動的考勤管理 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。 。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 1．集團系統(tǒng)之間的人事變動，每月十五日前（含十五日）到崗者，由新崗位所在單位統(tǒng)計當月考勤；每月十五日后到崗者，由原崗位所在單位統(tǒng)計當月考勤?！?XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。 。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 2．未辦理正式調(diào)動手續(xù)而擅自調(diào)整工作崗位者，人力資源中心不予以統(tǒng)計考勤。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死 泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 3．因工作需要辦理調(diào)崗手續(xù)的員工，需在規(guī)定到崗時間內(nèi)辦理完畢相關(guān)手續(xù)，特殊情況經(jīng)部門負責(zé)人簽字同意后可最長延期至五個工作日，否則按曠工處理。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋 死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 4．因違反公司各項規(guī)章制度而待崗培訓(xùn)者，待崗培訓(xùn)期間只計發(fā)基本工資。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽 尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 第十二條 違反考勤制度者，按以下標準予以處罰： 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 1．遲到、早退的處罰標準：月累計遲到、早退次數(shù) 不超過三次（含三次）者，每分鐘扣罰 1元；超過四次（含四次）者，每分鐘扣罰 10 元 ； 超過十次者 ， 給予記過處分 ,并降一級工資 。年累計 遲到、早退次數(shù)超過三 十 次（含三 十 次）者 ，給予開除。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷 扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 2．曠工半日扣罰一個半工作日的薪資額，曠工一日扣罰三個工作日的薪資額。最高扣罰總額原則上不超過本人月薪資總額。連續(xù)曠工三個工作日或一年內(nèi)累計曠工達十個工作日者，作自動離職處理。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤 霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 3．員工因各種原因（包括忘打卡、排隊打不上卡等）不能按時打卡，須做出書面情況說明，經(jīng)兩名以上證明人及部門負責(zé)人簽字確認后及時備案，否則將視同曠工。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購 沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 4．由 公司發(fā)文組織的活動、會議、培訓(xùn)學(xué)習(xí)及各類值班等，須 統(tǒng) 一考勤管理，遲到、早退、無故缺席等人員將按公司 相關(guān)規(guī)定予以處罰。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 32 、 員工增補管理辦法。。。 123 、 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公 哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 第三章 請假、出差規(guī)定 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 第十三條 請假及出差批準權(quán)限如下： 《 XX集 團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 請假或出差 的 ，集團部 門負責(zé)人 以下及分 （子） 公司負責(zé)人以外全體員工須經(jīng)所在部門負責(zé)人審批；集團部 門負責(zé)人 及分 （子） 公司負責(zé)人須經(jīng)集團 董事長 審批?！?XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 第十四條 請假規(guī)定 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。 。。 3 員工增補管理辦法。。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 請假包括：事假、病假、婚假、產(chǎn)假、計劃生育假、喪假、工傷假、帶薪年休假等。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。 。。 12 員工甄選錄用管理辦法。慣熊箱團搪緒擊紋死泉懸坊韭密廬啞楷凍碰炎良它購沮捕埂誤霉卵喝公哉娜暖橢誼茫恃壞豹最聘羽尚腎廷扇嬌經(jīng)罵偷倚咎逆更錐茂撩凄蔬悉娘瘍膽 1．事假：辦理事假須明確提出事假理由。事假按請假天數(shù)扣除請假人日工資，并相應(yīng)遞減各類獎金。事假月度累計超過 3 天（含 3天），年度累計超過 30天（含30 天）者，不得享受年終獎。月度請事假超過 3 天者，超出天數(shù)按曠工處理，特殊情況請示公司上級領(lǐng)導(dǎo)，視情況另行處理。 《 XX集團公司人力資源管理制度匯編》 23 鼎 云 集 團人力資源管理制度目 錄 勞動紀律管理制度。。。 3 員工增補管理辦法。。