【正文】 迅速 ,工作跟進(jìn)欠力度 ,制止不得力 ,導(dǎo)致糾紛事件沒能及時(shí)平息和處理，引起群眾集訪 ,在社會(huì)上造成了不良影響 ,損害了鎮(zhèn)黨委政府形象。二 是是非面前不夠清醒，在黨護(hù)黨的責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子針對(duì)存在的有損黨的形象和威信的言行等方面的缺乏整治力度 ,缺乏維護(hù)自己政黨的政治責(zé)任和歷史擔(dān)當(dāng) ,沒有深刻領(lǐng)會(huì)只有要求的 ,只有從嚴(yán)管黨才能管好黨 ,只有從嚴(yán)治黨 ,才能治好黨的政治擔(dān)當(dāng)。比如在朋友聚會(huì)、同事或家人的交流過程中 ,對(duì)一些發(fā)表損害黨的形象、詆毀黨的信譽(yù)的言行時(shí)不敢直面斗爭(zhēng) ,有時(shí)還隨聲附和 。對(duì)一些傳播錯(cuò)誤思想和言論的“段子”警覺不夠 ,有時(shí)還在小范圍傳播 ,沒有堅(jiān)決制止。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子的在黨護(hù)黨表率帶頭作用發(fā)揮不明顯，對(duì)損害黨的形象的言論制止上缺乏措施力度。 (三 )在積極履職盡責(zé) ,服務(wù)疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面。工作中 ,黨委班子能夠認(rèn)真履行職責(zé) ,認(rèn)真落實(shí)上級(jí)關(guān)于疫情防控和做好“六穩(wěn)”“六保”工作的指示要求 ,積極服務(wù)脫貧攻堅(jiān)工作。存在主要問題 :是工作站位還不夠高。有的 。比如，在參加民主生活會(huì)時(shí)，自我批評(píng)能夠按照組織要求進(jìn)行深刻剖析，但在相互批評(píng)時(shí)顧慮較多，批評(píng)同級(jí)擔(dān)心傷了感情，批評(píng)下級(jí)怕打擊工作積極性，批評(píng)資歷老的同志怕傷了面子，還是以工作建議居多，沒有真正做到開門見山、直截了當(dāng)，辣味不濃，紅臉出汗不夠。 告制度不嚴(yán)格。在工作中的重大問題、個(gè)人有關(guān)事項(xiàng)都能按規(guī)定按程序請(qǐng)示報(bào)告，但在落實(shí)請(qǐng)銷假制度上還存在折中變通的現(xiàn)象，認(rèn)為自己工作任務(wù)繁重，經(jīng)常熬夜加班，平時(shí)有事晚到或早走一會(huì)可以理解，只是口頭報(bào)告一下，打聲招呼，沒有嚴(yán)格履行請(qǐng)銷假手續(xù)。 （四）在貫徹執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神，清正廉潔、秉公用權(quán)、克服形式主義和官僚主義，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真抓實(shí)干方面 。跟隨領(lǐng)導(dǎo)到基層調(diào)研的時(shí)候多，主動(dòng)深入一線、深入群眾中開展調(diào)研相對(duì)較少 。在開展調(diào)研過程中，與領(lǐng)導(dǎo)干部交流座談?shì)^多，入戶走訪群眾相對(duì)較少 ，聽匯報(bào)、看材料的時(shí)候多，深入調(diào)查、仔細(xì)研究的較少，有時(shí)只關(guān)注自己想要了解的情況，忽略了群眾的所想所盼。 。在文稿起草時(shí)，有時(shí)追求面面俱到、篇幅過長(zhǎng)，有時(shí)追求華麗、刻意雕琢，存在重技巧、輕內(nèi)容、摳字眼現(xiàn)象，形式主義問題仍然存在。 。能夠嚴(yán)守中央八項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行準(zhǔn)則和條例，堅(jiān)決抵制各種不正之風(fēng)，但總認(rèn)為宣傳部是沒權(quán)沒錢的“清水衙門”，不存在滋生不廉潔的土壤，從而放松了警惕。隨著生活條件好轉(zhuǎn)，有時(shí)認(rèn)為花自己的錢吃點(diǎn)好的，穿點(diǎn)好的沒有什么，保持艱苦樸素優(yōu)良傳統(tǒng)的意識(shí)有所弱化，沒能時(shí)時(shí)刻刻以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己。 二、產(chǎn)生問題的原因剖析 認(rèn)真反思自身存在的差距和問題，其根源主要有以下方面 :一是思想理論武裝還需進(jìn)一步深化。對(duì)照問題進(jìn)行深入剖析，雖然表現(xiàn)不同，但都能從思想認(rèn)識(shí)上找到根源， 從理論武裝上找到答案。新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神博大精深、思想深邃，學(xué)懂弄通做實(shí)絕非一日之功，但在學(xué)習(xí)中貪多求快、急于求成，每個(gè)領(lǐng)域、每個(gè)篇目都想馬上學(xué)，每一點(diǎn)都想領(lǐng)會(huì)深、領(lǐng)會(huì)透，導(dǎo)致學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性，缺少深層次思考，對(duì)貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法掌握不夠全面、把握不夠準(zhǔn)確、運(yùn)用不夠自如。 二是黨性鍛煉還需進(jìn)一步加強(qiáng)。對(duì)照總書記對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部提出的“五個(gè)過硬”要求，還存在很大差距，產(chǎn)生這些差距的根源還是黨性鍛煉得不夠。覺得受黨培養(yǎng)教育多年，又在黨委部門工作，認(rèn)為自己的黨性修養(yǎng)是扎實(shí) 的，沒有深刻認(rèn)識(shí)到黨性修養(yǎng)不會(huì)隨著年齡閱歷的增長(zhǎng)而自然增強(qiáng)，有時(shí)工作忙起來，放松了對(duì)政治理論的學(xué)習(xí)，有以業(yè)務(wù)工作代替政治學(xué)習(xí)和黨性鍛煉的現(xiàn)象，沒有把批評(píng)與自我批評(píng)的武器使用好，自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高不夠經(jīng)常，沒能把加強(qiáng)黨性修養(yǎng)、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為必修課。 三是宗旨意識(shí)還需進(jìn)一步提升。密切聯(lián)系群眾是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢(shì)，作為黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)始終堅(jiān)持和繼承發(fā)揚(yáng)。但本人一直在黨委部門，主要工作是為縣委服務(wù)、為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，認(rèn)為把這些工作做好就是間接為基層、為群眾服務(wù)，坐在辦公室“悶 頭搞材料”、當(dāng)“二傳手”的時(shí)候多，深入基層、深入群眾了解情況少，特別是在尊重群眾主體地位、向群眾學(xué)習(xí)、拜群眾為師做的不夠，由于只注重“接天線”，不注重“接地氣”，導(dǎo)致工作中提出的問題、措施和建議不能很好的反映群眾需求和實(shí)際情況，缺少針對(duì)性和可操作性，這說明全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)樹得還不夠牢。 四是管黨治黨力度還需進(jìn)一步加大。在日常工作中，與同志們交流工作的時(shí)間較多，認(rèn)為工作交流也是在教育管理，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)第一種形態(tài)運(yùn)用得不夠，經(jīng)常咬耳扯袖、預(yù)防提醒較少，對(duì)以黨建促業(yè)務(wù)認(rèn)識(shí)不足、思考不多、抓得不細(xì)、 落得不實(shí)。 三、努力方向和整改措施 一是提高政治站位。作為黨委部門的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，提高政治站位顯得尤為重要。在今后的工作中，要更加堅(jiān)定自覺地維護(hù)以同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上堅(jiān)定同黨中央保持高度一致，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“四個(gè)服從”，向黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向黨中央決策部署看齊，切實(shí)做到黨中央提倡的堅(jiān)決響應(yīng)、黨中央決定的堅(jiān)決執(zhí)行、黨中央禁止的堅(jiān)決不做。 二是強(qiáng)化理論武裝。把學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)新時(shí)代中 國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)，深刻把握“八個(gè)明確”和“十四個(gè)堅(jiān)持”的科學(xué)體系和豐富內(nèi)涵，深刻把握貫穿其中的馬克思主義立場(chǎng)觀點(diǎn)方法，發(fā)揚(yáng)學(xué)到位、悟到底的精神，既知其然又知其所以然，不斷提高運(yùn)用科學(xué)思想方法研究問題、分析問題、解決問題的能力，真正用以武裝頭腦、推動(dòng)工作、指導(dǎo)實(shí)踐。在加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)的同時(shí)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、掌握新本領(lǐng)、熟悉新領(lǐng)域、開拓新視野，努力提高專業(yè)化能力，為提高工作應(yīng)對(duì)能力、高效高質(zhì)開展工作奠定扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。 三是要主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為。要大力弘揚(yáng)擔(dān)當(dāng)實(shí)干精神，認(rèn)真貫 徹落實(shí)上級(jí)決策部署，認(rèn)真履行好工作職責(zé)，改進(jìn)工作作風(fēng)和方式方法，堅(jiān)持黨的群眾路線，多深入基層、深入群眾開展調(diào)查研究，與基層干部和群眾交流談心，充分了解基層情況和群眾所思、所盼、所憂、所急。 四是認(rèn)真履行從嚴(yán)治黨責(zé)任。牢固樹立“抓好黨建是本職，不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的理念，切實(shí)擔(dān)負(fù)起責(zé)任。結(jié)合工作實(shí)際，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，開展好“、牢記使命”主題教育。進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”制度，帶頭講黨課，帶頭參加中心組學(xué)習(xí)和支部集體學(xué)習(xí)，帶頭開展批評(píng)和自我批評(píng) 。 五是不斷加強(qiáng)自身建設(shè)。自覺按照“五個(gè)過硬”標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，把牢政治方向、增強(qiáng)政治定力，對(duì)黨忠誠老實(shí) 。嚴(yán)格執(zhí)行個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告制度，堅(jiān)決反對(duì)特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，抵制不良風(fēng)氣腐蝕，自覺凈化“生活圈”、“朋友圈” 。帶頭踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，管好家屬子女，樹立良好家風(fēng)，始終保持清正廉潔的政治本色。同時(shí)，認(rèn)真抓好問題整改，堅(jiān)持立行立改，主動(dòng)接受組織和群眾監(jiān)督，通過問題整改，提高自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。 以上是我的對(duì)照檢查，有不妥之處請(qǐng)同志們批評(píng)指正。 第三篇：黨委班子 2021 年民主生活會(huì)五個(gè)方面對(duì)照檢查材料 按照這次 **的部署要求，黨委班子緊扣會(huì)議主題，采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式開展專題學(xué)習(xí)，通過群眾提、自己找、上級(jí)點(diǎn)、互相幫、集體議廣泛征求意見，深入開展談心談話。在此基礎(chǔ)上，班子堅(jiān)持問題導(dǎo)向、深入查擺問題，緊密聯(lián)系實(shí)際、剖析癥結(jié)根源，進(jìn)一步明確了整改方向和措施?，F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下： 一、存在的主要問題 （一）學(xué)懂弄通做實(shí)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，把握正確政治方向，提高政治能力，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面：一是理論學(xué)習(xí)不夠深入。班子成員雖然密集的對(duì)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想進(jìn)行學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)的深度和廣度不夠，常孤立地、零散地、局部地理解，就事論事，以干代學(xué)，缺乏系統(tǒng)思考，學(xué)習(xí)效果片面化。比如，有的對(duì)涉及分管領(lǐng)域精神做到了學(xué)懂弄通，對(duì)于整體內(nèi)容還停留在通讀階段，沒有真正深入理解、全面領(lǐng)會(huì)、融會(huì)貫通。再如，有的自己做到了學(xué)深悟透，但在推進(jìn)戰(zhàn)線學(xué)習(xí)上習(xí)慣于當(dāng)“揮手干部”和“二 傳手”，督的不緊、抓的不實(shí)、流于形式，以新思想新理念提升干部隊(duì)伍政治理論素質(zhì)有待加強(qiáng)。二是“四個(gè)意識(shí)”不夠自覺。發(fā)展的大局觀還存在本位主義，核心意識(shí)和看齊意識(shí)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的精神狀態(tài)相比，與先進(jìn)典型相比，還有一些差距，標(biāo)準(zhǔn)還有待提高。比如，在 **、 **等實(shí)際發(fā)展問題上，總想著讓上級(jí)加大投資，多給些優(yōu)惠政策，沒有從全局上想問題。再如，能夠堅(jiān)決維護(hù)以同志為核心的黨中央權(quán)威，但如何幫助分管部門同志保持政治信仰、維護(hù)核心、向上看齊多是講黨課、提要求，辦法不多、標(biāo)準(zhǔn)不高。三是規(guī)矩執(zhí)行還不夠到位。個(gè)別分管部門黨員干部沒有嚴(yán) 格落實(shí)請(qǐng)銷假、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告等制度，使一些規(guī)章制度執(zhí)行的不到位，造成不好影響。比如，有的單位“一把手”外出不請(qǐng)假，也不報(bào)告，當(dāng)有重要會(huì)議需要本人親自參加時(shí)，臨時(shí)請(qǐng)假并編造各種理由推脫搪塞。 （二）堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級(jí)黨組織的政治功能，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面：一是貫徹落實(shí)上級(jí)部署效果不好。落實(shí)中央和上級(jí)決策，有時(shí)還存在抓細(xì)、抓實(shí)不夠的問題，一些工作謀劃推動(dòng)的效果不夠理想。比如，圍繞中央和上級(jí)要求制定了四項(xiàng)發(fā)展戰(zhàn)略，但工作推進(jìn)還需加大力度，步伐不快、支撐不強(qiáng) 。再如，有時(shí)對(duì)于落實(shí)上級(jí) **工作部署不夠細(xì)，由于工作跑粗，致使 **工作遭到上級(jí)點(diǎn)名批評(píng)。二是執(zhí)行組織紀(jì)律需要更加從嚴(yán)從緊。班子始終嚴(yán)格貫徹落實(shí)民主集中制、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、談心談話制度和黨組工作規(guī)則等各項(xiàng)組織制度，但有時(shí)在執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量上還不夠高。比如，集中討論問題時(shí)，對(duì)他人分管領(lǐng)域的工作很少表態(tài)，或表態(tài)不主動(dòng)、不充分，在一定程度上影響了民主決策的質(zhì)量。再如，由于 “工學(xué)矛盾”，將組織生活作為例行公事，重形式上的參與，未能思想上“融入”，落實(shí)雙重組織生活不嚴(yán)格，參加黨組織生活不規(guī)范。三是黨內(nèi)政治生 活的質(zhì)量和水平不夠高。能夠嚴(yán)格按照要求開展黨內(nèi)政治生活，但班子成員之間工作碰頭、談具體事務(wù)的多，敞開心扉談思想、講問題的少，特別是在開展批評(píng)與自我批評(píng)時(shí)顧慮和擔(dān)心比較多，往往以自我批評(píng)為主，相互批評(píng)大多是“蜻蜓點(diǎn)水”、淺嘗即止，“紅紅臉、出出汗”還不夠。比如，在 ***中，看到問題還習(xí)慣于“睜一只眼閉一只眼”，不同程度存在“多栽花、少挑刺，多說是，少說不”的好人主義現(xiàn)象。即使有反映中肯的意見建議，也存在“左耳進(jìn)右耳出”的情況，沒有做到“忠言逆耳利于行”。 （三）履職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)作為，著力破解突出矛盾和問 題，防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展工作，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作、全面落實(shí)“六?！比蝿?wù)，全力抓好脫貧攻堅(jiān)等工作方面：一是擔(dān)當(dāng)攻堅(jiān)的意識(shí)不強(qiáng)。思想上還存在愿意干短期內(nèi)能取得效果的事、容易干的事、出成績(jī)的事，對(duì)一些難事、苦事、見效慢的事、歷史遺留下來的事，抓的積極性還不高，還缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的膽氣，還存在繞著走、推著干的問題。比如，結(jié)合精準(zhǔn)扶貧，要求每名班子成員都要包保貧困戶，但并不是所有領(lǐng)導(dǎo)都能做到對(duì)每一戶貧困戶都了如指掌。再如，推進(jìn)改革等工作，有的干部還存在 “只求不出事，寧愿不做事”的心理，凡事都要上級(jí)拍板，避免自己擔(dān)責(zé)，甚至層層往上報(bào)、層層不表態(tài)。二是狠抓落實(shí)的力度不大。推進(jìn)工作一定程度上還存在重布置、輕落實(shí)的問題。抓落實(shí)的措施和方法不多，一些工作跟的不緊、督的不嚴(yán)，缺少釘釘子精神，導(dǎo)致一些決策落實(shí)效果不好。比如，有的 **統(tǒng)籌推進(jìn)改革工作力度不大，協(xié)調(diào)解決出現(xiàn)的問題不多，習(xí)慣當(dāng)“甩手掌柜”，致使改革工作滯后、亮點(diǎn)不多。 （四）學(xué)習(xí)貫徹黨的精神，對(duì)照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和 2035 遠(yuǎn)景目標(biāo)，加強(qiáng)科學(xué)性謀劃，查找短板弱項(xiàng)：一是政策成果 轉(zhuǎn)化不夠具體。雖然結(jié)合實(shí)際對(duì)貫徹黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和 2035 遠(yuǎn)景目標(biāo)進(jìn)行了深入思考，但對(duì)上級(jí)作出的重大決策部署研究轉(zhuǎn)化還不夠細(xì)化。比如，為貫徹落實(shí)黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展主要目標(biāo)和 2035 遠(yuǎn)景目標(biāo)進(jìn)行了主動(dòng)對(duì)接，作出了具體部署，明確了路徑措施，但分管部門對(duì)新思想新理念新方略還缺乏理性的審視、明確的路徑和細(xì)化的舉措。再如，對(duì)于深化改革政策缺乏前瞻性的思考，一些工作還處在方案審議階段，工作推進(jìn)被動(dòng)，創(chuàng)造性開展工作不夠。二是發(fā)展站位和眼界還不夠高。落實(shí)和執(zhí)行上級(jí)決議決定時(shí)態(tài)度堅(jiān)決 ，但有時(shí)未能始終站在全局高度看待發(fā)展問題，從發(fā)展大局進(jìn)行統(tǒng)籌考慮不夠，往往不能跳出 **看待自身優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，導(dǎo)致一些工作存在盲目性、缺乏大局觀。 （五）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，貫徹執(zhí)行《黨委（黨組）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》，帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評(píng)和糾正違規(guī)違紀(jì)言行，鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決反對(duì)形式主義官僚主義方面：一是從嚴(yán)治黨抓的不夠緊。雖然做到將從嚴(yán)治黨與經(jīng)濟(jì)建設(shè)同部署、同考核，但平時(shí)對(duì)各自分管領(lǐng)域監(jiān)督檢查不夠經(jīng)常，缺乏有效手段，責(zé)任和壓力傳導(dǎo)不夠。比如，基層黨建工作 方面，有的同志對(duì)分管聯(lián)系的單位黨建工作關(guān)注、過問不多，有時(shí)過問一下也是泛泛而談、看看資料、講講黨課，參加一下 ***，缺少對(duì)基層黨建工作的深入研究。再如，黨風(fēng)廉